2023-06-06 17:25發(fā)布
【裁判摘要】 用人單位與勞動(dòng)者就工傷事故達(dá)成賠償協(xié)議，但約定的賠償金額明顯低于勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)享受的工傷保險(xiǎn)待遇的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為顯失公平。勞動(dòng)者請(qǐng)求撤銷該賠償協(xié)議的，人民法院應(yīng)予支持。 原告：黃仲華。 被告：劉三明。 原告黃仲華因與被告...
案例要旨 用人單位與勞動(dòng)者就工傷事故達(dá)成賠償協(xié)議，但約定的賠償金額明顯低于勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)享受的工傷保險(xiǎn)待遇的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為顯失公平。勞動(dòng)者請(qǐng)求撤銷該賠償協(xié)議的，人民法院應(yīng)予支持?！ ≡妫狐S仲華，女，39歲，漢族，農(nóng)民，住四川省大英縣蓬萊鎮(zhèn)馬欄...
欠銀行的錢進(jìn)工廠上班他會(huì)知道嗎? 當(dāng)我們欠銀行的錢時(shí),我們可能會(huì)感到非?？鄲篮筒话?。我們可能會(huì)擔(dān)心銀行會(huì)采取法律行動(dòng),讓我們失去信譽(yù),甚至失去住所和財(cái)產(chǎn)。然而,如果我們進(jìn)了工廠上班,我們可能會(huì)更加困惑和不安。我們不知道工廠的老板是否知道我...
工傷一般怎么賠償 工傷一般怎么賠償，可以參考工傷保險(xiǎn)條例。職工在上下班途中被車撞傷的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。一般情況下參照司法解釋五，傷殘等級(jí)是一級(jí)及以上才按照１２個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。上下班途中發(fā)生事故，不需要進(jìn)行鑒定，公司可以提起工...
工廠上班誤傷工友違法嗎依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，在工廠上班時(shí)誤傷了工友的，是屬于無心之過，一般情況下不屬于違法的行為，受傷的工人是可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定的?！吨腥A人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》第十四條?職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)...
工傷法律知識(shí) 1、上班期間休息時(shí)被砸傷屬于工傷嗎? 某員工在公司連續(xù)工作了四個(gè)小時(shí)，感覺有些頭暈，由于公司也沒有相應(yīng)的休息區(qū)域，便到辦公室外的走廊中稍事休息了一下。恰在此時(shí)，走廊上方的吊燈墜落砸在頭上，當(dāng)即頭破血流，后被送到醫(yī)院縫了七針。出...
老板最擔(dān)心面臨按照法律程序向勞動(dòng)者支付賠償/待遇。 工地出工傷后，一般單位老板會(huì)擔(dān)心面臨按照《工傷保險(xiǎn)條例》向勞動(dòng)者支付賠償。 例如：工傷后按照法律規(guī)定與勞動(dòng)者受傷的情況，會(huì)涉及：工傷期間工資（工傷期間薪資福利待遇不變，意味著工傷勞動(dòng)者休養(yǎng)...
1.合同法中關(guān)于委托加工的法律法規(guī) 原發(fā)布者：勇成網(wǎng)絡(luò)合同法中關(guān)于委托加工的法律法規(guī)篇一：委托加工合同 委托加工協(xié)議 甲方：魯華平（個(gè)體） 乙方：上海勤發(fā)調(diào)味食品有限公司 甲方委托乙方加工調(diào)和芝麻香油類產(chǎn)品，為維護(hù)甲乙雙方的利益，經(jīng)雙方協(xié)商...
一、工廠工傷認(rèn)定期限是多久 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日以內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門...
小陳是南寧某速遞服務(wù)有限公司的一名員工。3月5日傍晚，在參加完朋友的生日聚會(huì)后，他搭乘同事的電動(dòng)車，一起前往公司上夜班。當(dāng)晚6時(shí)多，他們行車至南寧市永和大橋南靠近五一路段時(shí)(公司在五一路)，因發(fā)生事故，兩人均從車上摔下受傷。 小陳頭部受傷嚴(yán)...
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