4月6號(hào)入職，試用期為6個(gè)月，9月30號(hào)當(dāng)天被臨時(shí)以不合格為由解除
勞動(dòng)合同。沒(méi)有提前通知也沒(méi)有考核標(biāo)準(zhǔn)和證據(jù)。本人已經(jīng)拒絕非法單方面解除勞動(dòng)合同，沒(méi)有簽字，要求10月8號(hào)面談。請(qǐng)問(wèn)賠償?shù)脑?個(gè)月超出幾天按多少賠償？按一年算還是按半年？賠償一個(gè)月工資，還是可以2n？2n是多少（工資每月1萬(wàn)）
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