2023-06-06 10:51發(fā)布
昨天，國慶假期就正式結(jié)束了。最后一天返程的路上不小心發(fā)生車禍?zhǔn)軅那闆r也是比較常見的。那么，問題來了：國慶最后一天回公司的路上發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故，能否認(rèn)定工傷?基本案情：張某某之夫潘甲系某公司員工。2011年10月1日至7日，某公...
案 情 2010年8月29日，李知能掛靠山東德泰裝飾公司后，以山東德泰公司授權(quán)委托人名義與秀山縣文化廣電新聞局簽訂《施工承包合同》，獲取該工程項目的施工(10月20日，李知能與山東德泰公司簽訂《裝飾工程內(nèi)部承包協(xié)議》)。9月23日，李知...
按照規(guī)定，發(fā)生工傷，單位在一個月內(nèi)申報，單位不申報的，本人或者親屬在12個月內(nèi)申報。如果超過期限，說明你已經(jīng)放棄了自己工傷索賠的權(quán)利，社保局不予受理。只能和單位協(xié)商解決。工傷賠償過期怎么辦根據(jù)《工傷保險條例》第十七條規(guī)定，申請工傷認(rèn)定，用人...
案情簡介李某某為湖北松本汽車零部件有限公司的沖壓工。2016年3月21日中午12時30分左右，李某某下班在園區(qū)食堂吃完飯后午休期間與同事相約在園區(qū)內(nèi)籃球場打籃球，打球期間不慎摔傷右下肢，經(jīng)醫(yī)院診斷為右側(cè)股骨頸骨折。用人單位未為其申報工傷，后...
當(dāng)下，農(nóng)民工和學(xué)生參與建筑工程建設(shè)受到傷害者占有相當(dāng)比例。一些受傷者以為自己既然是工程建設(shè)勞動者，那么，其遭遇傷害當(dāng)然應(yīng)該享受工傷待遇。殊不知，認(rèn)定工傷是有條件的，要受到多種法定要件制約。從目前狀況而言，至少有4種情形不能認(rèn)定為工傷，當(dāng)然也...
來源| 司法文件選解讀，法務(wù)之家——摘自《解讀
工傷認(rèn)定是勞動者在遭受工傷后，依法享受相關(guān)賠償待遇的必要程序。然而，有些用人單位在員工發(fā)生工傷后，故意拖延不進(jìn)行工傷認(rèn)定，從而使員工無法獲得應(yīng)有的賠償。針對這種情況，勞動者可以采取訴訟途徑來維護(hù)自己的合法權(quán)益。本文將為您詳細(xì)介紹逾期未進(jìn)行工...
根據(jù)我國的工傷保險條例 第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三...
對員工而言，在單位食堂就餐是再平常不過的事，可有人偏偏在去吃飯前、吃飯過程中、飯后返回時遭遇意外。那么，這些吃出來的傷害是否構(gòu)成工傷呢?以下案例給出了答案。 ▌飯前：去食堂途中被摔構(gòu)成工傷 【案例】 因為工作需要，林素芬所在的公司規(guī)定：...
【精選案例】 【審理】 【律師說法】 法院判決正確。本案爭議的主要焦點(diǎn)在于被告作出的《工傷認(rèn)定決定通知書》認(rèn)定事實(shí)是否清楚、程序是否合法，是否應(yīng)予維持?！ ?011年4月6日起第三人由原告的工作人員陳某安排到原告承包南丹段高速公路從事...
最多設(shè)置5個標(biāo)簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.szhualiqz.com.cn/data/attach/logo/logo.png', '推薦 葉子龍 的問題《你嗎！國慶節(jié)放殷中受傷屬工傷嗎？》','http://www.szhualiqz.com.cn/lawask-501259.html','頁面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識
國慶假期回公司路上遇車禍?zhǔn)軅?，算工傷嗎?/a>
來源：勞動工傷 時間：2021-10-03 10:50昨天，國慶假期就正式結(jié)束了。最后一天返程的路上不小心發(fā)生車禍?zhǔn)軅那闆r也是比較常見的。那么，問題來了：國慶最后一天回公司的路上發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故，能否認(rèn)定工傷?基本案情：張某某之夫潘甲系某公司員工。2011年10月1日至7日，某公...
