2023-06-06 08:23發(fā)布
沒有正式上班他給你交保險(xiǎn),如果你不去了,產(chǎn)生的繳費(fèi)費(fèi)用是他自己承擔(dān)的。我想勞務(wù)公司不會這么好心的。第二:呵呵,你交錢了吧/?這不過是他想推卸的一個(gè)借口。 職場就業(yè) - 1個(gè)回答-解決時(shí)間 2009-08-30 我所在的單位一直和我簽的是勞務(wù)...
員工勞動合同甲方名稱(用人單位):xxx人才資源開發(fā)(上海)有限公司地址:上海市xx區(qū)商城路xxx樓聯(lián)系電話:021-5169xxx乙方姓名:身份證號碼:戶籍所在地:實(shí)際居住地(文書送達(dá)地址):聯(lián)系電話(手機(jī)與固定電話):甲乙雙方在平等友好...
勞務(wù)派遣存在的問題 (1)勞動者就業(yè)的不穩(wěn)定性和就業(yè)質(zhì)量下降。 一些勞動者被派遣用工單位后,用工單位隨意安排超時(shí)加班加點(diǎn),不依法安排勞動者休假,不按勞務(wù)派遣協(xié)議提供勞動保護(hù)條件等。并且用工單位可隨時(shí)炒勞動者的魷魚而不用承擔(dān)任何法律責(zé)任。 ...
派遣合同約定退工條款合同約定自由退工條款是否有效 7月1日,終于擺脫勞動爭議糾纏的職工王某感慨著對記者說:雖然我的案子調(diào)解了,但是我和我的律師都認(rèn)為,‘用工單位有權(quán)隨時(shí)退工’的約定是無效的。王某于2004年2月17日與北京某勞務(wù)派遣公司建立...
不是所有的在城市的打工人與公司建立的都是勞動關(guān)系,在建筑行業(yè)、出國務(wù)工和用工量比較大的工廠等行業(yè),勞務(wù)派遣是常見的用工形式。 那么具體什么是勞務(wù)派遣,為什么會有勞務(wù)派遣這種用工形式呢? 企業(yè)勞務(wù)派遣三原...
1.有沒有關(guān)于勞務(wù)派遣的法律規(guī)定 關(guān)于勞務(wù)派遣相關(guān)法律規(guī)定 1、勞務(wù)派遣的法律定義及優(yōu)點(diǎn) 勞務(wù)派遣,又稱勞動派遣、人才派遣、人才租賃,名稱雖有所不同,但性質(zhì)基本一樣,通常表現(xiàn)為勞動者雇傭與使用的分離。勞務(wù)在當(dāng)前被廣泛使用,越來越多的用人...
1.怎樣寫單位遵守勞動用工相關(guān)法律法規(guī)的基本情況和做法 關(guān)于20年度遵守勞動保障法律法規(guī)自評況的報(bào)告市勞動保障監(jiān)察支隊(duì):根據(jù)市人力資源和社會保障局《關(guān)于用人單位報(bào)送2010年度勞動保障監(jiān)察書面審查材料的通知》精神,我單位對2010年遵守勞動...
不是所有的在城市的打工人與公司建立的都是“勞動關(guān)系”,在建筑行業(yè)、出國務(wù)工和用工量比較大的工廠等行業(yè),“勞務(wù)派遣”是常見的用工形式。 那么具體什么是勞務(wù)派遣...
企業(yè)用人時(shí),時(shí)常因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)、工作時(shí)間及工作人員的限制,需要與第三方服務(wù)公司以勞務(wù)派遣或勞務(wù)外包的形式簽訂合作協(xié)議或服務(wù)合同,在實(shí)務(wù)處理過程中,若企業(yè)無法明辨這兩種業(yè)務(wù)模式的區(qū)別與界限,可能在用工過程中留下隱患與風(fēng)險(xiǎn)。 ...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識
勞務(wù)用工合同
來源:精選知識 時(shí)間:2022-04-20 12:01沒有正式上班他給你交保險(xiǎn),如果你不去了,產(chǎn)生的繳費(fèi)費(fèi)用是他自己承擔(dān)的。我想勞務(wù)公司不會這么好心的。第二:呵呵,你交錢了吧/?這不過是他想推卸的一個(gè)借口。 職場就業(yè) - 1個(gè)回答-解決時(shí)間 2009-08-30 我所在的單位一直和我簽的是勞務(wù)...
