2023-06-06 08:57發(fā)布
▌案件一【超過法定退休年齡繳納著社會(huì)保險(xiǎn)并且退休后已經(jīng)領(lǐng)取社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的又就業(yè)的人員】李阿姨生于1955年,退休前是某廠的會(huì)計(jì)。退休后李阿姨覺得每天在家賦閑領(lǐng)著退休金的日子并不充實(shí),于是2015年李阿姨和朋友小劉、小于一起投資建了一家水桶廠...
建立用工關(guān)系后及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同,不僅是對(duì)勞動(dòng)者基本權(quán)益的維護(hù),亦是加強(qiáng)公司自身管理避免后續(xù)訴累的有利保障。實(shí)踐中,若未簽訂勞動(dòng)合同或簽訂合同未明確性質(zhì)時(shí),公司與勞動(dòng)者究竟存在勞動(dòng)關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系往往存在爭(zhēng)議案例分析案例一:張某與C公司其他民...
【裁判要旨】用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。對(duì)于用人單位與其招用的已達(dá)退休年齡但未享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議,雙方之間用工情形符...
一業(yè)主在小區(qū)納涼時(shí)遇到物業(yè)保潔員需要幫助便過去搭了把手不曾想自己卻摔成了十級(jí)傷殘這件事應(yīng)該由誰(shuí)來(lái)?yè)?dān)責(zé)?業(yè)主的損失又該如何賠償?跟小編一起看看下面的案例吧~基本案情原告曹某某向法院訴稱:原告系臨淄區(qū)某社區(qū)居民,被告系該社區(qū)的物業(yè)管理公司,負(fù)責(zé)...
1.設(shè)備運(yùn)行具有連續(xù)性 醫(yī)院不同于寫字樓或住宅小區(qū),醫(yī)院的部分設(shè)備需要24小時(shí)不問斷地運(yùn)行,幾乎無(wú)法利用停水、停電的方式進(jìn)行設(shè)備維修。這給醫(yī)院的物業(yè)管理工作帶來(lái)了相當(dāng)大的難度,無(wú)形之中增加了物業(yè)管理費(fèi)用的支出。醫(yī)院設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)必須做到科...
2015年辦理退休后,退休工資、福利、醫(yī)療等都應(yīng)該在學(xué)校領(lǐng)取,直到死亡不能少; 應(yīng)聘在學(xué)校物業(yè)公司當(dāng)保安,兼保潔24小時(shí)工作,應(yīng)該另外在物業(yè)保安公司領(lǐng)取額外的保安 保潔工資;因?yàn)槭?4小時(shí)工作,不休息睡眠,還應(yīng)該領(lǐng)取加班工資; 因病搶救無(wú)效...
國(guó)家沒有不允許招納退休人員再就業(yè)規(guī)定,任何人也沒有剝奪退休人員工作的權(quán)利,你的質(zhì)問毫無(wú)道理。
一、物業(yè)應(yīng)在業(yè)主報(bào)修后多久處理業(yè)主報(bào)修后物業(yè)應(yīng)該在什么時(shí)候處理,法律是沒有規(guī)定的,一般情況下,物業(yè)應(yīng)該盡快維修,保障業(yè)主的權(quán)益?!吨腥A人民共和國(guó)物業(yè)管理?xiàng)l例》第三十四條?業(yè)主委員會(huì)應(yīng)當(dāng)與業(yè)主大會(huì)選聘的物業(yè)服務(wù)企業(yè)訂立書面的物業(yè)服務(wù)合同。物業(yè)...
發(fā)包人(甲方):融安縣文化和體育局 承包人(乙方): 為確保融安縣文化體育中心清潔,甲方?jīng)Q定將文化體育中心內(nèi)清潔工作予以發(fā)包,乙方愿意承包,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,現(xiàn)達(dá)成協(xié)議如下: 一、承包期間?! ?年 月 日至 年 月 日,甲方...
【案情】 李某,女,1964年1月出生,于2017年3月到某公司上班,從事保潔工作。雙方口頭約定月工資為2000/月元、全勤獎(jiǎng)200元/月,并約定了工作時(shí)間。雙方未簽訂書面勞動(dòng)合同。工作期間,某公司按月發(fā)放了李某工資。直至2017年9月,...
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公司法務(wù):與員工簽訂勞務(wù)合同,亦可被認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系?
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達(dá)法定退休年齡人員的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-07-13 14:41【裁判要旨】用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。對(duì)于用人單位與其招用的已達(dá)退休年齡但未享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議,雙方之間用工情形符...
義務(wù)幫工摔成十級(jí)傷殘,責(zé)任誰(shuí)擔(dān)?
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