2023-06-06 11:42發(fā)布
一、離職保密協(xié)議書(shū)范本 甲方：___________ 乙方：___________身份證號(hào)：___________ 鑒于乙方在甲方任職時(shí)，獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，訂定...
對(duì)于競(jìng)業(yè)限制，打工人應(yīng)該不陌生。一個(gè)在酒吧賣(mài)酒水的小哥哥被指掌握了公司的商業(yè)機(jī)密要支付違約金20萬(wàn)元，主人公李某覺(jué)得有點(diǎn)離譜。合理的競(jìng)業(yè)限制當(dāng)然有助于保護(hù)企業(yè)商業(yè)秘密，不過(guò)一旦被濫用，損害的是勞動(dòng)者權(quán)益。近日，溫州市鹿城區(qū)人民法院宣判了一起...
現(xiàn)在歸納出十二個(gè)經(jīng)典問(wèn)題，以供企業(yè)家朋友參考?！ ?wèn)題一：什么是股權(quán)激勵(lì)? 法律定義： 股權(quán)激勵(lì)是將公司股權(quán)或股權(quán)的收益權(quán)以某種方式授予企業(yè)的中高層管理人員和業(yè)務(wù)、技術(shù)骨干，形成權(quán)利和義務(wù)相互匹配的所有權(quán)、收益權(quán)、控制權(quán)關(guān)系，從而激勵(lì)...
如何合理規(guī)避競(jìng)業(yè)限制依據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，合理地規(guī)避競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，只需要規(guī)避開(kāi)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議約定的范圍、地域、期限，不到有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)工作就行了?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十四條?競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)...
公司經(jīng)營(yíng)法律咨詢業(yè)務(wù) 公司經(jīng)營(yíng)法律咨詢業(yè)務(wù)，有什么事情都可以跟我聯(lián)系，我們一起聊聊，我的微信：ｌ５８８６６６６６６！因知乎的傳送門(mén)被自動(dòng)簽到，麻煩移步公眾號(hào)，謝謝！我也在創(chuàng)業(yè)公司，現(xiàn)在就是想做一個(gè)專業(yè)的內(nèi)部律師。身邊一共三個(gè)律師，...
員工離職管理辦法 1 目的為確保員工離職時(shí)，其工作能明確地轉(zhuǎn)移，以利接交人完整地接任工作，特訂定本辦法。2 適用范圍適用于本公司員工離職時(shí)的處理程序。3 離職管理3、1 辭職3、1、1 員工因故辭職，應(yīng)填寫(xiě)《員工離職申請(qǐng)書(shū)》（附件一），并依...
甲方：_________乙方：_________ 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定，就企業(yè)技術(shù)秘密，公司及客戶財(cái)產(chǎn)保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議：1．保密范圍甲方尚未公開(kāi)的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營(yíng)決策的信息、計(jì)劃、方案、...
1.會(huì)計(jì)的法律法規(guī)有哪些 1、會(huì)計(jì)法律：中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法。中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法。中華人民共和國(guó)預(yù)算法。中華人民共和國(guó)審計(jì)法。2、會(huì)計(jì)制度：企業(yè)會(huì)計(jì)制度。金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度。城市合作銀行會(huì)計(jì)制度。物業(yè)管理企業(yè)會(huì)計(jì)制度。醫(yī)院會(huì)計(jì)制度。保...
成本核算制度設(shè)計(jì)的要求是 成本核算制度設(shè)計(jì)的要求是精益化運(yùn)營(yíng)，如果企業(yè)與供應(yīng)商簽訂的是一年的合同，這些費(fèi)用要打入損益科目，不能一次性全部在資產(chǎn)的損益科目中計(jì)算。如果合同中有年終結(jié)算，或者有整體約束，那么還是需要按照銷(xiāo)售的業(yè)績(jī)結(jié)算的...
近些年醫(yī)療事故的頻發(fā)，以及大眾維權(quán)意識(shí)的提高、政府規(guī)范醫(yī)美行業(yè)舉措的成熟，使得如何規(guī)避經(jīng)營(yíng)中的眾多法律風(fēng)險(xiǎn)成為當(dāng)下醫(yī)美行業(yè)的關(guān)注焦點(diǎn)。本期內(nèi)容將關(guān)注醫(yī)美機(jī)構(gòu)的勞動(dòng)糾紛風(fēng)險(xiǎn)與人力資源管理風(fēng)險(xiǎn)。 人力資源是業(yè)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
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“我一個(gè)賣(mài)酒水的，離職要賠20萬(wàn)元？”溫州一小伙崩潰！法院判了
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如何合理規(guī)避競(jìng)業(yè)限制
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