2023-06-06 14:57發(fā)布
女職工有生理假嗎 女職工有生理假嗎?生理假是根據(jù)法律規(guī)定提供合理保障的(醫(yī)院開(kāi)具假條)的情況下,企業(yè)不得克扣其工資報(bào)酬。值班時(shí)間休息最多算三個(gè)月。工資報(bào)酬不會(huì)提高生理假工資。 建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決...
江西省最新產(chǎn)假規(guī)定 江西省最新產(chǎn)假規(guī)定:2019年法定產(chǎn)假為128天,其中,生育第一胎的準(zhǔn)媽媽享受98天的產(chǎn)假,滿(mǎn)足其中生育第二胎及以上享受128天。政策法規(guī)解讀這下好了,很多家里生了小孩的準(zhǔn)媽媽即將離開(kāi)職場(chǎng)生活。這一假期,她們到...
哺乳假是勞動(dòng)法有明文規(guī)定的。有些孕媽媽還是需要知道一下如何保護(hù)自己,比如你在懷孕期間公司是不可以與你解除勞動(dòng)合同的,包括產(chǎn)假期間。孕婦最少享受3個(gè)月也就是90天的產(chǎn)假,順產(chǎn)90天,難產(chǎn)(也就是剖腹產(chǎn))多15天,每多一個(gè)寶寶就多15天地產(chǎn)假。...
生育產(chǎn)假制度很大程度上的保護(hù)了在職女職員的生育權(quán)益,對(duì)與在上班的準(zhǔn)媽媽來(lái)說(shuō),最重要的是必須處理好產(chǎn)假與工作的關(guān)系,對(duì)于在職員工最關(guān)心的就是從懷孕到生產(chǎn)的這個(gè)過(guò)程中有哪些特殊待遇,以及各種假期加起來(lái)可以休息多長(zhǎng)時(shí)間。下面小編將為大家介紹的是,...
1.法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日有哪些 (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春節(jié),放假3天(農(nóng)歷除夕、正月初一、初二); (三)清明節(jié),放假1天(農(nóng)歷清明當(dāng)日); (四)勞動(dòng)節(jié),放假1天(5月1日); (五)端午節(jié),放假1天(農(nóng)歷端午當(dāng)日)...
一、疫情期間怎么寫(xiě)職工復(fù)工證明 根據(jù)本地的職工復(fù)工登記模板按實(shí)填寫(xiě),若無(wú)模板,可以參考下圖: 職工復(fù)工證明怎么寫(xiě)?(防疫期間特殊證明材料) 1、備注填報(bào)人的姓名、電話(huà)、籍貫等身份信息; 2、需要離開(kāi)本地和返回本地的日期; 3、離開(kāi)本地的行動(dòng)...
真是不幸的小寶寶! 在這里很明確地告訴你:是可以領(lǐng)的! 前提條件是你必須有正規(guī)工作單位,且公司為你交納了社保及養(yǎng)老保險(xiǎn),還要必須交滿(mǎn)一年,才可以申領(lǐng)的!領(lǐng)的時(shí)候要出示生育時(shí)的各項(xiàng)發(fā)票、寶寶的出生證明、還要出示獨(dú)生子女證,且你必須要在生產(chǎn)后三...
國(guó)家關(guān)于婚假的規(guī)定 國(guó)家關(guān)于婚假的規(guī)定在百度百科上有,把搜索結(jié)果拉到最下面就能找到?;榧僖话闶翘崆敖o單位說(shuō),單位給婚假。(適用于婚假三天的單位)春節(jié)假期單位也會(huì)給婚假。具體的給與分不清楚,我也不太了解,得去國(guó)家政策網(wǎng)上再問(wèn)問(wèn)最高十...
二胎可以享受五大優(yōu)惠政策 1、沒(méi)有處罰;2、準(zhǔn)生證變生育登記;3、產(chǎn)假;4、看護(hù)假;5、社保 1、沒(méi)有處罰 生二胎不用再交罰款了,也不會(huì)逼迫夫妻二人辭職或是降級(jí)什么的了。這對(duì)很多想要二胎的家庭來(lái)說(shuō),應(yīng)該是非常大的利好吧。 2、準(zhǔn)生證變生育...
序號(hào):1 休產(chǎn)假?zèng)]有收入產(chǎn)生逾期算人禍嗎? 隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,女性地位逐漸提高,女性在職場(chǎng)中也越來(lái)越受到關(guān)注。女性在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間,需要經(jīng)歷身體和心理上的雙重負(fù)擔(dān)。為了保障女性權(quán)益,我國(guó)婚姻法明確規(guī)定,夫妻雙方可以協(xié)商約定女方的...
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新產(chǎn)假規(guī)定,2022年最新產(chǎn)假規(guī)定
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