2023-08-08 09:07發(fā)布
對員工而言,在單位食堂就餐是再平常不過的事,可有人偏偏在去吃飯前、吃飯過程中、飯后返回時遭遇意外。那么,這些吃出來的傷害是否構(gòu)成工傷呢?以下案例給出了答案。 ▌飯前:去食堂途中被摔構(gòu)成工傷 【案例】 因為工作需要,林素芬所在的公司規(guī)定:...
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發(fā)生工傷可以按以下步驟維護自身權(quán)益: 1.自受事故傷害一年內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定,需提供材料:工傷認(rèn)定申請表,勞動合同,醫(yī)療診斷證明等材料。 2.傷情穩(wěn)定后,若受傷嚴(yán)重構(gòu)成傷殘的,可向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定。需提供...
張三因其要求公司加薪被拒絕,于上月底向公司提出口頭離職申請,后公司表示同意,遂雙方達成口頭協(xié)議公司愿意額外給其10000元補償。 但回家考慮再三,張三覺得其在公司工作了11年,已經(jīng)適應(yīng)了公司的工作狀態(tài),所...
工傷算不上獵奇,公司處理工傷的方式很神奇。事情是這樣的6月份搞團建戶外拓展,有個妹子摔了,很不幸的摔成了大腿骨粉碎性骨折。妹子看病前前后后花了差不多1w塊錢的樣子。理論上來說,如果有員工工傷,公司需要向工傷保險機構(gòu)申報,根據(jù)工傷的情況,機構(gòu)...
國家工作時間規(guī)定 國家工作時間規(guī)定了星期一、四和周六晚上10:00---11:00和星期日下午14:00---16:00,也就是說上午只能9:00---12:00或者下午只能5:00---8:00。此時間段是不能外出的。晚上的話,...
您好,可以要求其支付喪葬費以及撫恤金等費用的 上班途中死亡,肇事者已賠,如果不是主要責(zé)任的,申請工傷認(rèn)定之后,用人單位應(yīng)支付工亡待遇的。 《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作...
導(dǎo)讀 本案被告以原告違反公司規(guī)章制度為由辭退了原告,故原告向法院提起訴訟。公司規(guī)章制度是用人單位制定的組織勞動過程和進行勞動管理的規(guī)則和制度,但原告違反的規(guī)章制度系對其工作之外進行的規(guī)定,故法院認(rèn)為被告無權(quán)就該方面進行規(guī)定,故支持了原告的...
張三是甲公司職工。2021年8月27日18時,張三在上班中間休息就餐時感覺胸部疼痛并告知當(dāng)班同事,晚22時30分,再次發(fā)生胸部疼痛,再次告知當(dāng)班同事,并給公司領(lǐng)導(dǎo)打電話要求派人替換。 后單位同事李四當(dāng)晚2...
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