2023-06-06 13:48發(fā)布
2019年國家規(guī)定五一假期休息1天。 2019年國家法定節(jié)假日放假時間: 一、元旦:2018年12月30日至2019年1月1日放假調(diào)休,共3天。2018年12月29日(星期六)上班。 二、春節(jié):2月4日至10日放假調(diào)休,共7天。2月2日(星...
案情簡介: 武某大學(xué)本科畢業(yè)后,于2008年7月1日與四川省成都市某包裝公司簽訂了勞動合同。公司在2012年、2013年春節(jié)放假期間,除正常放假外, 額外安排了武某休2012年、2013年年休假各3天。 武某又于2013年4月份申請休了兩...
國家法定喪假多少天2022年新規(guī)定 國家法定喪假多少天2022年新規(guī)定:職工因工作需要在單位實際工作時間(不算法定節(jié)假日)之外延長工作時間,視同休假。因此,試用期內(nèi)應(yīng)按照前一個月的工資作為基數(shù)計算。試用期離職,需要提前30天通知單...
1.勞動法 請假法律法規(guī) 第三章 請假規(guī)定及批準(zhǔn)權(quán)限第四條 請假規(guī)定:1、除每周限定公休假和法定節(jié)假日外,員工休假(含病假、事假)必須提前填寫請假單,按審批權(quán)限逐級審批,經(jīng)批準(zhǔn)后有效。未辦妥請假手續(xù),不得先行離崗,否則以曠工論處,確有急事不...
1.勞動法規(guī)定過年放假有工資的嗎 春節(jié)放假屬于國家的法定節(jié)假日,如果在春節(jié)期間休假的,用人單位是應(yīng)當(dāng)支付其工資的;如果勞動者在春節(jié)期間上班的,用人單位是有效支付其3倍工資的。工作日加班費(fèi)的計算方式:月工資÷21.75÷8*加班小時數(shù)*1.5...
律師提醒: 上述全民節(jié)假日,如果單位安排員工上班,那么員工除了得到正常上班的工資外,單位還要支付員工300%的工資。這里需要說明的是,有很多人對法定節(jié)假日加班工資不理解,認(rèn)為單位按規(guī)定只要支付給上班員工300%的工資。其實不然,因為法定節(jié)假...
春節(jié),是咱華夏人傳統(tǒng)節(jié)日,闔家團(tuán)圓、舉杯歡慶的時刻,必須排在所有節(jié)日之首。對于春節(jié)假期時間,我國現(xiàn)行法律并無專門規(guī)定,但是會下發(fā)專門的通知。2020年的春節(jié)共有7天假期,其中3天為法定節(jié)假日,4天是調(diào)休過來的。 每年的假期是如何制定的通常情...
1.勞動法關(guān)于請事假的規(guī)定 事假:員工因個人或家庭原因需要請假的可以請事假,事假為無薪假,事假以天或小時為計算單位。 員工請事假每天的扣薪標(biāo)準(zhǔn)是:月基本工資/20.92天;員工請事假每小時的扣薪標(biāo)準(zhǔn)是:月基本工資/20.92天/8小時。 除...
據(jù)央視新聞報道稱,2022年的春節(jié)假期:1月31日(星期一,除夕)至2月6日(星期日,初六)放假調(diào)休,共7天。 需要注意的是,1月29日(星期六)、1月30日(星期日)是要上班的,大家要訂好鬧鐘了。有網(wǎng)友看到這一幕后還紛紛表示...
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帶薪年休假 不能是筆“糊涂賬”
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