2023-06-06 11:33發(fā)布
案情介紹郝某系江蘇某化學(xué)工程公司員工,于2001年8月1日入職某華設(shè)計院,2011年8月郝某遞交申請,聲明因工作需要,自愿在設(shè)計院關(guān)聯(lián)企業(yè)——某華公司長期工作,雙方簽訂的勞動合同約定郝某的崗位為高級工程師,從事產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計工作。2016年4...
【案情簡介】2014年6月28日,江蘇B釀酒科技發(fā)展有限公司因股權(quán)轉(zhuǎn)讓的需要,與員工施某簽署《關(guān)于與江蘇B釀酒科技發(fā)展有限公司終止現(xiàn)勞動合同并改簽新勞動合同確認書》,主要內(nèi)容為:確認書本人自愿接受公司買斷本人至2014年6月30日前在公司及...
公司地址搬遷需要重新簽訂勞動合同嗎 用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同。 《勞動合同法》第三十三條用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。 第三十四條用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合...
就您最后補充說過的公司很小,也不規(guī)范,本人認為,那就是目前法律執(zhí)行上的空白了,雖說公司在法律上是沒理的,行為是違法的,但即使最后裁判要承擔(dān)責(zé)任,公司卻沒有實質(zhì)財產(chǎn),比如帳號沒錢,房子是租的,你確實也拿公司沒有辦法.所以在與公司建立勞動合同關(guān)...
簽訂空白勞動合同算欺詐嗎依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,簽訂空白勞動合同時,如果是雙方協(xié)商約定的,并且填寫相關(guān)內(nèi)容時,按約定填寫的,不構(gòu)成合同欺詐,如果填寫的內(nèi)容不是按約定的,就是屬于合同欺詐?!吨腥A人民共和國勞動合同法》第十七條?勞動合同應(yīng)當具備...
單方解除勞動合同的法律效力 勞動合同是用人單位與勞動者在平等、自愿的基礎(chǔ)上簽訂,勞動合同的內(nèi)容是用人單位與勞動者在遵守法律規(guī)定的前提下約定的。勞動合同一經(jīng)簽訂,并具有法律效力,用人單位與勞動者都應(yīng)認真履行。如果一方需要變更勞動合同內(nèi)容,必須...
用人單位與勞動者簽訂空白書面合同有沒有效 【案情介紹】 閆*今年年初入職一鋁制品廠,在磨光車間當上了工人。該廠特別是磨光車間金屬粉塵污染嚴重,干了沒幾個月,閆*就覺得肺不好,于是閆*提出辭職。入廠以來,工廠以產(chǎn)品積壓,資金周轉(zhuǎn)不開一直沒有...
【案情】2016年4月5日,胡某與某公司簽訂勞動合同。某公司為胡某繳納2016年4月份社會保險,保險基數(shù)為2623元。某公司未為胡某發(fā)放工資。2016年4月27日,某公司以違反勞動紀律為由,違法與胡某解除勞動關(guān)系。2016年5月13日,胡某...
勞動法,是調(diào)整勞動關(guān)系以及與勞動關(guān)系密切聯(lián)系的社會關(guān)系的法律規(guī)范總稱,既包含《中華人民共和國勞動法》也包括《中華人民共和國勞動合同法》。 《中華人民共和國勞動合同法》是為了完善勞動合同制度,明確勞動合同雙方當事人的權(quán)利和...
單位分立合并勞動合同經(jīng)濟補償金是多少依據(jù)《民法通則》第四十四條第二款企業(yè)法人分立、合并,它的權(quán)利和義務(wù)由變更后的法人享有和承擔(dān)的規(guī)定,勞動部在《關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》第十三條中規(guī)定,用人單位發(fā)生分立或合并后,分立或合并后的用人單位可依...
最多設(shè)置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識
企業(yè)私自變更勞動合同行為違法
來源:勞動工傷 時間:2022-03-06 11:43案情介紹郝某系江蘇某化學(xué)工程公司員工,于2001年8月1日入職某華設(shè)計院,2011年8月郝某遞交申請,聲明因工作需要,自愿在設(shè)計院關(guān)聯(lián)企業(yè)——某華公司長期工作,雙方簽訂的勞動合同約定郝某的崗位為高級工程師,從事產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計工作。2016年4...
