2023-06-06 20:49發(fā)布
一、什么情況公司不能勸退員工按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十二條勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：1.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或...
張三因其要求公司加薪被拒絕，于上月底向公司提出口頭離職申請，后公司表示同意，遂雙方達(dá)成口頭協(xié)議公司愿意額外給其10000元補(bǔ)償。 但回家考慮再三，張三覺得其在公司工作了11年，已經(jīng)適應(yīng)了公司的工作狀態(tài)，所...
張某于2009年9月1日進(jìn)入上海某公司工作，崗位為工程師，月工資為5000元，簽訂有一份三年的勞動(dòng)合同至2012年8月31日。2009年10月中旬，公司口頭讓張某到車間頂班班長，張某明確表示不同意，但公司表示只是暫時(shí)的且不降薪，2010年2...
對于打工人而言，打工最直接的目的，就是拿到自己應(yīng)得的工資，而且不僅要足額，還要準(zhǔn)時(shí)。面對經(jīng)常拖欠員工工資的企業(yè)，不僅會讓員工成日人心惶惶，沒有心情工作，更會嚴(yán)重影響員工的生活，畢竟對于大多數(shù)打工人而言，工資就是自己收入的全部。 ...
公司裁員為了少給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的兩個(gè)“損招”，疫情把老板們研究勞動(dòng)法的熱情，都提升了幾個(gè)檔次。 案情一：張三在某招聘網(wǎng)站上看到有一家公司給自己應(yīng)聘的崗位給出了高出市場價(jià)五六千的工資，于...
案情簡介： 楊某于2006年9月到某廣播電視大學(xué)從事保安和水電維修工作， 雙方一直未簽訂書面勞動(dòng)合同。 2017年1月10日楊某離職，并未辦理相關(guān)離職手續(xù)。2017年1月20日， 楊某申請仲裁， 請求裁決該大學(xué)支付解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。...
信用卡逾期被公司開除有賠償嗎？這個(gè)問題前段時(shí)間有顧客提問過，說他在一家金融服務(wù)機(jī)構(gòu)上班，已經(jīng)逾期半年了，然后公司還對逾期進(jìn)行員工管理，跟員工 說有逾期問題要去跟銀行溝通，否則不給申請貸款或者分期費(fèi)用，其實(shí)員工自己的勞動(dòng)合同工資也不需要申請分...
今天，網(wǎng)上傳出一則提前上班被開除，引起許多網(wǎng)友關(guān)注。西班牙男子吉恩是廉價(jià)連鎖超市Lidl的一家分店經(jīng)理，已經(jīng)為公司工作了12年。他非常熱愛自己的工作，每天都會提前兩個(gè)小時(shí)上班，結(jié)果卻因違反勞動(dòng)合同擅自加班，被公司開除了…… 據(jù)介紹，超市規(guī)定...
信用卡逾期，這種行為本身就是錯(cuò)誤的。一般催收人員都是先給當(dāng)事人打電話，只有當(dāng)事人反復(fù)索要不還，才會向單位舉報(bào)。有些單位，尤其是好一點(diǎn)的單位，不希望有不良信用信息的員工。很正常。遇到不可抗力因素公司可以辭退員工嗎？不能見面。公司當(dāng)然可以因不可...
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什么情況公司不能勸退員工
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公司若拖欠勞動(dòng)者工資應(yīng)如何處理
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公司若拖欠勞動(dòng)者工資應(yīng)如何處理
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公司裁員不給少給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金有多拼？
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信用卡逾期的員工是否可以辭退(員工欠信用卡不還是否可以開除?)
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