2023-08-16 14:21發(fā)布
加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎 加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎？應(yīng)該怎么計(jì)算？首先，我們應(yīng)該明確的是，普通員工加班具有標(biāo)準(zhǔn)化和特殊性的屬性，企業(yè)可以根據(jù)每月員工平均的周工作時(shí)間、加班費(fèi)或休息時(shí)間制定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)明確加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，有...
關(guān)于「試用期」，相信大家或多或少都有所了解，但很多人都了解得不夠全面，下面給大家詳細(xì)解讀。 一、什么是試用期？ 試用期是公司與新招用的員工在勞動(dòng)合同中約定的相互考察了解的時(shí)間。 在此期間，公司可以考察...
實(shí)務(wù)中，很多用人單位會(huì)認(rèn)為，試用期是用人單位和勞動(dòng)者相互了解的過(guò)程，凡是對(duì)勞動(dòng)者不滿意，就可以解除或終止試用期勞動(dòng)合同，并且不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 但其實(shí)事實(shí)并非如此，雖然《勞動(dòng)合同法》賦予了用人單位在試用...
你記得過(guò)期時(shí)間是什么時(shí)候開(kāi)始的嗎？售卡逾期有幾種類型:60天以內(nèi)逾期、60-90天以內(nèi)逾期、90天以上逾期如果只有一次逾期且不在最近3個(gè)月內(nèi)，沒(méi)有超過(guò)90天的大額逾期，房貸不受影響。征信信用卡逾期不到一個(gè)月房貸能辦嗎？很難。1。征信報(bào)告里目...
甲 方：____________________________________ 乙 方：____________________________________ 根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本...
在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，一般都會(huì)約定一定時(shí)間的試用期，那么《勞動(dòng)合同法》關(guān)于試用期是如何規(guī)定的呢?《勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定：勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固...
面對(duì)人生中的第一份正式工作，想必大部分人都是既期待又忐忑的，下面說(shuō)說(shuō)求職需要注意的法律問(wèn)題。 一、注意招聘單位的正規(guī)性 大家在求職時(shí)，千萬(wàn)要注意一個(gè)問(wèn)題，那就是用人單位也即與你簽訂勞動(dòng)合同的單位。 因...
秦某婚后不久就去應(yīng)聘一大型公司業(yè)務(wù)主管，雙方約定試用期三個(gè)月，秦某在試用期三個(gè)月內(nèi)懷有身孕，遭該公司的單方解除勞動(dòng)關(guān)系。 在勞動(dòng)仲裁階段秦某要求恢復(fù)雙方勞動(dòng)關(guān)系，由該公司支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工作差額及拖欠...
需要立刻結(jié)清，拖欠工資可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門進(jìn)行舉報(bào)或者到法院起訴。 根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定 第九條勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。 根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定 第三十...
冤案怎樣報(bào)給今日說(shuō)法平臺(tái) 冤案怎樣報(bào)給今日說(shuō)法平臺(tái)？更多真相而不是目前看到的所謂‘’前車之鑒‘’的真相，這才是我們希望看到的吧，我們知道怎么利用這個(gè)平臺(tái)來(lái)更多討論實(shí)事與人。官方所做的或許只是掩蓋和暫時(shí)隱瞞真相，但是，我們大眾心里早...
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