買斷工齡后,原單位工作年限是否還需并入新單位連續(xù)計算?
來源:其它 時間:2022-04-20 14:12【案情簡介】2014年6月28日,江蘇B釀酒科技發(fā)展有限公司因股權(quán)轉(zhuǎn)讓的需要,與員工施某簽署《關(guān)于與江蘇B釀酒科技發(fā)展有限公司終止現(xiàn)勞動合同并改簽新勞動合同確認書》,主要內(nèi)容為:確認書本人自愿接受公司買斷本人至2014年6月30日前在公司及...
公司地址搬遷需要重新簽訂勞動合同嗎
來源:勞動工傷 時間:2021-09-03 05:09公司地址搬遷需要重新簽訂勞動合同嗎 用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同。 《勞動合同法》第三十三條用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。 第三十四條用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合...
離職保密協(xié)議(離職保密協(xié)議模板)
來源:精選知識 時間:2022-02-19 11:07就您最后補充說過的公司很小,也不規(guī)范,本人認為,那就是目前法律執(zhí)行上的空白了,雖說公司在法律上是沒理的,行為是違法的,但即使最后裁判要承擔(dān)責(zé)任,公司卻沒有實質(zhì)財產(chǎn),比如帳號沒錢,房子是租的,你確實也拿公司沒有辦法.所以在與公司建立勞動合同關(guān)...
簽訂空白勞動合同算欺詐嗎
來源:勞動工傷 時間:2021-09-01 23:29簽訂空白勞動合同算欺詐嗎依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,簽訂空白勞動合同時,如果是雙方協(xié)商約定的,并且填寫相關(guān)內(nèi)容時,按約定填寫的,不構(gòu)成合同欺詐,如果填寫的內(nèi)容不是按約定的,就是屬于合同欺詐?!吨腥A人民共和國勞動合同法》第十七條?勞動合同應(yīng)當具備...
可以單方解除勞動合同的法律效力嗎
來源:勞動工傷 時間:2021-08-31 11:59單方解除勞動合同的法律效力 勞動合同是用人單位與勞動者在平等、自愿的基礎(chǔ)上簽訂,勞動合同的內(nèi)容是用人單位與勞動者在遵守法律規(guī)定的前提下約定的。勞動合同一經(jīng)簽訂,并具有法律效力,用人單位與勞動者都應(yīng)認真履行。如果一方需要變更勞動合同內(nèi)容,必須...
用人單位與勞動者簽訂空白書面合同有效嗎
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 04:26用人單位與勞動者簽訂空白書面合同有沒有效 【案情介紹】 閆*今年年初入職一鋁制品廠,在磨光車間當上了工人。該廠特別是磨光車間金屬粉塵污染嚴重,干了沒幾個月,閆*就覺得肺不好,于是閆*提出辭職。入廠以來,工廠以產(chǎn)品積壓,資金周轉(zhuǎn)不開一直沒有...
勞動關(guān)系中關(guān)聯(lián)企業(yè)的認定問題
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 07:54【案情】2016年4月5日,胡某與某公司簽訂勞動合同。某公司為胡某繳納2016年4月份社會保險,保險基數(shù)為2623元。某公司未為胡某發(fā)放工資。2016年4月27日,某公司以違反勞動紀律為由,違法與胡某解除勞動關(guān)系。2016年5月13日,胡某...
勞動法與勞動合同法的區(qū)別與聯(lián)系(勞動法和勞務(wù)關(guān)系的區(qū)別)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 01:48勞動法,是調(diào)整勞動關(guān)系以及與勞動關(guān)系密切聯(lián)系的社會關(guān)系的法律規(guī)范總稱,既包含《中華人民共和國勞動法》也包括《中華人民共和國勞動合同法》。 《中華人民共和國勞動合同法》是為了完善勞動合同制度,明確勞動合同雙方當事人的權(quán)利和...
單位分立合并勞動合同經(jīng)濟補償金是多少
來源:勞動工傷 時間:2021-09-02 14:15單位分立合并勞動合同經(jīng)濟補償金是多少依據(jù)《民法通則》第四十四條第二款企業(yè)法人分立、合并,它的權(quán)利和義務(wù)由變更后的法人享有和承擔(dān)的規(guī)定,勞動部在《關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》第十三條中規(guī)定,用人單位發(fā)生分立或合并后,分立或合并后的用人單位可依...