2023-06-06 13:13發(fā)布
一、一般國(guó)慶節(jié)加班幾天3倍工資怎么算?十一國(guó)慶節(jié)加班工資的計(jì)算方法為10月1日、2日、3日為國(guó)家規(guī)定的國(guó)慶節(jié)假期,按照三倍工資來計(jì)算,4日、5日、6日、7日為調(diào)休,按照雙倍工資來計(jì)算。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十條 用人單位在下列節(jié)日...
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件隨著社會(huì)發(fā)展及大家的法律意識(shí)增強(qiáng)而逐年上升,尤其因2020年疫情引發(fā)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)致勞動(dòng)者合法權(quán)益難以保障。 一、受《勞動(dòng)法》保護(hù)勞動(dòng)者主體資格 勞動(dòng)者是指具有勞動(dòng)能力,以從事勞動(dòng)獲...
2021年放假安排時(shí)間表 2021年元旦放假時(shí)間安排:2021年1月1日—1月3日,共3天假期 2021年春節(jié)放假時(shí)間安排:2月11日—2月17日,共7天小長(zhǎng)假,2月18日要上班 2021年清明節(jié)放假時(shí)間安排:4月3日—4月5日 ,共3天假...
國(guó)慶不放假屬于違法嗎高中 國(guó)慶不放假屬于違法嗎高中每周五天半天的有沒有特別想出去旅游的家里給你生活費(fèi)買?不用是吧買旅游產(chǎn)品,少和父母透露出想去旅游的意思,就是讓他們自己去想辦法找靠譜的旅行社吧,如果都找不到靠譜的中介,那就全自己拿...
半年前,我和公司發(fā)生了一些爭(zhēng)執(zhí),最終導(dǎo)致公司老板直接將我辭退,但我的勞動(dòng)合同并未到期,而且辭退我的理由也并不充分。最主要的是在被辭退后,公司并沒有給我結(jié)清工資,也沒有給予任何賠償。我想申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,可是和公司的勞動(dòng)爭(zhēng)議問題已經(jīng)發(fā)生半年左右了...
例句:春節(jié)公司放假,但我一直在家工作。這兩天我想用春節(jié)加班來彌補(bǔ)剩下的時(shí)間,但經(jīng)理說我春節(jié)期間沒有來公司,也沒有簽到。這不是加班。這是真的嗎? 是否屬于加班應(yīng)根據(jù)具體情況進(jìn)行分析。首先,你應(yīng)該有足夠的證據(jù)證明春節(jié)期間你在家加班。你完成了哪...
法律咨詢: 1、我從2005年進(jìn)入公司,第一份合同到08年10月份到期,公司忘記與我續(xù)簽,后來在09年3月份補(bǔ)簽了此份合同,簽訂日期雙方均為09年3月份,有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同,期限分別為一年,兩年,一年,現(xiàn)在第三...
不可以,未簽訂勞動(dòng)合同的可以要求雙倍工資;欠工資可以要求用人單位支付拖欠工資和辭職時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
一般國(guó)慶節(jié)加班幾天3倍工資怎么算
來源:其它 時(shí)間:2023-03-31 12:31一、一般國(guó)慶節(jié)加班幾天3倍工資怎么算?十一國(guó)慶節(jié)加班工資的計(jì)算方法為10月1日、2日、3日為國(guó)家規(guī)定的國(guó)慶節(jié)假期,按照三倍工資來計(jì)算,4日、5日、6日、7日為調(diào)休,按照雙倍工資來計(jì)算。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十條 用人單位在下列節(jié)日...
勞動(dòng)法中常見的勞動(dòng)合同和工資爭(zhēng)議等問題
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-07-13 23:19勞動(dòng)爭(zhēng)議案件隨著社會(huì)發(fā)展及大家的法律意識(shí)增強(qiáng)而逐年上升,尤其因2020年疫情引發(fā)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)致勞動(dòng)者合法權(quán)益難以保障。 一、受《勞動(dòng)法》保護(hù)勞動(dòng)者主體資格 勞動(dòng)者是指具有勞動(dòng)能力,以從事勞動(dòng)獲...
