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與第三方公司簽訂臨時(shí)用工協(xié)議在京東快遞上班。每天工作12小時(shí)       
        

        
 
			


        

2023-06-06 19:30發(fā)布 

        



 
	

        

        

        



        

        

        


        

        
  
		
        

        與第三方公司簽訂臨時(shí)用工協(xié)議在京東快遞上班。每天工作12小時(shí)。因前一天工作到4點(diǎn)，不讓出園區(qū)，又沒地方睡覺，一直等到第二天9點(diǎn)過才得到回去。11點(diǎn)左右才得到休息。下午4點(diǎn)又叫去上班，實(shí)在起不來，就沒有去上班。隨后組長以不好管理為由踢出工作群。打電話問主管說不用去上班了。臨時(shí)用工協(xié)議也未規(guī)定試用期。協(xié)議規(guī)定17元一個(gè)小時(shí)，可以申請(qǐng)賠償嘛，可以的話應(yīng)該申請(qǐng)多少呢？
        

        

        
 


        
   
   

        
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1條回答


        

        

        


        

           
            
        
            
        
                                  
        
            
            
            
            
        
            
            吳若蘭                                          
            
             
        
                           1樓-- · 2023-06-06 19:46
                                       
        
             
        
             
        
                          
        
             
        
                                                                          可以要求相應(yīng)的賠償 ，賠償一天的工資 并且賠償四個(gè)小加班費(fèi)用 ，至于到九點(diǎn)鐘才回的去的問題 ，要看是否單位的問題 ，如果是單位的原因造成的 那么就需要支付這段期間的加班費(fèi) ，加班費(fèi)是1.5倍的日工資 ，日工資是工資 除以21.75天 就是你的日工資 ，可以電話聯(lián)系我 ，咱們加V，具體的幫你解決問題 。                                                                    
        
                                                        
        
            
        
       
             
        
             

        


                
        
                
        
                  
                
        





        

        

        

        

        

        



        


        

        
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