2023-06-06 15:09發(fā)布
案例說明一切A是創(chuàng)業(yè)者,A做了個(gè)小小的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,是由A發(fā)起的,后來引入了兩個(gè)大學(xué)同學(xué)與一個(gè)同事,即就是四人團(tuán)隊(duì)?,F(xiàn)在四人團(tuán)隊(duì),股權(quán)分的很散,并且也沒有經(jīng)驗(yàn),同時(shí)大家都有許多貢獻(xiàn),因此A便決定以下列方式分股權(quán):同學(xué)B占股權(quán)30%;同學(xué)C占股權(quán)...
股權(quán)結(jié)構(gòu)關(guān)系到公司的團(tuán)隊(duì)搭建,利益分配與公司治理(股東會,董事會,監(jiān)事會,合伙人委員會與控制權(quán))。股權(quán)結(jié)構(gòu)是公司的地基,股權(quán)不健康要么調(diào)整成本巨大,要么船大難掉頭?! ∫韵率俏覀兘ㄗh投資基金要慎重投資的8種股權(quán)結(jié)構(gòu): 第一種 沒有信任基礎(chǔ)...
案例 2015年,張總和李總一起創(chuàng)業(yè),經(jīng)營一家網(wǎng)絡(luò)科技公司。張總負(fù)責(zé)公司經(jīng)營,做大股東占股58%,李總為公司技術(shù)負(fù)責(zé)人做小股東占股42%?! ≡趦扇说耐献飨拢景l(fā)展得很順利,業(yè)績連續(xù)三年增長!與此同時(shí),公司的一位技術(shù)骨干卻有離職的想...
裁判要旨公司大股東濫用多數(shù)表決權(quán),在未經(jīng)全體股東一致同意的情況下,作出不按照股權(quán)份額同比例減資的決議(大股東減資,小股東不減資),違反了同股同權(quán)的法律原則,直接侵害了小股東的實(shí)質(zhì)性股東權(quán)益,當(dāng)屬無效。案情簡介一、2000年12月26日,聯(lián)通...
三人合伙企業(yè)的股份分配是由三人協(xié)商決定的,可以參照出資比例、勞務(wù)支出比例來進(jìn)行分配。分配方案可參考以下方法,股權(quán)分配把股權(quán)首先分成兩個(gè)類別:資金股權(quán)部分、經(jīng)營管理股權(quán)部分。先把這兩個(gè)部分的股權(quán)分別確定清楚,至于經(jīng)營股權(quán)部分,總的比例定好了之...
很多人在設(shè)立公司時(shí)會找一些合伙人,希望通過大家的共同努力將公司辦好。 由于種種原因,合伙人在工商注冊成為股東后,會產(chǎn)生很多矛盾和問題,導(dǎo)致個(gè)別股東有想退股或撤資的想法。但是股東出資后,能否隨便撤資呢? ...
業(yè)內(nèi)有種說法,投資=投人=投股權(quán)架構(gòu)??梢姡蓹?quán)結(jié)構(gòu)對一家公司長遠(yuǎn)發(fā)展的重要性。一、股權(quán)架構(gòu)體檢背景:企業(yè)低存活率與合伙人股權(quán)根據(jù)國家工商總局統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),截至2015年5月底,中國的企業(yè)數(shù)量是1959.4萬戶。中國每天有1萬多家企業(yè)注冊,平均...
股權(quán)怎么變股票 股權(quán)怎么變股票呢?可能很多人還不知道怎么變股票?公司只要有一定的用工行為,就會產(chǎn)生股權(quán),比如我們經(jīng)常開一些股票質(zhì)押的炒股公司,那么股權(quán)只要有了股東就可以通過質(zhì)押一些股權(quán)獲得更多的股權(quán)。你需要在其他公司中受讓其股權(quán)獲...
一、合伙企業(yè)的股權(quán)如何確認(rèn)1、出資。如果所有合伙人都是同意按比例出資,各方資源優(yōu)勢基本相當(dāng)?shù)?,則直接可以按出資比例分配即可。如只有部分合伙人出資,則應(yīng)取得比沒有出資的合伙人相對多的股權(quán)。2、項(xiàng)目的CEO應(yīng)取得相對多的股權(quán)。因?yàn)镃EO是合伙事...
首先要確定糾紛的源頭,是利潤分紅導(dǎo)致的還是關(guān)于未來經(jīng)營戰(zhàn)略分歧導(dǎo)致的。其次要梳理目前的原始股權(quán)結(jié)構(gòu),了解股權(quán)的作用。股權(quán)最基本的三項(xiàng)權(quán)利就是資產(chǎn)所有權(quán)、經(jīng)營權(quán)、分紅權(quán)。若無事先其他協(xié)議約定,分紅權(quán)按照原始股權(quán)比例進(jìn)行分紅。 利潤分成導(dǎo)致的問...
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股權(quán)設(shè)置的12種建議
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股權(quán)激勵(lì)怎么做才不會被小股東“綁架”
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大股東濫用多數(shù)表決權(quán),作出侵害小股東實(shí)質(zhì)性利益的差別性減資決議無效
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三人合伙最佳占股
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