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2023-06-06 17:24發(fā)布
一、經(jīng)典案例 2009年3月，某公司招收錄用了張某，但因張某在入職時尚處于申請并享受自謀職業(yè)社會保險補貼階段，于是公司以張某當(dāng)時正在享受社保補貼，已經(jīng)繳納了社會保險，無法與其簽訂勞動合同為由，與其簽訂了勞務(wù)協(xié)議，沒有承擔(dān)用人單位應(yīng)繳納社會保...
不可以！工傷認定的職權(quán)，法律規(guī)定由人社局行使，其他機關(guān)無權(quán)認定。工傷認定超過時效，是不能按工傷主張權(quán)利的。如果人身損害沒有超過訴訟時效，可以按人身損害向人民法院提起訴訟主張權(quán)利?！豆ｋU條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法...
工傷保險老板不給報自己可以報么 工傷保險老板不給報自己可以報么？公司不交工傷保險應(yīng)該由哪個部門來審核呢？隨著互聯(lián)網(wǎng)＋時代的到來和國家政策的轉(zhuǎn)變，許多國企和事業(yè)單位都開始擁抱互聯(lián)網(wǎng)＋、加強與外部的溝通合作，特別是互聯(lián)網(wǎng)＋金融金融。實...
在外出打工的弱勢群體中，打工出現(xiàn)工傷的概率很高。由于信息不對稱和話語權(quán)偏少問題，打工者出現(xiàn)工傷后賠償難，甚至在工傷面前得不到起碼尊重。嚴重的傷害了打工者的工作的積極性。小編上次發(fā)表工傷可獲得多份賠償，你知道嗎的文章后，好多網(wǎng)友留言道賠償難。...
北京工地工傷怎么賠償 北京工地工傷怎么賠償？是由誰來承擔(dān)責(zé)任？這是大家比較關(guān)心的問題，小編根據(jù)具體工地情況提出以下四點意見：１、首先，有直接經(jīng)濟損失的不在于按法定工傷責(zé)任賠償，而要考慮工地中的經(jīng)濟損失及來源。比如工地出現(xiàn)安全生產(chǎn)事...
一審判決：不能苛求一個普通人在發(fā)病后對疾病可能導(dǎo)致的后果能嚴重到事關(guān)自己的生死提前作出判定，應(yīng)當(dāng)視同工傷一審法院認為，在認定事實方面，各當(dāng)事人的主要分歧在對于突發(fā)疾病時間起算點的確認上，家屬和單位認為應(yīng)當(dāng)是上班期間，即孫云龍感到身體不適的2...
案情簡介 于某在某工地上干活，與用工單位沒有簽書面勞動合同，口頭約定第一個月工資暫定3000元。上崗后，在工地項目經(jīng)理的安排下，他跟公司的施工車干些裝卸河流石、沙子、水泥預(yù)制板等建筑材料之類的活?！ 「闪瞬坏揭粋€月，在一次卸水泥板時，...
張三是甲公司職工。2021年8月27日18時，張三在上班中間休息就餐時感覺胸部疼痛并告知當(dāng)班同事，晚22時30分，再次發(fā)生胸部疼痛，再次告知當(dāng)班同事，并給公司領(lǐng)導(dǎo)打電話要求派人替換。 后單位同事李四當(dāng)晚2...
【最高人民法院行政審判參考性案例】山東金宇建筑集團訴山東省東營市勞動和社會保障局工傷行政確認案(行政審判指導(dǎo)案例第61號)裁判要旨：根據(jù)《工傷保險條例》第十五條第(一)項的規(guī)定，職工在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時內(nèi)經(jīng)搶救無...
案例劉成是一名公司內(nèi)的司機，主要任務(wù)是接送老板上下班，偶爾送送公司客戶。一次，公司老板要求劉成前往火車站附近，接一名重要的客戶回公司談生意。他像往常一樣，開車前往火車站。但是，火車站前發(fā)生四車相撞，幾輛小轎車撞上了一輛大巴，劉成的車也遭到了...
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工傷逾期法院訴訟-工傷糾紛法院多久判決
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該如何給老板說報工傷險，因工傷老板報保險，然后怎么處理
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有了工傷 告訴你五招賠償?shù)霓k法
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在北京工地受傷如何賠償，北京工地受傷怎么合法獲得賠償
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上班時身體不適，下班后在家猝死，能認定工傷嗎？（高院再審）
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工傷認定超過時效，通過民事訴訟也可獲賠償
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公司職工意外還是工亡的認定
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在火車站接客戶時遇到交通意外是否能算工傷？
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