2023-06-06 14:38發(fā)布
案情介紹王某于1985年1月1日進入公司工作，雙方簽訂了無固定期限勞動合同，王某月工資3200元。2009年10月31日，公司提出與王某解除勞動合同，雙方并就此協(xié)商，王某表示同意。雙方遂簽訂了《解除勞動合同協(xié)議書》，但之后雙方對經(jīng)濟補償支付...
醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。 關(guān)于如何確定勞動者的醫(yī)療期期限，原勞動部下發(fā)了勞部發(fā)〔1994〕479號《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》（以下簡稱《醫(yī)療...
勞動合同續(xù)簽看上去就是例行公事，好像沒什么太多的花樣。但是在實操中，會有各種問題發(fā)生。 1、什么時候要簽無固定期限合同 這個看似不是問題的問題，其實分歧很大。北方的基本操作原則就是第三次續(xù)簽勞動合同時，...
中華人民共和國循環(huán)經(jīng)濟法 中華人民共和國循環(huán)經(jīng)濟法律制度（２０１６年修訂）由中國循環(huán)經(jīng)濟研究會編寫。中華人民共和國循環(huán)經(jīng)濟法律制度是推進循環(huán)經(jīng)濟，促進循環(huán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基本制度。設立中華人民共和國循環(huán)經(jīng)濟法律制度指導委員會。指導委員會...
借條應該怎么寫好 借條應該怎么寫好呢？新手如何寫好欠條？寫欠條時經(jīng)常會遇到債務人說：我這個月的工資交給你保管，你打印去看吧！確實，欠條的交付交易的對象就是債務人，因此，用合同書寫的欠條具有雙方交付使用的對象，同時具有雙方承擔償還責...
案情簡介2007年7月1日，廖某入職A勞務公司，并被派遣到用工單位B投資公司工作。廖某工作期間，共簽訂四次勞動合同，最后一次勞動合同期滿時間為2015年9月7日，工作崗位由促銷員調(diào)整為銷售主管。2015年1月1日， C股份公司（廖某原用工單...
半年前寫的離職申請，公司未給回復，默默給員工漲了工資還調(diào)崗，沒想到半年后，公司竟然同意了這份離職申請，并以此為由解除勞動合同？公司是否違法解除勞動合同？ 張三是某連鎖酒店的員工，在酒店任職的時候踏實肯干，...
【案情簡介】2014年6月28日，江蘇B釀酒科技發(fā)展有限公司因股權(quán)轉(zhuǎn)讓的需要，與員工施某簽署《關(guān)于與江蘇B釀酒科技發(fā)展有限公司終止現(xiàn)勞動合同并改簽新勞動合同確認書》，主要內(nèi)容為：確認書本人自愿接受公司買斷本人至2014年6月30日前在公司及...
案情簡介： 王某于2005年7月1日入職某公司。2014年11月8日王某分娩，于2015年3月16日回崗工作。 但王某被診斷為產(chǎn)后抑郁癥， 于2015年3月23日開始休病假。 公司于2015年11月向王某郵寄返崗通知，告知她2015年12...
1987年9月，洪女士從學校畢業(yè)分配到福州一**公司任辦事員;2004年1月，**公司安排洪女士到公司消防部任項目經(jīng)理。2006年1月，**公司以洪女士責任心不強、工作出現(xiàn)差錯為由，將洪女士作待崗處理，安排她打掃辦公場所衛(wèi)生。洪女士于200...
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合同解除了,經(jīng)濟補償金怎么算?
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抑郁癥等特殊疾病醫(yī)療期的審查和裁判標準
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公司與員工勞動合同續(xù)簽法律要點
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循環(huán)經(jīng)濟法，循環(huán)經(jīng)濟法與循環(huán)經(jīng)濟促進法
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正確的借條如何寫，怎樣寫正確的借條
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關(guān)聯(lián)公司與勞動者輪流訂立勞動合同，經(jīng)濟補償年限可連續(xù)計算
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員工主動辭職未獲回應后被辭退，法院判賠51萬！
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買斷工齡后，原單位工作年限是否還需并入新單位連續(xù)計算？
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此情形按曠工解除勞動合同冤不冤
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解除勞動合同后可根據(jù)工作年限獲得補償
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