某員工與A公司簽了競業(yè)限制協(xié)議，A公司也在發(fā)競業(yè)限制補償金，協(xié)議約定1年內(nèi)不能在與A公司某幾項業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的其他單位任職。現(xiàn)在該員工入職了B公司，B公司實際業(yè)務(wù)不落在競業(yè)限制協(xié)議約定的那幾項業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，但B公司工商登記的經(jīng)營范圍和A公司經(jīng)營范圍有很多重合，這樣可以說他違反競業(yè)限制義務(wù)嗎，以此通知他表示我們不再發(fā)競業(yè)限制補償金了，可以么？
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