2023-09-27 15:17發(fā)布
《勞動(dòng)合同法》實(shí)施以來，引起了社會(huì)各界的強(qiáng)烈關(guān)注，尤其是中小民營企業(yè)一方，更是坐臥不寧，其實(shí)，這是誤解了該法內(nèi)容，作為法律人，完全可指導(dǎo)相關(guān)當(dāng)事企業(yè)，按照下列方式進(jìn)行： 一、盡量與部分員工建立經(jīng)濟(jì)合同關(guān)系而非勞動(dòng)關(guān)系從而減少成本。 ...
按照國家有關(guān)規(guī)定，用人單位和職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 這既是用人單位和職工的合法權(quán)利，也是用人單位和職工的應(yīng)盡義務(wù)，不能根據(jù)職工或者用人單位意愿而免除，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法...
正文：勞務(wù)雇傭協(xié)議書勞務(wù)雇傭協(xié)議書簽訂日期：_________年________月______日甲方：_________________________有限公司乙方：_________________________________ 性別：...
近日，《社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)條例（征求意見稿）》面向社會(huì)公開征求意見，社保又將迎來3大新變化。哪些證明將不用再提供？跨地區(qū)就業(yè)后，手續(xù)辦理如何優(yōu)化？哪些行為將列入黑名單？…最新文件公布，事關(guān)所有人，社保將迎來3大新變化！01、不交社保將列入...
【案情回放】2010年1月，張某與上海某勞務(wù)公司建立勞動(dòng)關(guān)系后被派遣至某工業(yè)公司擔(dān)任電焊工，雙方簽訂最后一期勞動(dòng)合同的期限自2010年1月1日至2014年6月30日。2014年1月13日，某勞務(wù)公司（甲方）與張某（乙方）簽訂協(xié)商解除勞動(dòng)合同...
以下簡稱甲方）與天津市教育委員會(huì)人才交流服務(wù)中心（以下簡稱乙方）在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就租賃乙方儲(chǔ)備人才（即與乙方簽訂勞動(dòng)合同的人員，以下簡稱勞務(wù)派遣人員）事宜達(dá)成協(xié)議如下：租賃事項(xiàng)甲方因工作需要租賃 等 名人員（具體名單附后）到甲...
你好，外包合同的格式如下： 外包勞動(dòng)合同書 甲方(用人單位)名稱 : 單位勞動(dòng)保障代碼： 法定代表人: 郵編: 甲方注冊登記地址 ： 乙方(勞動(dòng)者)姓名 ： 個(gè)人勞動(dòng)保障代碼： 居民身份證號(hào)碼 ： 戶口所在地： 戶口性質(zhì)： 現(xiàn)居...
來源：法律書院 太傅NO.1雙重勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）》第八條，2010年9月14日后，與原用人單位協(xié)議保留勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者雖與新用人單位簽署《勞務(wù)協(xié)議》，但其用工仍應(yīng)按勞動(dòng)關(guān)系處理...
對(duì)于競業(yè)限制，打工人應(yīng)該不陌生。一個(gè)在酒吧賣酒水的小哥哥被指掌握了公司的商業(yè)機(jī)密要支付違約金20萬元，主人公李某覺得有點(diǎn)離譜。合理的競業(yè)限制當(dāng)然有助于保護(hù)企業(yè)商業(yè)秘密，不過一旦被濫用，損害的是勞動(dòng)者權(quán)益。近日，溫州市鹿城區(qū)人民法院宣判了一起...
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論文可以寫勞動(dòng)法嗎(什么是勞動(dòng)論文)
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員工不愿意繳納社保，公司是否免責(zé)？
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社保，大改！人社部重磅通知！
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協(xié)議解除勞動(dòng)合同卻遭遇“工傷”，你怎么看？
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