2023-06-06 08:50發(fā)布
你們好!很遺憾在這個時候向醫(yī)院正式提出辭職,我是懷著極其復(fù)雜的心情寫下這份辭職報告的，請相信我，這并非一時沖動，而是我經(jīng)過慎重考慮所做出的決定。 來到一院已經(jīng)三年多了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變?？梢?..
【基本案情】2012年2月，晏某進入彭水縣中醫(yī)院臨床崗位工作。同年7月，雙方簽訂聘用合同，合同期限自2012年7月20日起至2017年7月19日止?！ ?016年5月4日至11月3日，彭水縣中醫(yī)院安排晏某到重慶大坪醫(yī)院ICU培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為此支...
1、病例管理法律風(fēng)險 2、未盡告知義務(wù)法律風(fēng)險 3、診療活動侵犯隱私權(quán)法律風(fēng)險 4、醫(yī)院安全保障法律風(fēng)險5、醫(yī)院住院管理法律風(fēng)險 《侵權(quán)責(zé)任法》第54條規(guī)定，患者在診療活動中受到損害，醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員有過錯的，由醫(yī)療機構(gòu)承擔(dān)賠償責(zé)...
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職書的。自我進入醫(yī)院之后，由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我在護士行業(yè)獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在醫(yī)院的工作，我在護士領(lǐng)域?qū)W到了很多知識，積累...
1.求關(guān)于醫(yī)生權(quán)益法律保護情況資料 1，醫(yī)生可以根據(jù)《侵權(quán)責(zé)任法》及《醫(yī)師法》從以下幾個方面維護自己的權(quán)利。 首先，尸檢舉證建議權(quán)。醫(yī)療過程中對患者造成嚴重后果或患者死亡的，醫(yī)生有尸檢舉證建議權(quán)，患者家屬對患者死因不明確，而醫(yī)方也堅持認為自...
2008年8月張小丫入職北京某公司，勞動合同約定，乙方（張小丫）嚴重違反公司規(guī)章制度的，甲方（公司）有權(quán)解除勞動合同并不支付經(jīng)濟補償金。《員工違紀處理規(guī)定》載明嚴重違反企業(yè)勞動紀律及規(guī)章制度的（包括連續(xù)三天曠工或一年內(nèi)累計曠工六天）的，解除...
1.醫(yī)院結(jié)合工作實際談?wù)勅绾巫龊闷辗ê头ㄖ菩麄鹘逃ぷ?六五普法是在我國改革開放不斷深化的歷史條件下開展的新一輪全民法制教育。在過去的25年里，全民普法教育在推動我國政治、經(jīng)濟、文化和社會各項事業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮了重要的法治保障作用。就如何搞好...
一、醫(yī)院合同工違約金要賠付嗎 1、一般情況下，醫(yī)院合同工違約金是不要賠付的，只需要在離職前提前三十日通知用人單位即可，不需要額外地賠付違約金，大家只要按時及時地和醫(yī)院一方提交辭職信即可。 2、還有一特殊情況，即在簽訂的合同中是否存在有關(guān)違...
案情簡介 法理分析 風(fēng)險防范 我們首先必須明晰醫(yī)療服務(wù)合同存續(xù)期間，醫(yī)患雙方存在的權(quán)利義務(wù)關(guān)系?；挤较碛械臋?quán)利包括知情權(quán)、隱私權(quán)、醫(yī)療費用了解權(quán)等?；颊叱蜥t(yī)院支付醫(yī)療費用的義務(wù)外，還負有遵守醫(yī)囑，配合醫(yī)院診療工作的義務(wù)。對于醫(yī)療合同關(guān)系...
(一)審計監(jiān)督工作滯后 當(dāng)前醫(yī)院基建項目審計工作主要是對項目完工后進行的決算審計，無法對基建工程進行全過程的監(jiān)督，特別是基建維修項目，審計部門根本就無法掌握情況。管基建維修的科室不及時整理送審資料，有的維修項目已維修了好幾年還沒有結(jié)賬。甚至...
最多設(shè)置5個標簽!
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