2023-06-06 14:29發(fā)布
一、裁判要旨：（一）非法用工單位傷亡人員，是指無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工，或者用人單位使用童工造成的傷殘、死亡童工。（二）非法用工造成勞動者傷亡的，由該...
解除或終止勞動合同時，用人單位向勞動者支付經(jīng)濟補償金的標準及情形，包括：經(jīng)濟補償金＝0，用人單位（含勞務派遣單位）無需向勞動者支付解除或終止勞動合同經(jīng)濟補償金的17種情形。經(jīng)濟補償金＝N，用人單位應向勞動者支付解除或終止勞動合同經(jīng)濟補償金的...
來源：勞動法行天下作者丨劉秋蘇對于解除/終止勞動合同經(jīng)濟補償金的支付標準及情形的65種情形，包括：經(jīng)濟補償金＝0，用人單位（含勞務派遣單位）無需向勞動者支付解除/終止勞動合同經(jīng)濟補償金的 17種 情形。經(jīng)濟補償金＝N，用人單位應向勞動者支付...
近日，有媒體爆料，幾家大型知名集團公司紛紛裁員，對于接到裁員通知的員工來說，心里最惦記的是，能否拿到經(jīng)濟補償金? 為此，本期推出，對于解除/終止勞動合同經(jīng)濟補償金的支付標準及情形的65種情形，包括： 經(jīng)濟補償金=0，用人單位(含勞務...
對于解除/終止勞動合同經(jīng)濟補償金的支付標準及情形的65種情形，包括：經(jīng)濟補償金＝0，用人單位（含勞務派遣單位）無需向勞動者支付解除/終止勞動合同經(jīng)濟補償金的17種情形。經(jīng)濟補償金＝N，用人單位應向勞動者支付解除/終止勞動合同經(jīng)濟補償金標準為...
小編為大家收集2012年最新的公司用工合同，及公司用工合同相關知識解讀，希望公司用工合同范本能夠幫助到你解決問題。勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。勞動合同按合同的內(nèi)容分為勞動合同制范圍以內(nèi)的勞動合同和勞...
1.2018年最新勞動法 一、2018年勞動法實施細則全文 目錄 一、總則 二、勞動合同的訂立 三、勞動合同的履行和變更 四、勞動合同解除和終止 五、集體合同 六、勞務派遣 一、總則 1、《勞動合同法》第二條中的等組織不僅是指中華人民共和...
公司沒有勞動合同,離職不發(fā)工資，可以提起勞動仲裁，不可以直接去法院告。 勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，...
作者：劉秋蘇來源：最高人民法院司法案例研究院、法務之家解除或終止勞動合同時，用人單位向勞動者支付經(jīng)濟補償金的標準及情形，包括：經(jīng)濟補償金＝0，用人單位（含勞務派遣單位）無需向勞動者支付解除或終止勞動合同經(jīng)濟補償金的17種情形。經(jīng)濟補償金＝N...
【裁判摘要】被告華源公司辯稱：伏運山是鹽場工人，享有社保，內(nèi)退期間至被告處工作，被告無法為其交納社保，原、被告間應屬雇傭關系。本起案件已過訴訟時效。法院一審查明：2008年12月14日三原告的親屬伏運山在被告華源公司從事工作期間發(fā)生交通事故...
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