2023-06-06 21:49發(fā)布
我們知道,隨著法制意識(shí)和保護(hù)意識(shí)的增強(qiáng),許多人在應(yīng)聘時(shí)都會(huì)詢問是否繳納社保,而社保也成為職工最關(guān)心的問題之一。參加社保是勞動(dòng)者的權(quán)利,同時(shí)給勞動(dòng)者買社保也是企業(yè)的義務(wù)。但是很多企業(yè)為了不交或者少交社保,可能選擇不給員工買社保,那么該怎么辦呢...
公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎 公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎?個(gè)人遇到公司拖欠工資,公司應(yīng)該怎么辦?如果老板不給員工工資,又該怎么打欠條?企業(yè)如何應(yīng)對(duì)工資拖欠?小編給大家支幾招,希望能幫到大家!老板不給員工打欠條,員工可以這...
江西省最新產(chǎn)假規(guī)定 江西省最新產(chǎn)假規(guī)定:2019年法定產(chǎn)假為128天,其中,生育第一胎的準(zhǔn)媽媽享受98天的產(chǎn)假,滿足其中生育第二胎及以上享受128天。政策法規(guī)解讀這下好了,很多家里生了小孩的準(zhǔn)媽媽即將離開職場(chǎng)生活。這一假期,她們到...
基本案情:某公司特別重視對(duì)員工的培訓(xùn),每年都會(huì)組織員工去總部培訓(xùn)。2014年1月,公司又派出2名技術(shù)人員到總部學(xué)習(xí),其中小陳到總部進(jìn)行新機(jī)種操作技術(shù)的學(xué)習(xí),小劉被安排進(jìn)行短期項(xiàng)目培訓(xùn),兩人培訓(xùn)均歷時(shí)2個(gè)月,性質(zhì)為帶薪全脫產(chǎn)培訓(xùn),并簽訂有培訓(xùn)...
應(yīng)該沒事?! ‘吘狗ㄔ簜髌睕]有下來?! ∈遣粫?huì)抓人的?! ∷??! ?/p>
張某于2009年9月1日進(jìn)入上海某公司工作,崗位為工程師,月工資為5000元,簽訂有一份三年的勞動(dòng)合同至2012年8月31日。2009年10月中旬,公司口頭讓張某到車間頂班班長,張某明確表示不同意,但公司表示只是暫時(shí)的且不降薪,2010年2...
欠信用卡還不上還能在廠上班嗎? 如今,信用卡已經(jīng)成為了人們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡囊徊糠?。人們可以用信用卡來消費(fèi)、旅游、購物等,享受便利的金融服務(wù)。然而,如果一個(gè)人欠信用卡債務(wù),就可能會(huì)面臨一些麻煩。那么,欠信用卡還不上,還能在廠上班嗎?答案...
懷孕辭職信怎么寫好簡短 懷孕辭職信怎么寫好簡短的話重復(fù)率比較低?怎么簡短有力地說明你為什么在這家單位要辭職?下面我們就通過幾個(gè)案例來進(jìn)行分析。案例一:員工小美考進(jìn)了一家單位,新到單位后被安排在做產(chǎn)假前,前3個(gè)月完全沒有單位在組織,...
近日,湖北省石首市人民法院審結(jié)了一起勞動(dòng)爭議案件,支持原告張某部分訴訟請(qǐng)求,被告某公司向原告支付因未替其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)而造成的經(jīng)濟(jì)損失和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)3萬余元?! ?018年5月,張某到石首市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,稱自己于2011年6月...
案情: 不與勞動(dòng)者簽勞動(dòng)合同是違法行為。日前,紹興縣人民法院審理了一起勞動(dòng)糾紛案,一企業(yè)門衛(wèi)因不滿工作單位不簽合同,干了4個(gè)月之后離職,并將用人單位告上法庭。最后,企業(yè)因未簽勞動(dòng)合同要向門衛(wèi)支付雙倍工資。 35歲的河南人鄭*傅于去年5月1...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
多地追補(bǔ)社保費(fèi)!企業(yè)不給買社保,勞動(dòng)者該怎么做?
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-02-12 11:43我們知道,隨著法制意識(shí)和保護(hù)意識(shí)的增強(qiáng),許多人在應(yīng)聘時(shí)都會(huì)詢問是否繳納社保,而社保也成為職工最關(guān)心的問題之一。參加社保是勞動(dòng)者的權(quán)利,同時(shí)給勞動(dòng)者買社保也是企業(yè)的義務(wù)。但是很多企業(yè)為了不交或者少交社保,可能選擇不給員工買社保,那么該怎么辦呢...
