我是16年11月份入職了一家公司，工作快7年，一直從事行政及活動策劃崗，現(xiàn)公司為了裁員對我們進行強制調(diào)崗，事先也未經(jīng)協(xié)商，讓我們?nèi)ニ陂T店小區(qū)做業(yè)務(wù)經(jīng)理，工作時間，工作地點，工作內(nèi)容，工作性質(zhì)都發(fā)生了改變（工資暫不變），我們拒崗后，仍堅持在原工位上班，公司就取消我們的線上OA權(quán)限，不安排具體工作，修改打釘釘考勤地點無法正常打卡，把我們從原來崗位的工作群踢了出來，同時，冊除我們進入公司的門禁（但又阻止我們進入公司），我們跟公司協(xié)商一直沒有結(jié)果，同時，我們發(fā)現(xiàn)公司沒有按照政府規(guī)定足額購買保險，一直是最低的額度，跟我的實際收入差距很大，明顯存在少交，請問現(xiàn)在我們?nèi)绾尉S權(quán)。