勞動用工合同(餐飲業(yè)勞動用工合同)
來源:精選知識 時(shí)間:2022-04-20 05:34沒有正式上班他給你交保險(xiǎn),如果你不去了,產(chǎn)生的繳費(fèi)費(fèi)用是他自己承擔(dān)的。我想勞務(wù)公司不會這么好心的。第二:呵呵,你交錢了吧/?這不過是他想推卸的一個(gè)借口。 職場就業(yè) - 1個(gè)回答-解決時(shí)間 2009-08-30 我所在的單位一直和我簽的是勞務(wù)...
員工勞動合同
來源:合同范本 時(shí)間:2022-04-20 13:08員工勞動合同甲方名稱(用人單位):xxx人才資源開發(fā)(上海)有限公司地址:上海市xx區(qū)商城路xxx樓聯(lián)系電話:021-5169xxx乙方姓名:身份證號碼:戶籍所在地:實(shí)際居住地(文書送達(dá)地址):聯(lián)系電話(手機(jī)與固定電話):甲乙雙方在平等友好...
“勞務(wù)派遣”存在哪些問題
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-04-20 11:12勞務(wù)派遣存在的問題 (1)勞動者就業(yè)的不穩(wěn)定性和就業(yè)質(zhì)量下降。 一些勞動者被派遣用工單位后,用工單位隨意安排超時(shí)加班加點(diǎn),不依法安排勞動者休假,不按勞務(wù)派遣協(xié)議提供勞動保護(hù)條件等。并且用工單位可隨時(shí)炒勞動者的魷魚而不用承擔(dān)任何法律責(zé)任。 ...
派遣合同約定退工條款合同約定自由退工條款是否有效
來源:勞動工傷 時(shí)間:2021-08-31 04:03派遣合同約定退工條款合同約定自由退工條款是否有效 7月1日,終于擺脫勞動爭議糾纏的職工王某感慨著對記者說:雖然我的案子調(diào)解了,但是我和我的律師都認(rèn)為,‘用工單位有權(quán)隨時(shí)退工’的約定是無效的。王某于2004年2月17日與北京某勞務(wù)派遣公司建立...
關(guān)于企業(yè)勞動派遣
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-07-19 11:12不是所有的在城市的打工人與公司建立的都是勞動關(guān)系,在建筑行業(yè)、出國務(wù)工和用工量比較大的工廠等行業(yè),勞務(wù)派遣是常見的用工形式。 那么具體什么是勞務(wù)派遣,為什么會有勞務(wù)派遣這種用工形式呢? 企業(yè)勞務(wù)派遣三原...
關(guān)于區(qū)勞務(wù)派遣法律法規(guī)落實(shí)情況(有沒有關(guān)于勞務(wù)派遣的法律規(guī)定)
來源:其它 時(shí)間:2022-04-20 15:481.有沒有關(guān)于勞務(wù)派遣的法律規(guī)定 關(guān)于勞務(wù)派遣相關(guān)法律規(guī)定 1、勞務(wù)派遣的法律定義及優(yōu)點(diǎn) 勞務(wù)派遣,又稱勞動派遣、人才派遣、人才租賃,名稱雖有所不同,但性質(zhì)基本一樣,通常表現(xiàn)為勞動者雇傭與使用的分離。勞務(wù)在當(dāng)前被廣泛使用,越來越多的用人...
法律法規(guī)勞動用工情況(怎樣寫單位遵守勞動用工相關(guān)法律法規(guī)的基本情況和做法)
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-04-20 13:051.怎樣寫單位遵守勞動用工相關(guān)法律法規(guī)的基本情況和做法 關(guān)于20年度遵守勞動保障法律法規(guī)自評況的報(bào)告市勞動保障監(jiān)察支隊(duì):根據(jù)市人力資源和社會保障局《關(guān)于用人單位報(bào)送2010年度勞動保障監(jiān)察書面審查材料的通知》精神,我單位對2010年遵守勞動...
關(guān)于企業(yè)勞動派遣
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-07-19 11:41不是所有的在城市的打工人與公司建立的都是“勞動關(guān)系”,在建筑行業(yè)、出國務(wù)工和用工量比較大的工廠等行業(yè),“勞務(wù)派遣”是常見的用工形式。 那么具體什么是勞務(wù)派遣...
企業(yè)勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣
來源:其它 時(shí)間:2021-11-16 14:18企業(yè)用人時(shí),時(shí)常因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)、工作時(shí)間及工作人員的限制,需要與第三方服務(wù)公司以勞務(wù)派遣或勞務(wù)外包的形式簽訂合作協(xié)議或服務(wù)合同,在實(shí)務(wù)處理過程中,若企業(yè)無法明辨這兩種業(yè)務(wù)模式的區(qū)別與界限,可能在用工過程中留下隱患與風(fēng)險(xiǎn)。 ...