2021國(guó)慶放假(2021國(guó)慶放假安排日歷時(shí)間表)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 11:092021年放假安排時(shí)間表 2021年元旦放假時(shí)間安排:2021年1月1日—1月3日,共3天假期 2021年春節(jié)放假時(shí)間安排:2月11日—2月17日,共7天小長(zhǎng)假,2月18日要上班 2021年清明節(jié)放假時(shí)間安排:4月3日—4月5日 ,共3天假...
國(guó)慶假期2021
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 12:132021年放假安排時(shí)間表 2021年元旦放假時(shí)間安排:2021年1月1日—1月3日,共3天假期 2021年春節(jié)放假時(shí)間安排:2月11日—2月17日,共7天小長(zhǎng)假,2月18日要上班 2021年清明節(jié)放假時(shí)間安排:4月3日—4月5日 ,共3天假...
國(guó)慶不放假屬于違法嗎,國(guó)慶不放假屬于違法嗎學(xué)生
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 14:07國(guó)慶不放假屬于違法嗎高中 國(guó)慶不放假屬于違法嗎高中每周五天半天的有沒有特別想出去旅游的家里給你生活費(fèi)買?不用是吧買旅游產(chǎn)品,少和父母透露出想去旅游的意思,就是讓他們自己去想辦法找靠譜的旅行社吧,如果都找不到靠譜的中介,那就全自己拿...
追討工資有時(shí)效,這幾個(gè)時(shí)間點(diǎn)要記??!
來源:其它 時(shí)間:2022-04-20 08:49半年前,我和公司發(fā)生了一些爭(zhēng)執(zhí),最終導(dǎo)致公司老板直接將我辭退,但我的勞動(dòng)合同并未到期,而且辭退我的理由也并不充分。最主要的是在被辭退后,公司并沒有給我結(jié)清工資,也沒有給予任何賠償。我想申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,可是和公司的勞動(dòng)爭(zhēng)議問題已經(jīng)發(fā)生半年左右了...
春節(jié)期間在家上班是否屬于加班,怎么認(rèn)定?
來源:其它 時(shí)間:2022-02-11 11:24例句:春節(jié)公司放假,但我一直在家工作。這兩天我想用春節(jié)加班來彌補(bǔ)剩下的時(shí)間,但經(jīng)理說我春節(jié)期間沒有來公司,也沒有簽到。這不是加班。這是真的嗎? 是否屬于加班應(yīng)根據(jù)具體情況進(jìn)行分析。首先,你應(yīng)該有足夠的證據(jù)證明春節(jié)期間你在家加班。你完成了哪...
勞動(dòng)合同到期未續(xù)訂是否應(yīng)該賠償
來源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-04-20 19:32法律咨詢: 1、我從2005年進(jìn)入公司,第一份合同到08年10月份到期,公司忘記與我續(xù)簽,后來在09年3月份補(bǔ)簽了此份合同,簽訂日期雙方均為09年3月份,有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同,期限分別為一年,兩年,一年,現(xiàn)在第三...
2021年法定節(jié)假日安排時(shí)間表(2021年法定節(jié)假日安排時(shí)間表國(guó)慶)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-02-21 09:072021年放假安排時(shí)間表 2021年元旦放假時(shí)間安排:2021年1月1日—1月3日,共3天假期 2021年春節(jié)放假時(shí)間安排:2月11日—2月17日,共7天小長(zhǎng)假,2月18日要上班 2021年清明節(jié)放假時(shí)間安排:4月3日—4月5日 ,共3天假...
勞動(dòng)補(bǔ)償逾期不支付雙倍賠償(勞動(dòng)補(bǔ)償金逾期)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2023-02-19 07:28不可以,未簽訂勞動(dòng)合同的可以要求雙倍工資;欠工資可以要求用人單位支付拖欠工資和辭職時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)...