工傷律師--工傷認(rèn)定超，還能得到工傷賠償嗎?。?！
來源：勞動工傷 時間：2022-05-25 17:01案 情 2010年8月29日，李知能掛靠山東德泰裝飾公司后，以山東德泰公司授權(quán)委托人名義與秀山縣文化廣電新聞局簽訂《施工承包合同》，獲取該工程項目的施工(10月20日，李知能與山東德泰公司簽訂《裝飾工程內(nèi)部承包協(xié)議》)。9月23日，李知...
工傷逾期怎么報(工傷保險逾期有什么影響)
來源：精選知識 時間：2022-05-13 15:04按照規(guī)定，發(fā)生工傷，單位在一個月內(nèi)申報，單位不申報的，本人或者親屬在12個月內(nèi)申報。如果超過期限，說明你已經(jīng)放棄了自己工傷索賠的權(quán)利，社保局不予受理。只能和單位協(xié)商解決。工傷賠償過期怎么辦根據(jù)《工傷保險條例》第十七條規(guī)定，申請工傷認(rèn)定，用人...
職工午休期間與同事打球受傷，能否認(rèn)定工傷？
來源：勞動工傷 時間：2022-01-29 14:03案情簡介李某某為湖北松本汽車零部件有限公司的沖壓工。2016年3月21日中午12時30分左右，李某某下班在園區(qū)食堂吃完飯后午休期間與同事相約在園區(qū)內(nèi)籃球場打籃球，打球期間不慎摔傷右下肢，經(jīng)醫(yī)院診斷為右側(cè)股骨頸骨折。用人單位未為其申報工傷，后...
建筑施工中受傷4種情形不屬工傷
來源：工程建筑 時間：2021-09-09 12:17當(dāng)下，農(nóng)民工和學(xué)生參與建筑工程建設(shè)受到傷害者占有相當(dāng)比例。一些受傷者以為自己既然是工程建設(shè)勞動者，那么，其遭遇傷害當(dāng)然應(yīng)該享受工傷待遇。殊不知，認(rèn)定工傷是有條件的，要受到多種法定要件制約。從目前狀況而言，至少有4種情形不能認(rèn)定為工傷，當(dāng)然也...
最高法院：超過工傷申請法定期限，仍可進(jìn)行認(rèn)定的5種情形+解讀
來源：勞動工傷 時間：2022-04-20 16:51來源| 司法文件選解讀，法務(wù)之家——摘自《解讀
逾期未進(jìn)行工傷認(rèn)定如何起訴賠償-逾期未進(jìn)行工傷認(rèn)定如何起訴賠償金
來源：精選知識 時間：2023-09-13 00:56工傷認(rèn)定是勞動者在遭受工傷后，依法享受相關(guān)賠償待遇的必要程序。然而，有些用人單位在員工發(fā)生工傷后，故意拖延不進(jìn)行工傷認(rèn)定，從而使員工無法獲得應(yīng)有的賠償。針對這種情況，勞動者可以采取訴訟途徑來維護(hù)自己的合法權(quán)益。本文將為您詳細(xì)介紹逾期未進(jìn)行工...
在北京工地受傷如何賠償(在工地受傷怎么賠付)
來源：精選知識 時間：2022-04-20 22:18根據(jù)我國的工傷保險條例 第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三...
吃飯受傷，也算工傷！記住：3種情形！
來源：勞動工傷 時間：2022-04-20 08:35對員工而言，在單位食堂就餐是再平常不過的事，可有人偏偏在去吃飯前、吃飯過程中、飯后返回時遭遇意外。那么，這些吃出來的傷害是否構(gòu)成工傷呢?以下案例給出了答案。 ▌飯前：去食堂途中被摔構(gòu)成工傷 【案例】 因為工作需要，林素芬所在的公司規(guī)定：...
職工受傷用人單位認(rèn)為非工傷誰承擔(dān)舉證責(zé)任？
來源：勞動工傷 時間：2021-10-01 13:54【精選案例】 【審理】 【律師說法】 法院判決正確。本案爭議的主要焦點(diǎn)在于被告作出的《工傷認(rèn)定決定通知書》認(rèn)定事實(shí)是否清楚、程序是否合法，是否應(yīng)予維持?！ ?011年4月6日起第三人由原告的工作人員陳某安排到原告承包南丹段高速公路從事...