謝邀，這一題目也講得比較多了，因?yàn)槁毠な侨鮿?shì)群體，有的采取耐心等待的方法，依靠的是有待老板善意的做法，因?yàn)槲逶轮两褚褜⒘鶄€(gè)多月時(shí)間，再過(guò)二三個(gè)月年關(guān)到了，職工需錢(qián)回家過(guò)年，這種情況私企較多，老板也知道。企業(yè)往往創(chuàng)新能力不足，自發(fā)能力欠缺，只得尋求其它企業(yè)給點(diǎn)活做，且能保持長(zhǎng)久合作的愿望，希望上家多給點(diǎn)產(chǎn)品，滿足本企生存。

上家發(fā)貨單位也知道，時(shí)而結(jié)點(diǎn)貨款給下家，但這救不了下家的燃眉之急。因?yàn)樯霞野l(fā)貨也有二種，如機(jī)械行業(yè)，一種是毛坯料發(fā)給你加工成型，經(jīng)加工完畢經(jīng)檢驗(yàn)合格，正常情況下結(jié)全部加工費(fèi)給你企業(yè)。另一種是下家自行購(gòu)料加工，貨款結(jié)算多與少，也要看上家的資金周轉(zhuǎn)及上上家的資金撥款渠道暢通好壞，而且上家同樣存在發(fā)職工薪水和購(gòu)買(mǎi)材料問(wèn)題。所以輪到給你企業(yè)貨款，如是以上資金暢通前提下或是熱銷(xiāo)產(chǎn)品，全部貨款資金到位也有，皆大歡喜。

但受驚的是上家碰到上上家資金由于多種情況的不利，給了上家資金有限，那么作為你老板是下家，獲得的貨款暫只有30%，如老板選用的是自行進(jìn)料加工，成本增加，那3O%的錢(qián)全部買(mǎi)材料還不夠，哪還談得上發(fā)工資，有時(shí)老板每個(gè)月只能發(fā)給職工些生活費(fèi)，待以后再結(jié)算，這就是平時(shí)說(shuō)得三角債其中一類(lèi)情形。當(dāng)然上下家資金也是在循環(huán)運(yùn)作，根據(jù)市場(chǎng)，配合好的話不存在工資發(fā)不出問(wèn)題。講了那么多，這是老板經(jīng)營(yíng)上碰到的事情，再怎么有些道理，也不能較長(zhǎng)時(shí)間拖欠員工薪水，是絕對(duì)錯(cuò)誤的！

但題意中說(shuō)的五月份活，到現(xiàn)在還沒(méi)給，有點(diǎn)懵，究竟是5月份一個(gè)月，還是以后幾個(gè)月工資都沒(méi)發(fā)，不理解。如光是5月一個(gè)月到是好解決，老板或是通過(guò)人脈關(guān)系問(wèn)人借或是貸款解決這問(wèn)題。如是半年時(shí)間沒(méi)發(fā)工資是件麻煩的事，過(guò)年近在咫尺，就看老板態(tài)度是關(guān)鍵。有良心老板，就是"賣(mài)鍋砸店“也要幫助職工解決實(shí)際問(wèn)題。如是惡意拖欠職工工資，那抓緊時(shí)間組織力量去地區(qū)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申訴，討回公道。

公司不發(fā)工資咋辦？

組織人到勞動(dòng)監(jiān)察局去匯報(bào)工作。

給別人打工，不發(fā)工資怎么辦？

不管是打什么工，還是干什么工作，必須的掙錢(qián)，養(yǎng)家護(hù)囗吧。如果打工，不掙錢(qián)的話，在家里玩不好嗎，打那回工干啥啊。不管是，兄弟姐妹，親戚，朋友去給他打工都的掙錢(qián)。仟萬(wàn)別先厚后薄。必須先薄后厚為好。工資低了干不著不干，工作不應(yīng)心，不想干的工作就不干。仟萬(wàn)別干了不給錢(qián)啦再反臉，那不馬后炮。早之現(xiàn)在何比當(dāng)初啊。不管給誰(shuí)打工，先講現(xiàn)錢(qián)后干活，就上則吧。我說(shuō)的對(duì)不對(duì)。請(qǐng)你看看，大家朋友們，怎么評(píng)論的吧，謝謝。，，，