2023-06-06 14:20發(fā)布
重大訴訟事項是會影響到公司的?！ ?企業(yè)上市條件： 根據(jù)我國《公司法》的規(guī)定，股份有限公司申請其股票上市必須符合下列條件： 1、股票經(jīng)國務(wù)院證券管理部門批準(zhǔn)已向社會公開發(fā)行； 2、公司股本總額不少于人民幣5000萬元； 3、開業(yè)...
當(dāng)用人單位所在地和勞動合同履行地不在同一個地方，發(fā)生勞動爭議時，就會產(chǎn)生由哪個勞動仲裁、法院管轄案件的問題。常有勞動合同約定，發(fā)生勞動爭議時由用人單位所在地的勞動仲裁、法院管轄。這樣的約定是否有效呢？ 0...
勞動仲裁沒有案底，對企業(yè)發(fā)展沒多大影響。 根據(jù)《勞動合同法》及《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動仲裁是解決公司與員工之間發(fā)生勞動爭議的合法途徑。 勞動仲裁企業(yè)敗訴后，通常會面臨經(jīng)濟上的損失，因為勞動仲裁案件基本上與經(jīng)濟有關(guān)，裁決結(jié)果通知會涉及...
申請人經(jīng)書面通知，無正當(dāng)理由不到庭或者未經(jīng)仲裁庭許可中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請。被申請人經(jīng)書面通知，無正當(dāng)理由不到庭或者未經(jīng)仲裁庭許可中途退庭的，可以缺席裁決。當(dāng)事人接到書面開庭的通知后，應(yīng)該按開庭通知的時間、地點準(zhǔn)時出庭參加庭審。如...
????《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定了我國境內(nèi)的用人單位和勞動者發(fā)生爭議的，向法院起訴前應(yīng)當(dāng)經(jīng)勞動仲裁前置程序。?? 勞動仲裁是為了公正及時解決用人單位與勞動者之間的勞動爭議，保護當(dāng)事人合法權(quán)益，促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定而設(shè)立的。?...
1、對于勞動爭議案件，起訴到法院后，法院收取案件受理費10元。法院按照簡易程序?qū)徖淼?，收取訴訟費5元。 2、對于勞動爭議案件，勞動者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁的，不收取仲裁費。 《訴訟費用交納辦法》 第十三條 案件受理費分...
合同爭議如何解決,下面由小編從案例來給大家講解。 1.仲裁約定不明造成仲裁無效條款風(fēng)險。某石油分司與A市某B公司簽署《加油站買賣合同》，約定某B公司將其名下一加油站轉(zhuǎn)讓給某石油公司。為保障雙方發(fā)生爭議后公...
勞動仲裁對公司基本上沒有什么影響，但可能會對公司造成新域上的影響。 勞動仲裁是解決公司與員工之間發(fā)生勞動爭議的合法途徑。該勞動仲裁裁決結(jié)果并不屬于行政處罰行為，勞動仲裁案件本身的客觀存在并不會影響公司的上市。 根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)...
公司地址非注冊地該如何提起勞動仲裁根據(jù)《勞動合同法實施條例》第十四條的規(guī)定，勞動合同履行地址與公司注冊地不一致的，有關(guān)勞動者的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動保護、勞動條件、職業(yè)危害防護和本地區(qū)上年度職工月工資標(biāo)準(zhǔn)等事項，按照勞動合同履行地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行...
公司不怕員工勞動仲裁。 1、勞動仲裁：是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。 2、按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生...
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