2023-08-02 14:27發(fā)布
臨時(shí)用工合同的注意事項(xiàng)臨時(shí)用工合同的注意事項(xiàng)具體如下:1、簽訂合同時(shí),勞動(dòng)者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,同時(shí),要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中...
1、關(guān)于簽訂勞動(dòng)合同一 大家一定要簽訂勞動(dòng)合同,在法律上就承認(rèn)你與企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系了,用人單位也賴不掉。我國目前也承認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)合同,就是不簽訂書面合同,但是實(shí)際存在用工關(guān)系?! ∽⒁猓菏聦?shí)勞動(dòng)合同勞動(dòng)者要舉證,比如招工,面試時(shí)的名冊,工作證...
1、不簽勞動(dòng)合同是用人單位的責(zé)任,你可以不用管,不用提,也不用擔(dān)心,用工的法律風(fēng)險(xiǎn)在用人單位。 2、社會(huì)保險(xiǎn)是國家法定的,從用工之日起就應(yīng)當(dāng)建立,不管簽沒簽勞動(dòng)合同用人單位不辦理是違法的。不按月支付勞動(dòng)報(bào)酬也是違法的。 3、等到你什么時(shí)候不...
案情: 小李和小張兩人應(yīng)聘到一家幼兒園當(dāng)幼師,但雙方未簽訂勞動(dòng)合同。在幼兒園籌備期間,兩人被安排負(fù)責(zé)做前期準(zhǔn)備工作。開學(xué)后,老板卻遲遲未發(fā)工資,兩人提出辭職,并要求老板支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工資。但老板卻認(rèn)為,兩人并未正式入職不算建立勞動(dòng)關(guān)...
1、確定存在勞動(dòng)關(guān)系 首先,要確認(rèn)和單位之間的勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí),這是勞動(dòng)爭議存在的前提,注意收集證據(jù),如工資單、考勤記錄、工作過程中的文件記錄等?! ?當(dāng)然,所簽訂的勞動(dòng)合同就是最直接的證明?! ?2、討要工資的途徑 1)、與單位或老板協(xié)商,...
1.2018年最新勞動(dòng)法 一、2018年勞動(dòng)法實(shí)施細(xì)則全文 目錄 一、總則 二、勞動(dòng)合同的訂立 三、勞動(dòng)合同的履行和變更 四、勞動(dòng)合同解除和終止 五、集體合同 六、勞務(wù)派遣 一、總則 1、《勞動(dòng)合同法》第二條中的等組織不僅是指中華人民共和...
那就去法院告他,如果真沒錢,法院會(huì)將其財(cái)產(chǎn)凍結(jié)或拍賣給你付工資請問一下.如果老板到檢察院起訴我們.怎么辦呀.這么多金額可以夠成什么罪.謝謝..?他如果要告你將會(huì)以職務(wù)侵占罪起訴,鑒于你的情況,你需要對老板交給你的帳目資金以及結(jié)帳時(shí)的帳目資金...
展開全部 我不知道樓主你有沒有簽勞動(dòng)合同。對于你提出的問題,綜合答復(fù)如下:1、未簽勞動(dòng)合同與未上保險(xiǎn)的問題:勞動(dòng)法上有事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系一說,在勞動(dòng)合同法生效以前,你和單位已經(jīng)存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系;勞動(dòng)合同法第十條 建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同...
勞務(wù)派遣,是指派遣單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,派遣單位同用工單位簽訂協(xié)議,將勞動(dòng)者派遣到用工單位由其對勞動(dòng)者進(jìn)行管理使用,但由派遣單位向勞動(dòng)者支付報(bào)酬并向派遣單位交付管理費(fèi)的一種特殊的用工形式。 在這種特殊...
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臨時(shí)用工合同的注意事項(xiàng)
來源:合同事務(wù) 時(shí)間:2021-09-06 04:10臨時(shí)用工合同的注意事項(xiàng)臨時(shí)用工合同的注意事項(xiàng)具體如下:1、簽訂合同時(shí),勞動(dòng)者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,同時(shí),要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中...
企業(yè)老板最不想讓員工知道的30個(gè)勞動(dòng)法律知識(shí)!
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-04-20 11:361、關(guān)于簽訂勞動(dòng)合同一 大家一定要簽訂勞動(dòng)合同,在法律上就承認(rèn)你與企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系了,用人單位也賴不掉。我國目前也承認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)合同,就是不簽訂書面合同,但是實(shí)際存在用工關(guān)系?! ∽⒁猓菏聦?shí)勞動(dòng)合同勞動(dòng)者要舉證,比如招工,面試時(shí)的名冊,工作證...
