2023-06-06 20:28發(fā)布
法律咨詢： 工廠8月份因生產(chǎn)原因停產(chǎn)放假.有給基本工資.現(xiàn)在(9月底)開始生產(chǎn)了,沒有通知我們?nèi)ド习?請問這樣是否合法?另外,我的合同今年年底已經(jīng)到期,到時(shí)候工廠能否不在續(xù)簽合同?我在公司上班已經(jīng)四年,到時(shí)候能否得到賠償?工廠8月份因生產(chǎn)...
勞動者和用人單位建立勞動關(guān)系，用人單位辭退勞動者，如果符合《勞動合同法》第46條規(guī)定，用人單位需要支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，五年需要支付5個(gè)月工資作為補(bǔ)償金，如果勞動者無過錯(cuò)，勞動者不存在《勞動合同法》第39條的情況，用人單位非法解除勞動關(guān)系，...
可以要求單位補(bǔ)簽無固定期合同（入職超過一年沒書面勞動合同，視為無固定期合同） 如果單位有勞動合同法第38條違法用工情況，通知單位辭職的，可以要求按工作年限支付補(bǔ)償金 《勞動合同法》 第十四條 無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確...
1.只要有逾期還款的現(xiàn)象，就會產(chǎn)生不良信用記錄。一旦有不良信用記錄，申請信用卡就非常困難。2.如果有6條不良信用記錄，銀行幾乎拿不到貸款。3.在不產(chǎn)生新的不良信用記錄的情況下，一般認(rèn)為個(gè)人征信系統(tǒng)會在七年后消除之前的不良信用記錄。4.建議您...
不要管他們這種無賴的行為，只要有人上單位或者上家或者采取各種方式影響你正常生活，你就可以不還償這些錢，現(xiàn)在法律是支持的。360逾期幾百元發(fā)函件是真的嗎？假的，催收的手段，函可以不理會他的，把錢還上就可以了。
第一，單方終止合同，是什么理由，如果不是合法的理由，那其還要給賠償金。補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)：工作不滿六個(gè)月的，給半個(gè)月的工資。滿六個(gè)月的按一年計(jì)算，給一個(gè)月的工資作為補(bǔ)償，一年就是一個(gè)月工資作為補(bǔ)償金，賠償金就是補(bǔ)償金的兩倍，你是從2009年12月1...
我在一家公司做了5個(gè)月，沒簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發(fā)放工資，如果和企業(yè)協(xié)商不成，只能走勞動仲裁或訴訟了，祝好運(yùn)。我在一家公司做了5個(gè)月，沒簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發(fā)放工資，如果和企業(yè)協(xié)商不成，只能走勞動仲裁或訴訟了，祝好運(yùn)。我在...
【未簽訂 勞動合同 二倍工資】《勞動合同法》第八十二條規(guī)定：用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。 【違反 試用期】《勞動合同法》第八十三條規(guī)定：用人單位違反本法規(guī)定與勞動者約定...
你是有權(quán)拿到5天工資的。即使是被公司在試用期內(nèi)開除的，公司也必須按照勞動法的要求支付勞動者出勤日的合計(jì)工資。哪怕是只做了一天也必須支付工資。如果公司不支付，你可以去當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴舉報(bào)。而結(jié)清工資是在辦理離職的當(dāng)天。工資拖欠好久了不發(fā)怎...
嚴(yán)重逾期不還是可能會被記入人行征信，影響以后車貸、放貸、信用卡的申請。所以，螞蟻花唄用完之后還是要正常還款。 擴(kuò)展資料： 1.支付寶負(fù)面信息會降低芝麻信用分 芝麻信用分漲分特別慢，大家都有目共睹，每個(gè)月多的漲個(gè)6、7分，少的漲1、2分甚至直...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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