公司欠員工資如何打欠條,公司欠員工資如何打欠條模板
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-14 12:14公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎 公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎?個(gè)人遇到公司拖欠工資,公司應(yīng)該怎么辦?如果老板不給員工工資,又該怎么打欠條?企業(yè)如何應(yīng)對(duì)工資拖欠?小編給大家支幾招,希望能幫到大家!老板不給員工打欠條,員工可以這...
新產(chǎn)假規(guī)定,2022年最新產(chǎn)假規(guī)定
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 18:34江西省最新產(chǎn)假規(guī)定 江西省最新產(chǎn)假規(guī)定:2019年法定產(chǎn)假為128天,其中,生育第一胎的準(zhǔn)媽媽享受98天的產(chǎn)假,滿足其中生育第二胎及以上享受128天。政策法規(guī)解讀這下好了,很多家里生了小孩的準(zhǔn)媽媽即將離開職場(chǎng)生活。這一假期,她們到...
公司的何種培訓(xùn)費(fèi)才可以向離職勞動(dòng)者索賠
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-02-07 11:23基本案情:某公司特別重視對(duì)員工的培訓(xùn),每年都會(huì)組織員工去總部培訓(xùn)。2014年1月,公司又派出2名技術(shù)人員到總部學(xué)習(xí),其中小陳到總部進(jìn)行新機(jī)種操作技術(shù)的學(xué)習(xí),小劉被安排進(jìn)行短期項(xiàng)目培訓(xùn),兩人培訓(xùn)均歷時(shí)2個(gè)月,性質(zhì)為帶薪全脫產(chǎn)培訓(xùn),并簽訂有培訓(xùn)...
欠網(wǎng)貸還能在廠上班嗎(欠網(wǎng)貸還能進(jìn)廠上班嗎)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-05-05 05:54應(yīng)該沒事?! ‘吘狗ㄔ簜髌睕]有下來?! ∈遣粫?huì)抓人的?! ∷??! ?/p>
單位口頭通知調(diào)崗不降薪,勞動(dòng)者是否可以去新崗位報(bào)到呢
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-04-20 12:42張某于2009年9月1日進(jìn)入上海某公司工作,崗位為工程師,月工資為5000元,簽訂有一份三年的勞動(dòng)合同至2012年8月31日。2009年10月中旬,公司口頭讓張某到車間頂班班長,張某明確表示不同意,但公司表示只是暫時(shí)的且不降薪,2010年2...
欠信用卡還不上還能在廠上班嗎-
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2023-08-30 08:06欠信用卡還不上還能在廠上班嗎? 如今,信用卡已經(jīng)成為了人們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡囊徊糠?。人們可以用信用卡來消費(fèi)、旅游、購物等,享受便利的金融服務(wù)。然而,如果一個(gè)人欠信用卡債務(wù),就可能會(huì)面臨一些麻煩。那么,欠信用卡還不上,還能在廠上班嗎?答案...
懷孕辭職信怎么寫,懷孕辭職信怎么寫 范文
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 16:48懷孕辭職信怎么寫好簡短 懷孕辭職信怎么寫好簡短的話重復(fù)率比較低?怎么簡短有力地說明你為什么在這家單位要辭職?下面我們就通過幾個(gè)案例來進(jìn)行分析。案例一:員工小美考進(jìn)了一家單位,新到單位后被安排在做產(chǎn)假前,前3個(gè)月完全沒有單位在組織,...
用人單位未繳社保 職工自行墊付獲賠
來源:其它 時(shí)間:2021-11-19 11:20近日,湖北省石首市人民法院審結(jié)了一起勞動(dòng)爭議案件,支持原告張某部分訴訟請(qǐng)求,被告某公司向原告支付因未替其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)而造成的經(jīng)濟(jì)損失和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)3萬余元?! ?018年5月,張某到石首市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,稱自己于2011年6月...
不與勞動(dòng)者簽合同是否能向企業(yè)索賠
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-08-31 12:37案情: 不與勞動(dòng)者簽勞動(dòng)合同是違法行為。日前,紹興縣人民法院審理了一起勞動(dòng)糾紛案,一企業(yè)門衛(wèi)因不滿工作單位不簽合同,干了4個(gè)月之后離職,并將用人單位告上法庭。最后,企業(yè)因未簽勞動(dòng)合同要向門衛(wèi)支付雙倍工資。 35歲的河南人鄭*傅于去年5月1...