怎么開口問老板簽合同
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-07-13 04:091、不簽勞動(dòng)合同是用人單位的責(zé)任,你可以不用管,不用提,也不用擔(dān)心,用工的法律風(fēng)險(xiǎn)在用人單位。 2、社會(huì)保險(xiǎn)是國家法定的,從用工之日起就應(yīng)當(dāng)建立,不管簽沒簽勞動(dòng)合同用人單位不辦理是違法的。不按月支付勞動(dòng)報(bào)酬也是違法的。 3、等到你什么時(shí)候不...
單位用工未簽勞動(dòng)合同不發(fā)薪
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-09-04 02:31案情: 小李和小張兩人應(yīng)聘到一家幼兒園當(dāng)幼師,但雙方未簽訂勞動(dòng)合同。在幼兒園籌備期間,兩人被安排負(fù)責(zé)做前期準(zhǔn)備工作。開學(xué)后,老板卻遲遲未發(fā)工資,兩人提出辭職,并要求老板支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工資。但老板卻認(rèn)為,兩人并未正式入職不算建立勞動(dòng)關(guān)...
討要拖欠工資最快的方法(老板拖欠工資怎么討要最有效)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 09:531、確定存在勞動(dòng)關(guān)系 首先,要確認(rèn)和單位之間的勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí),這是勞動(dòng)爭議存在的前提,注意收集證據(jù),如工資單、考勤記錄、工作過程中的文件記錄等?! ?當(dāng)然,所簽訂的勞動(dòng)合同就是最直接的證明?! ?2、討要工資的途徑 1)、與單位或老板協(xié)商,...
2018鄭州市職工法律法規(guī)知識(shí)(2018年最新勞動(dòng)法)
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-08-29 08:441.2018年最新勞動(dòng)法 一、2018年勞動(dòng)法實(shí)施細(xì)則全文 目錄 一、總則 二、勞動(dòng)合同的訂立 三、勞動(dòng)合同的履行和變更 四、勞動(dòng)合同解除和終止 五、集體合同 六、勞務(wù)派遣 一、總則 1、《勞動(dòng)合同法》第二條中的等組織不僅是指中華人民共和...
老板欠錢被起訴怎么辦(老板欠錢不還起訴法院也不還怎么辦)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2023-05-18 04:23那就去法院告他,如果真沒錢,法院會(huì)將其財(cái)產(chǎn)凍結(jié)或拍賣給你付工資請問一下.如果老板到檢察院起訴我們.怎么辦呀.這么多金額可以夠成什么罪.謝謝..?他如果要告你將會(huì)以職務(wù)侵占罪起訴,鑒于你的情況,你需要對老板交給你的帳目資金以及結(jié)帳時(shí)的帳目資金...
加班到晚上十一點(diǎn)(加班到晚上十一點(diǎn)每天)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-03-05 21:57展開全部 我不知道樓主你有沒有簽勞動(dòng)合同。對于你提出的問題,綜合答復(fù)如下:1、未簽勞動(dòng)合同與未上保險(xiǎn)的問題:勞動(dòng)法上有事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系一說,在勞動(dòng)合同法生效以前,你和單位已經(jīng)存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系;勞動(dòng)合同法第十條 建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同...
加班到晚上十一點(diǎn)(加班到晚上十一點(diǎn)時(shí)薪不低于)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 23:06展開全部 我不知道樓主你有沒有簽勞動(dòng)合同。對于你提出的問題,綜合答復(fù)如下:1、未簽勞動(dòng)合同與未上保險(xiǎn)的問題:勞動(dòng)法上有事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系一說,在勞動(dòng)合同法生效以前,你和單位已經(jīng)存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系;勞動(dòng)合同法第十條 建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同...
關(guān)于勞務(wù)派遣你知道多少
來源:其它 時(shí)間:2022-04-20 11:01勞務(wù)派遣,是指派遣單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,派遣單位同用工單位簽訂協(xié)議,將勞動(dòng)者派遣到用工單位由其對勞動(dòng)者進(jìn)行管理使用,但由派遣單位向勞動(dòng)者支付報(bào)酬并向派遣單位交付管理費(fèi)的一種特殊的用工形式。 在這種特殊...