本人于9.26號(hào)入職公司上班到9.29，9.30跟老板請(qǐng)假了一天，然后是10.1-10.7休國(guó)慶假，于10.7晚上號(hào)跟老板微信提出離職并說(shuō)明情況，老板同意了我的離職，并未告知我再去公司。現(xiàn)提出索要四天的試用期工資，一直對(duì)我置之不理，現(xiàn)我在欠薪平臺(tái)提交了資料，并微信告知她，她說(shuō)與我約定的是一周的試崗期，且我未提前三天提出離職，屬于自離，且請(qǐng)假當(dāng)天給公司帶來(lái)了損失。顛倒黑白，我于老板協(xié)商試用期并無(wú)試崗期這回事之說(shuō)，且請(qǐng)假當(dāng)日我四點(diǎn)鐘到達(dá)了公司上班，并未出現(xiàn)她所說(shuō)的工作損失?，F(xiàn)在她拒絕支付我的試用期四天工資，且拉黑我的微信。
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