国色天香在线看视频www,91手机在线亚洲一区观看,亚洲无线码二区在线观看,亚洲另类春色国产精品

    <noframes id="vos6g">
        <small id="vos6g"><menu id="vos6g"><font id="vos6g"></font></menu></small>

        我在北京恒安鄭州分公司工作,2021年10月11日入職14日

        2023-06-06 22:27發(fā)布

        我在北京恒安鄭州分公司工作,2021年10月11日入職14日上班,我只簽了三方協(xié)議沒(méi)有簽合同。在10月23日微信告知班長(zhǎng)說(shuō)要離職回家考試,但由于現(xiàn)在疫情回家需要隔離,現(xiàn)在要提前走,11月4日正式提交辭職申請(qǐng),在10月23日至今多次提起離職班長(zhǎng)都沒(méi)有回信,現(xiàn)在告知我月底才可以批離職。如果提交過(guò)辭職申請(qǐng)不去上班算是自離,是不給發(fā)工資的。就像我們這種非正式員工離職需要提前多久申請(qǐng)?像這種情況我們應(yīng)該怎么辦才好呢?
        友情提示: 此問(wèn)題已得到解決,問(wèn)題已經(jīng)關(guān)閉,關(guān)閉后問(wèn)題禁止繼續(xù)編輯,回答。
        該問(wèn)題目前已經(jīng)被作者或者管理員關(guān)閉, 無(wú)法添加新回復(fù)
        1條回答
        王冠淇
        1樓-- · 2023-06-06 23:05
        可以整理好證據(jù)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

        相關(guān)知識(shí)

          太分裂了!公司找第三方代繳社保,員工能否解除合同主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?

          來(lái)源:合同事務(wù) 時(shí)間:2022-04-20 13:57

          小編按:實(shí)務(wù)中用人單位委托第三方公司為員工代繳社保的情況較為常見(jiàn),原因也各有不同,有些是因?yàn)楫?dāng)?shù)責(zé)o分支機(jī)構(gòu)迫于無(wú)奈才委托代繳,有些是節(jié)省成本找社保洼地機(jī)構(gòu)代繳,有些可能是應(yīng)員工要求而代繳......部分勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同時(shí),為了獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)...

          入職時(shí)已超過(guò)退休年齡,還能申請(qǐng)工傷認(rèn)定嗎?

          來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-11-17 11:14

          當(dāng)事人入職時(shí)已經(jīng)超過(guò)退休年齡,工作中暈倒被診斷為職業(yè)性中暑(熱射?。?,因工傷認(rèn)定事宜打了7次官司,其中勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定歷經(jīng)仲裁、一審、二審、再審,不服工傷認(rèn)定行政訴訟又歷經(jīng)一審、二審、再審,北京高院于2021年11月4日作出裁定,請(qǐng)看案例:案件...

          入職時(shí)已超退休年齡,64歲打下班卡時(shí)猝死算工傷嗎?(高院再審)

          來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-01-13 10:58

          黎叔,男,1956年8月10日出生,2018年12月19日入職北京某保潔公司,入職時(shí)已超過(guò)法定退休年齡。2020年2月6日20時(shí)左右,黎叔在下班打卡時(shí)突然倒地不起,北京市紅十字會(huì)緊急救援中心到場(chǎng)后確認(rèn)死亡,后經(jīng)司法鑒定為猝死。2020年2月...

          勞動(dòng)合同到期未續(xù)簽合同繼續(xù)工作是否可要求雙倍賠償?

          來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2023-03-20 06:04

          張三于2020年9月10日入職某公司工作并簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。合同期限為2020年9月10日至2021年9月9日止,張三擔(dān)任業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位工作。 張三工資組成為基礎(chǔ)工資2300元,績(jī)效提成20%。2021年9...

          簽了6次固定期限合同后公司不續(xù)訂了,終止合同違法嗎?

          來(lái)源:合同事務(wù) 時(shí)間:2022-07-08 17:27

          孫監(jiān)于2012年2月28日入職北京某家政公司,從事網(wǎng)絡(luò)管理工作,最后工作至2018年10月31日。自2016年1月開(kāi)始孫監(jiān)的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月8000元,2017年11月開(kāi)始孫監(jiān)的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月9000元,雙方多次簽訂了固定期限勞動(dòng)合同,最后一...

          懷孕女職工試用期被解雇,檢察院抗訴,再審結(jié)果太意外了!

          來(lái)源:其它 時(shí)間:2022-03-10 17:07

          小編按:本案案情簡(jiǎn)單,卻經(jīng)歷了仲裁、一審、二審、檢察院抗訴、高院提審,意外的是,各級(jí)裁判機(jī)關(guān)的裁判結(jié)果都是不同的,再審結(jié)論更是出乎意料。周止弱系上海某公司員工,2016年8月9日入職,約定試用期兩個(gè)月。2016年9月30日,公司作出《試用期...

          跳槽后如何避免被前東家指控侵犯商業(yè)秘密?

          來(lái)源:其它 時(shí)間:2022-03-11 11:37

          作者:唐青林 李舒編者提示:本文摘自唐青林律師主編的《商業(yè)秘密百案評(píng)析與企業(yè)保密體系建設(shè)指南》(中國(guó)法制出版社2013年出版)案件要旨為了避免卷入原單位的商業(yè)秘密侵權(quán)糾紛,離職員工應(yīng)當(dāng)注意以下事項(xiàng):提前三十日將離職信息以書(shū)面形式通知用人單位...

          勞動(dòng)爭(zhēng)議審判十大典型案例

          來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-04-20 11:23

          來(lái)源:法律書(shū)院 太傅NO.1雙重勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋?zhuān)ㄈ返诎藯l,2010年9月14日后,與原用人單位協(xié)議保留勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者雖與新用人單位簽署《勞務(wù)協(xié)議》,但其用工仍應(yīng)按勞動(dòng)關(guān)系處理...

          地產(chǎn)公司法律法規(guī)匯編(關(guān)于房地產(chǎn)方面的法律法規(guī)有哪些)

          來(lái)源:公司法 時(shí)間:2022-04-20 13:09

          1.關(guān)于房地產(chǎn)方面的法律法規(guī)有哪些 1、法律:《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)管理法》2、行政法規(guī):《城市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》3、司法解釋?zhuān)鹤罡呷嗣穹ㄔ河“l(fā)《關(guān)于當(dāng)前形勢(shì)下進(jìn)一步做好房地產(chǎn)糾紛案件審判工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》的通知、《最高人民法院、國(guó)...

          合同寬泛約定工作地 公司也不可隨意調(diào)整

          來(lái)源:合同事務(wù) 時(shí)間:2022-07-13 14:13

          【基本案情】申請(qǐng)人馮某于2008年10月18日入職被申請(qǐng)人某珠寶公司,雙方于2015年5月1日簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,合同約定馮某的工作地點(diǎn)為北京市。自入職起,馮某一直在珠寶公司位于北京市昌平區(qū)立湯路186號(hào)的店內(nèi)任銷(xiāo)售員,離職前12個(gè)月...