隨著各類(lèi)社交軟件的普及，很多人喜歡在網(wǎng)上曬自己生活的點(diǎn)滴，其中不乏有人曬出自己或他人的工資單。一天，在一款叫“友秘”的匿名社交軟件上出現(xiàn)了季某的工資單。公司了解到這一情況后，認(rèn)為她泄露機(jī)密，解除了雙方的合同。季某不服，于是將公司告上法庭，索賠工資和賠償金共計(jì)16萬(wàn)余元。近日，南京市秦淮區(qū)人民法院公布了這一案例。法院認(rèn)為，“友秘”社交軟件中的帖子發(fā)布者為匿名，而且這張工資單截圖并沒(méi)有出現(xiàn)季某和公司的名字。公司相關(guān)部門(mén)認(rèn)定季某泄露該工資單只是公司的分析、推測(cè)，并沒(méi)有充足的證據(jù)證明是季某所為，因此公司據(jù)此解除與季某的勞動(dòng)合同，證據(jù)不足，系違法解除，應(yīng)當(dāng)向她支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金。 對(duì)于賠償金，法院查明季某離職前12個(gè)月的月平均工資為2萬(wàn)余元，超過(guò)了2014年南京市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位從業(yè)人員平均工資的三倍，故依據(jù)2014年南京市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位從業(yè)人員平均工資的三倍進(jìn)行計(jì)算。最終，法院認(rèn)定公司應(yīng)該支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金12萬(wàn)余元。法院經(jīng)過(guò)審理后判決，公司賠償季某12萬(wàn)余元。

員工泄露薪資信息被解雇，法院：公司賠錢(qián)！

工資并非是影響用人單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的絕對(duì)機(jī)密，也不屬于商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)，保密不應(yīng)是針對(duì)員工薪資分配制度，且限制勞動(dòng)者談?wù)摴べY，過(guò)于嚴(yán)苛。蘇小妹，于2010年7月入職天津某公司，崗位先后為薪酬管理專(zhuān)員、員工關(guān)系專(zhuān)員系員工。公司《考勤工資發(fā)放管理規(guī)定》第5.5條規(guī)定集團(tuán)薪酬體系及員工個(gè)人工資屬公司內(nèi)部機(jī)密，所有有工資知情權(quán)的人員負(fù)有保密義務(wù)。不得在任何場(chǎng)所、以任何理由向工資知情權(quán)以外的任何人談?wù)摶蛐孤端斯べY。蘇小妹已閱讀了解公司規(guī)章制度并承諾遵照?qǐng)?zhí)行且知悉同意對(duì)企業(yè)秘密信息進(jìn)行保密。......

因欠信用卡被公司解雇 因欠信用卡被公司解雇有賠償嗎

依據(jù)《工資支付暫行條例》第九條 勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。第十六條 因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償，可從勞動(dòng)者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過(guò)勞動(dòng)者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。第十八條 各級(jí)勞動(dòng)行政部門(mén)有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令其......

牛！員工因"老賴(lài)"身份被解雇，法院終審判決：合法！

來(lái)源｜江西法院網(wǎng)，轉(zhuǎn)自：勞動(dòng)法觀察與研究這名勞動(dòng)者點(diǎn)真背，既沒(méi)有曠工，也未違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，好端端的為啥就被解除勞動(dòng)關(guān)系了呢?原來(lái)公司在給其買(mǎi)飛機(jī)票的時(shí)候發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者是一名失信被執(zhí)行人，于是將其解雇……。吃驚嗎!?那么，法院通過(guò)這篇案例想傳達(dá)什么信號(hào)，會(huì)給我們的工作帶來(lái)哪些啟示?來(lái)看看最新出爐的典型案例!基本案情：2015年3月29日，原告袁某與被告某礦業(yè)公司簽訂勞動(dòng)合同，合同約定：公司聘用袁某為汽車(chē)駕駛員，用工期限三年，月工資3400元。2016年1月，公司安排袁某出差卻無(wú)法為其訂購(gòu)機(jī)票，......