2023-06-06 10:02發(fā)布
案情摘要段某于2014年9月1日入職武漢某醫(yī)藥公司從事招標(biāo)專員工作，工作地點(diǎn)在北京市，雙方簽訂書面勞動(dòng)合同，合同期限從2014年9月1日至2018年12月31日。2015年12月份，段某因工作需要下樓取放在車?yán)锏腢盤，行至單位所在大廈一樓時(shí)...
可以累計(jì)年限的，只要續(xù)交保費(fèi)即可。不過醫(yī)療保險(xiǎn)中斷了3個(gè)月，那現(xiàn)在當(dāng)下的醫(yī)保是無法使用報(bào)銷的，如果是公司為你交納，當(dāng)月交費(fèi)，下月15日生效使用報(bào)銷；如果是自己個(gè)人交納，就有6個(gè)月的等待期，需要半年后才能生效使用報(bào)銷。同時(shí)，醫(yī)療保險(xiǎn)在退休前累...
如果是企業(yè)欠費(fèi)允許補(bǔ)繳，就這么辦。單位忘交社保了怎么辦(www.abcbxw.com/baoxian/)互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)購買決策平臺-多保魚保險(xiǎn)網(wǎng)是一個(gè)保險(xiǎn)購買決策平臺，提供意外險(xiǎn)、健康險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、人壽險(xiǎn)、重疾險(xiǎn)評測、攻略、百科、問答知識，幫助用...
如何申請勞動(dòng)仲裁程序 如何申請勞動(dòng)仲裁程序／步驟？企業(yè)應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任？電話咨詢號碼：８１３３６７３８企業(yè)需準(zhǔn)備的材料：合同原件或復(fù)印件、工資支付憑證、月份明細(xì)、勞動(dòng)合同、繳納社保的證明、投資的證明文件、擔(dān)保合同及擔(dān)保人、合同補(bǔ)充條...
工傷保險(xiǎn)老板不給報(bào)自己可以報(bào)么 工傷保險(xiǎn)老板不給報(bào)自己可以報(bào)么？公司不交工傷保險(xiǎn)應(yīng)該由哪個(gè)部門來審核呢？隨著互聯(lián)網(wǎng)＋時(shí)代的到來和國家政策的轉(zhuǎn)變，許多國企和事業(yè)單位都開始擁抱互聯(lián)網(wǎng)＋、加強(qiáng)與外部的溝通合作，特別是互聯(lián)網(wǎng)＋金融金融。實(shí)...
用人單位逾期未繳納社會保險(xiǎn)的處罰：用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會保險(xiǎn)費(fèi)的，社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會保險(xiǎn)費(fèi)的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會保險(xiǎn)費(fèi)；...
2018年6月，張三與用人單位簽訂了勞動(dòng)合同，合同約定勞動(dòng)期限為1年。合同履行期間，用人單位沒有給張三交納社保及公積金。合同約定的1年勞動(dòng)期限屆滿后，用人單位沒有與張三續(xù)簽勞動(dòng)合同，張三一直工作至今。 問...
1. 不是去法院起訴，只是去社保部門申請勞動(dòng)仲裁。對于沒有繳納社保醫(yī)保的，可以先協(xié)商解決補(bǔ)繳，如果解決不了，可以申請勞動(dòng)仲裁。 2. 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同： （一）未按照勞動(dòng)合同約...
我們許多人都知道，在我國勞動(dòng)者是享有一些基本權(quán)益的。當(dāng)勞動(dòng)者入職簽訂合同以后，用人單位就要為勞動(dòng)者繳納社保，這也是變相性的給予了大眾更多的福利。 我們許多人都知道，在我國勞動(dòng)者是享有一些基本權(quán)益的。當(dāng)勞動(dòng)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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如何申請勞動(dòng)仲裁，如何申請勞動(dòng)仲裁費(fèi)用及流程
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社保欠繳可以去法院嗎(單位拖欠社保法院管嗎)
來源：精選知識 時(shí)間：2021-12-25 03:031. 不是去法院起訴，只是去社保部門申請勞動(dòng)仲裁。對于沒有繳納社保醫(yī)保的，可以先協(xié)商解決補(bǔ)繳，如果解決不了，可以申請勞動(dòng)仲裁。 2. 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同： （一）未按照勞動(dòng)合同約...
公司不繳納社保如何對其進(jìn)行舉報(bào)？
來源：公司法 時(shí)間：2021-08-30 09:18我們許多人都知道，在我國勞動(dòng)者是享有一些基本權(quán)益的。當(dāng)勞動(dòng)者入職簽訂合同以后，用人單位就要為勞動(dòng)者繳納社保，這也是變相性的給予了大眾更多的福利。 我們許多人都知道，在我國勞動(dòng)者是享有一些基本權(quán)益的。當(dāng)勞動(dòng)...