国色天香在线看视频www,91手机在线亚洲一区观看,亚洲无线码二区在线观看,亚洲另类春色国产精品

    <noframes id="vos6g">
        <small id="vos6g"><menu id="vos6g"><font id="vos6g"></font></menu></small>

        2022年9月27號(hào)進(jìn)公司上班到12月10日被辭退沒(méi)有簽勞動(dòng)

        2023-06-06 09:26發(fā)布

        2022年9月27號(hào)進(jìn)公司上班到12月10日被辭退沒(méi)有簽勞動(dòng)合同請(qǐng)問(wèn)雙倍工資從哪里開(kāi)始算
        友情提示: 此問(wèn)題已得到解決,問(wèn)題已經(jīng)關(guān)閉,關(guān)閉后問(wèn)題禁止繼續(xù)編輯,回答。
        該問(wèn)題目前已經(jīng)被作者或者管理員關(guān)閉, 無(wú)法添加新回復(fù)
        1條回答
        郭浩然
        1樓-- · 2023-06-06 10:04
        從2022年10月27號(hào)開(kāi)始計(jì)算雙倍工資。

        相關(guān)知識(shí)

          法定節(jié)假日規(guī)定(2022年勞動(dòng)法法定節(jié)假日規(guī)定)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-02-19 04:38

          據(jù)新華社北京12月18日電 國(guó)務(wù)院辦公廳近日發(fā)布2008年部分節(jié)假日安排的通知。根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法〉的決定》,為便于各地區(qū)、各部門(mén)及早合理安排節(jié)假日旅游、交通運(yùn)輸、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等有關(guān)工作,經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),2008年,元...

          法定假日2013(法定假日2022年有幾天三倍工資)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 05:08

          一、元旦:2012 年12 月30 日至2013 年1 月1 日調(diào)休,放假3 天。 其中2012 年 12 月30 日(星期日)公休,2012 年12 月31 日(星期一),2013 年1 月1 日(星期二)為國(guó)家法定節(jié)假日,2012 年1...

          國(guó)家法定節(jié)假日2013(國(guó)家法定節(jié)假日2022年安排時(shí)間表)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-02-20 02:26

          一、元旦:2012 年12 月30 日至2013 年1 月1 日調(diào)休,放假3 天。 其中2012 年 12 月30 日(星期日)公休,2012 年12 月31 日(星期一),2013 年1 月1 日(星期二)為國(guó)家法定節(jié)假日,2012 年1...

          上班2個(gè)月沒(méi)簽合同怎么賠償(上班二年沒(méi)簽合同被辭退怎么補(bǔ)償)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 23:57

          1、公司沒(méi)有合法理由辭退你的屬于違法解除勞動(dòng)合同,以依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十七條的規(guī)定,用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。第四十七條的規(guī)定是,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單...

          實(shí)習(xí)期間懷孕員工被公司辭退

          來(lái)源:公司法 時(shí)間:2022-04-20 23:45

          秦某婚后不久就去應(yīng)聘一大型公司業(yè)務(wù)主管,雙方約定試用期三個(gè)月,秦某在試用期三個(gè)月內(nèi)懷有身孕,遭該公司的單方解除勞動(dòng)關(guān)系。 在勞動(dòng)仲裁階段秦某要求恢復(fù)雙方勞動(dòng)關(guān)系,由該公司支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工作差額及拖欠...

          工作五個(gè)月沒(méi)有簽合同被辭退有補(bǔ)償嗎(上班5個(gè)月辭退怎么賠償,沒(méi)簽合同)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 04:40

          我在一家公司做了5個(gè)月,沒(méi)簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發(fā)放工資,如果和企業(yè)協(xié)商不成,只能走勞動(dòng)仲裁或訴訟了,祝好運(yùn)。我在一家公司做了5個(gè)月,沒(méi)簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發(fā)放工資,如果和企業(yè)協(xié)商不成,只能走勞動(dòng)仲裁或訴訟了,祝好運(yùn)。我在...

          國(guó)家規(guī)定假期(2022年國(guó)家規(guī)定假期)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-02-19 04:16

          據(jù)新華社北京12月18日電 國(guó)務(wù)院辦公廳近日發(fā)布2008年部分節(jié)假日安排的通知。根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法〉的決定》,為便于各地區(qū)、各部門(mén)及早合理安排節(jié)假日旅游、交通運(yùn)輸、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等有關(guān)工作,經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),2008年,元...

          員工簽合同時(shí)做手腳;獲二倍工資,法院:構(gòu)成詐騙罪?。ǜ脚袥Q書(shū))

          來(lái)源:合同事務(wù) 時(shí)間:2021-11-14 11:26

          《勞動(dòng)合同法》第10條規(guī)定,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。第82條規(guī)定,用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)...

          社保基金案

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 16:23

          2006年7月17日,上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)祝均一因涉嫌違規(guī)使用32億元社保基金而被隔離審查,涉案金額達(dá)百億人民幣的上海社?;鸢敢搽S之浮出水面。據(jù)稱,中央已經(jīng)派出超過(guò)百人的調(diào)查組常駐上海,以圖徹查此案。上海社保局歷年來(lái)違規(guī)、違法操作的...

          五年不上班,還存在勞動(dòng)關(guān)系嗎?二維碼而能否斷定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系?

          來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-04-20 11:07

          案例一五年不上班仍 稱職單位賠付最低工資2003年3月12日,40歲的張某在重慶市云陽(yáng)某衛(wèi)生所工作,后因衛(wèi)生所撤銷,張某被分流到云陽(yáng)某中心衛(wèi)生院工作,按照規(guī)定應(yīng)于當(dāng)年3月15日前報(bào)到。同年12月1日,張某才到新單位報(bào)到。衛(wèi)生院給其安排了工作...