2023-06-06 11:26發(fā)布
1.勞動(dòng)法 請(qǐng)假法律法規(guī) 第三章 請(qǐng)假規(guī)定及批準(zhǔn)權(quán)限第四條 請(qǐng)假規(guī)定:1、除每周限定公休假和法定節(jié)假日外,員工休假(含病假、事假)必須提前填寫請(qǐng)假單,按審批權(quán)限逐級(jí)審批,經(jīng)批準(zhǔn)后有效。未辦妥請(qǐng)假手續(xù),不得先行離崗,否則以曠工論處,確有急事不...
1.我國(guó)法律關(guān)于年假是如何規(guī)定的 《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》(簡(jiǎn)稱《放假辦法》)和《職工帶薪年休假條例》(簡(jiǎn)稱《休假條例》)全文公布,這兩項(xiàng)法規(guī)于12月7日經(jīng)國(guó)務(wù)院第198次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò),《放假辦法》從公布之日起施行,《休假條例》從2...
1.勞動(dòng)法關(guān)于請(qǐng)事假的規(guī)定 事假:?jiǎn)T工因個(gè)人或家庭原因需要請(qǐng)假的可以請(qǐng)事假,事假為無(wú)薪假,事假以天或小時(shí)為計(jì)算單位。 員工請(qǐng)事假每天的扣薪標(biāo)準(zhǔn)是:月基本工資/20.92天;員工請(qǐng)事假每小時(shí)的扣薪標(biāo)準(zhǔn)是:月基本工資/20.92天/8小時(shí)。 除...
我國(guó)法定年節(jié)假日等休假相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)休息休假時(shí)間是勞動(dòng)者根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定,在國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位以及其他組織任職期間內(nèi),不必從事生產(chǎn)和工作而自行支配的時(shí)間。1. 休息日標(biāo)準(zhǔn)。休息日又稱公休假日,是勞動(dòng)者滿一個(gè)工作周后的休息時(shí)間。勞動(dòng)...
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。 01、休息日 正常情況下,星期六和星期日為每周休息日,雙休日不計(jì)薪,全年104天。 有條件的企業(yè)應(yīng)...
一、國(guó)家?guī)叫菁僖?guī)定 帶薪休假的規(guī)定主要體現(xiàn)在《職工帶薪年休假條例》中,比如:第三條,職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期...
勞動(dòng)法是每個(gè)人都要多多少少了解的,特別是身處單位的員工!小編來(lái)給大家說(shuō)說(shuō)勞動(dòng)法里面到底都有什么假期? 1喪假 《國(guó)家勞動(dòng)總局、財(cái)政部關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問(wèn)題的通知》([80]勞總薪字29號(hào))...
田女士是上海市某韓資對(duì)外貿(mào)易公司的財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì),截至2010年1月,她已在公司工作了兩年。2010年1月,田女士的丈夫因公到香港出差,田女士欲一同前往旅游,于是向公司財(cái)務(wù)部申請(qǐng)休帶薪年休假5天。 公司財(cái)務(wù)部...
婦女產(chǎn)假多少天 婦女產(chǎn)假多少天?哺乳假怎么休?那你一定知道人性化的國(guó)家法律是怎么規(guī)定的吧!目前最典型的還是工作勞動(dòng)法,就是八個(gè)字:六個(gè)全額,八個(gè)半包干,我國(guó)《勞動(dòng)法》及相關(guān)配套文件規(guī)定,勞動(dòng)者每月至少有一個(gè)工作日(8:00—21:...
全民放假11天,具體:元旦節(jié)(1天)、春節(jié)(3天,初一、初二、初三)、清明節(jié)(1天)、勞動(dòng)節(jié)(1天)、端午節(jié)(1天)、中秋節(jié)(1天)、國(guó)慶節(jié)(3天,10.1、10.2、10.3)。 一、目前我國(guó)的法定節(jié)假...
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請(qǐng)假法律法規(guī)(勞動(dòng)法請(qǐng)假法律法規(guī))
來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-08-29 08:491.勞動(dòng)法 請(qǐng)假法律法規(guī) 第三章 請(qǐng)假規(guī)定及批準(zhǔn)權(quán)限第四條 請(qǐng)假規(guī)定:1、除每周限定公休假和法定節(jié)假日外,員工休假(含病假、事假)必須提前填寫請(qǐng)假單,按審批權(quán)限逐級(jí)審批,經(jīng)批準(zhǔn)后有效。未辦妥請(qǐng)假手續(xù),不得先行離崗,否則以曠工論處,確有急事不...
關(guān)于假規(guī)定的法律法規(guī)(我國(guó)法律關(guān)于年假是如何規(guī)定的)
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國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于請(qǐng)銷假(勞動(dòng)法關(guān)于請(qǐng)事假的規(guī)定)
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人社部發(fā)布法定節(jié)假日、婚喪假、年休假、探親假等標(biāo)準(zhǔn) (附全文)
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