2023-06-06 08:09發(fā)布
甲方：______________乙方：______________甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協(xié)商一致，達成以下條款：一、甲方聘請乙方為專職司機。二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_____...
發(fā)商無正當理由延期交房的，購房人的選擇如下:__________________________________________________________________________________________________...
導讀：《最高人民法院關于人民法院民事執(zhí)行中拍賣、變賣財產(chǎn)的規(guī)定》第十九條規(guī)定：拍賣時無人競買或者競買人的最高應價低于保留價，到場的申請執(zhí)行人或者其他執(zhí)行債權人申請或者同意以該次拍賣所定的保留價接受拍賣財產(chǎn)的，應當將該財產(chǎn)交其抵債。承受人應受...
京東白條是京東推出的互聯(lián)網(wǎng)消費金融，用戶使用時先消費，后付款，使用后可以享有最長30天的延后付款期或最長24期的分期付款方式，在剛剛開通時不同的用戶得到的額度不同，不過隨著用戶的使用，額度會進行調整，不過使用后必須按時還款。京東白條可以使用...
對勞動者來講，不簽訂書面勞動合同勞動權益得不到法律保障。知對用人單位來講，不與勞動者簽訂書面勞動合同將受到懲罰。按照《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》的規(guī)定。用人單位的原因沒有簽訂書面勞動合同的，則用人單位應承擔相應的法律后果。1、用人...
沒簽勞動合同的，可以主張雙倍工資和辭職時的補償金。 《勞動合同法》 第八十二條：用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應...
沒有簽訂勞動合同卻產(chǎn)生了勞動糾紛，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。 沒有簽訂勞動合同，舉證證明勞動者與用人單位之間存在勞動合同關系。 通常需要的證據(jù)材料包括如下： 1，勞動者工作內容的證據(jù)，如電子文本，資...
案情： 小李和小張兩人應聘到一家幼兒園當幼師，但雙方未簽訂勞動合同。在幼兒園籌備期間，兩人被安排負責做前期準備工作。開學后，老板卻遲遲未發(fā)工資，兩人提出辭職，并要求老板支付未簽勞動合同雙倍工資。但老板卻認為，兩人并未正式入職不算建立勞動關...
用人單位無故拖欠其工資，并且挾逼勞動者簽勞動合同是不合法的，勞動者是可以拒絕的，對于用人單位的違法行為，勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關系的證明資料如：工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局...
繼承不用補差價，出售的時候才補交呢，不出售不用交。 西城區(qū)房屋管理局服務大廳在西安門大街115號
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