2023-06-06 05:25發(fā)布
一、離職保密協(xié)議書范本 甲方：___________ 乙方：___________身份證號(hào)：___________ 鑒于乙方在甲方任職時(shí)，獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，訂定...
入職公司后簽署了競(jìng)業(yè)協(xié)議，其中寫道：“如果啟動(dòng)競(jìng)業(yè)協(xié)議，離職后不能去競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司任職，包括但不限于A，B，C”。 現(xiàn)在提出離職，公司確認(rèn)啟動(dòng)競(jìng)業(yè)協(xié)議一年，并按照競(jìng)業(yè)協(xié)議約定每月給補(bǔ)...
因?yàn)榧影喙べY是否屬于員工勞動(dòng)報(bào)酬存在爭(zhēng)議，因此，以員工主張的加班工資未在公司拖欠加班工資之日起一年內(nèi)提起勞動(dòng)仲裁為由駁回勞動(dòng)者加班工資訴求。 這種爭(zhēng)議即將終結(jié)，因?yàn)樽罡呷嗣穹ㄔ?、人力資源社保保障部已經(jīng)明確...
案例一：用人單位以簽訂其他協(xié)議方式掩蓋勞動(dòng)關(guān)系仍需支付未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資 【基本案情】2013年5月至2014年4月期間，某培訓(xùn)學(xué)校安排員工柳某至長(zhǎng)征賓館從事停車場(chǎng)管理員工作，工作地點(diǎn)在室外，月工資2550元。某培訓(xùn)學(xué)校未與柳某簽...
公司因?yàn)榻?jīng)濟(jì)困難想要辭退我，可是卻要求我提交辭職申請(qǐng)，可是這樣我不就不能拿到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金了嗎？我該怎么辦呀？ 不得不說(shuō)，這個(gè)問(wèn)題確實(shí)很有代表性。 雖然我國(guó)《勞動(dòng)合同法》明確規(guī)定了公司辭退員工需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)...
一、正常離職后簽了保密協(xié)議有補(bǔ)償金嗎勞動(dòng)者簽了保密協(xié)議后正常離職的，用人單位遵守了保密協(xié)議約定后，用人單位應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十三條?【保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制】用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)...
如果是招行信用卡，面簽的時(shí)候填寫的申請(qǐng)表就是信用卡申請(qǐng)合同。借信用卡協(xié)議去百度文庫(kù)，查看完整內(nèi)容：內(nèi)容來(lái)自用戶:微力課件庫(kù) 篇一：信用卡借用合同 信用卡借用合同 甲方：身份證號(hào)： 乙方：身 份證號(hào)： 因乙方需要周轉(zhuǎn)資金，現(xiàn)甲乙雙...
酒吧員工規(guī)章制度范本 酒吧員工規(guī)章制度范本，一篇文章就能教你如何按照正確的制度酒吧上班一小時(shí)必須做到的５件事：酒吧員工制度規(guī)章制度范本（之一）酒吧員工制度規(guī)章制度范本（之二）酒吧員工制度規(guī)章制度范本（之三）酒吧員工制度規(guī)章制度范本...
變更法人代表需要多長(zhǎng)時(shí)間 變更法人代表需要多長(zhǎng)時(shí)間，不清楚，建議咨詢律師解決，以我了解的法律程序來(lái)講，一般實(shí)際出資人出資義務(wù)已經(jīng)履行完畢，變更法人代表其實(shí)就是增加一個(gè)法人代表的義務(wù)。法人代表作為公司的法定代表人、股東和擔(dān)保人，需要...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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員工離職一年后是否可以討要加班費(fèi)？
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員工離職一年后是否可以討要加班費(fèi)？
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