2023-06-06 05:11發(fā)布
公司人員優(yōu)化和裁員的區(qū)別是什么 依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,公司在一定的情形下是可以裁員的。 一、提前三天通知，企業(yè)就可以解除試用期內(nèi)的員工？ 實踐中，有企業(yè)認(rèn)為，提前3天通知就可以解除與試用期內(nèi)的員工的勞...
案情： 近期，記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生找工作，對工資的關(guān)注度遠遠超過五險一金。其實，兩者同樣重要。西安有一半大學(xué)生不知道五險一金具體包括什么，更沒有人能說出具體的繳納比例，只有少數(shù)人知道如何利用法律武器維護自己的權(quán)益。 多數(shù)人只知其三 連日...
xx臨床診斷制品（上*）貿(mào)易有限公司（甲方），為日本在華投資企業(yè)，因經(jīng)營需要，經(jīng)公開招聘，全面考核，決定錄用（乙方）為勞動合同制員工。甲方：xx臨床診斷制品（上*）貿(mào)易有限公司乙方：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意...
拖欠工資黑名單信息納入當(dāng)?shù)睾腿珖庞眯畔⒐蚕砥脚_ 拖欠工資黑名單信息納入當(dāng)?shù)睾腿珖庞眯畔⒐蚕砥脚_，用人單位拖欠員工工資的，除依據(jù)《勞動合同法》第十九條第二款等法律規(guī)定的合法合規(guī)條款外，還可能存在人身損害賠償金、違法解除勞動合同賠...
小編為大家收集2012年最新的試用期合同，及試用期合同相關(guān)知識解讀，希望試用期合同范本能夠幫助到你解決問題。勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動合同按合同的內(nèi)容分為勞動合同制范圍以內(nèi)的勞動合同和勞動合同...
勞動者去公司上班可能會有一段時間的實習(xí)期，實習(xí)期就是為了學(xué)習(xí)如何去工作。很多都不能夠為公司創(chuàng)造利潤，所以大部分實習(xí)期都只有很少的工資，實習(xí)合同可以終止嗎?根據(jù)以上描述小編整理了相關(guān)的法律知識，希望對你有幫助?！ 嵙?xí)合同單位可以終止嗎 ...
1、不合法。公司的相關(guān)規(guī)定，違反了法律，屬于無效條款。試用期內(nèi)也要發(fā)工資，工資不得低于同崗位的80%，且不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 《勞動合同法》第二十條勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不...
甲方：株洲電腦網(wǎng)絡(luò)協(xié)會法定代表人：肖-斌 乙方： 中國商業(yè)傳播網(wǎng)由株洲縣電腦網(wǎng)絡(luò)協(xié)會主辦，負責(zé)本網(wǎng)站的建設(shè)及全國各省的業(yè)務(wù)開拓，為適應(yīng)各項業(yè)務(wù)的開展，特選拔50名應(yīng)屆高中畢業(yè)生進行內(nèi)部定向強化培訓(xùn)，經(jīng)甲、乙雙方自愿，達成如...
聘用單位： 受 聘 人： 簽訂日期： 年 月 日 深圳市寶安區(qū)教育系統(tǒng)非正編人員聘用合同 甲方（聘用單位）乙方（受聘人） 名稱：姓...
甲方（公司名稱）： 乙方（個人姓名）：_________________ 身份證號：______________________ 根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司招聘管理辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在公平、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致...
最多設(shè)置5個標(biāo)簽!
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