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        1.在深圳市工作,去年10月份入職的,現(xiàn)在已經(jīng)口頭跟老板說辭

        2023-06-06 08:57發(fā)布

        1.在深圳市工作,去年10月份入職的,現(xiàn)在已經(jīng)口頭跟老板說辭職,老板也同意了9月底讓我走。 2.現(xiàn)在的問題是,老板沒有跟我簽勞動合同,也沒買社保,平時經(jīng)常要求我無償加班。所以想通過勞動仲裁維護自己的合法權(quán)益。 3.離開公司后還可以申請勞動仲裁嗎?仲裁結(jié)果需要多久下來?等待的過程中需要我做什么?有必要請律師嗎?
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        1條回答
        李若愚
        1樓-- · 2023-06-06 09:11
        仲裁的審限一般是45天,可以去申請勞動仲裁的

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          補充回答: 1、需要收集的證據(jù):應(yīng)是能證明你是該單位員工、你工資多少??梢允悄愎ぷ髑昂蟮牡怯洷?、和老板協(xié)商工資時的錄音或證人證言、我的工作證或上崗卡、工友證明等。 2、吃飯的登記記錄?能證明你是企業(yè)員工?不太清楚這記錄上的登記內(nèi)容是什么,是...

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