2023-06-27 08:42發(fā)布
補(bǔ)充回答： 1、如果乙向甲要求賠償，可以索要的是全部醫(yī)療費(fèi)（按醫(yī)院票據(jù)算）＋誤工費(fèi)（住院期間＋出院后醫(yī)生證明需要休養(yǎng)的時(shí)間，應(yīng)是不只3個(gè)月）＋護(hù)理費(fèi)＋交通費(fèi)＋住院伙食費(fèi)＋適當(dāng)?shù)臓I(yíng)養(yǎng)費(fèi)。如果乙的月工資有證據(jù)證明確實(shí)是10000，向甲索要5...
發(fā)生工傷首先應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定：職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位未申請(qǐng)的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請(qǐng)。申請(qǐng)時(shí)需提供：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表，存在勞動(dòng)關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。 其次應(yīng)申請(qǐng)...
就直接說(shuō)已經(jīng)受傷這么長(zhǎng)時(shí)間了，這個(gè)工傷處理的流程是什么樣子的，直接問(wèn)就好?！ ?員工在工作過(guò)程中受傷，應(yīng)該按照工傷流程進(jìn)行?！ ≡诠鹿手校瑧?yīng)該由工傷保險(xiǎn)基金和單位共同承擔(dān)賠償責(zé)任?！ T工受傷后存在后遺癥，那么是需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，根...
工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂 工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂的．．．賠償金額有多高完全不知道的．．．真可憐首先確定下，是要按月按照不低于工資的３０％支付，還是按月按照不低于２２％支付，我們現(xiàn)在定為不低于不低于２２％；這是根據(jù)...
就直接說(shuō)已經(jīng)受傷這么長(zhǎng)時(shí)間了，這個(gè)工傷處理的流程是什么樣子的，直接問(wèn)就好。 員工在工作過(guò)程中受傷，應(yīng)該按照工傷流程進(jìn)行。 在工傷事故中，應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)基金和單位共同承擔(dān)賠償責(zé)任?！ T工受傷后存在后遺癥，那么是需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，根...
工傷欠醫(yī)院醫(yī)療費(fèi)老板不給怎么辦依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，工傷治療產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)是由工傷保險(xiǎn)支付的，如果沒(méi)有購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付，用人單位不支付的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁追討醫(yī)療費(fèi)用。相關(guān)法律規(guī)定《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受...
裝卸工在勞動(dòng)中不慎被玻璃板砸傷腳趾，造成十級(jí)傷殘。其所在公司支付了前期治療費(fèi)用后，以雙方系雇用關(guān)系為由，不肯再支付醫(yī)療費(fèi)，又因未為其申請(qǐng)而錯(cuò)過(guò)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者主張按工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償，用人單位卻置之不理。法律該如何判定呢？2012年2月中旬，杜玉...
案情簡(jiǎn)介： 石某承包了某造船廠部分來(lái)料加工工作，并雇傭了21周歲的小年輕張某等十人作為工人，工資1500元/月。2006年7月11日張某在搬運(yùn)角鐵過(guò)程中，一根角鐵沒(méi)拿穩(wěn)，正好砸到了張某的右小腿上。后張某被緊急送往當(dāng)?shù)蒯t(yī)院檢查，X片示：右脛...
我是做人事的,我正確的來(lái)回答你 或許能給予你點(diǎn)幫助! 受傷以后,首先看你有沒(méi)有和單位簽定勞動(dòng)和同或者有沒(méi)有保險(xiǎn),如果有保險(xiǎn)應(yīng)該是保險(xiǎn)公司賠付,如果沒(méi)有就屬于老板個(gè)人賠付了, 在你進(jìn)入醫(yī)院過(guò)后,得到治療,治療期間你所有的費(fèi)用均由單位承擔(dān),治...
職工進(jìn)行工作期間，有時(shí)因?yàn)樽陨硎韬龌蛘咴O(shè)備問(wèn)題等諸多因素導(dǎo)致自身受傷的狀況就是工傷的一種類型。而手指斷裂等問(wèn)題也是時(shí)有發(fā)生，員工在遇到這種情況時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵守工傷賠償?shù)囊?guī)則，按照程度進(jìn)行處理，以保證自身權(quán)利能夠得到保障。接下來(lái)，就跟著小編一...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
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來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:09補(bǔ)充回答： 1、如果乙向甲要求賠償，可以索要的是全部醫(yī)療費(fèi)（按醫(yī)院票據(jù)算）＋誤工費(fèi)（住院期間＋出院后醫(yī)生證明需要休養(yǎng)的時(shí)間，應(yīng)是不只3個(gè)月）＋護(hù)理費(fèi)＋交通費(fèi)＋住院伙食費(fèi)＋適當(dāng)?shù)臓I(yíng)養(yǎng)費(fèi)。如果乙的月工資有證據(jù)證明確實(shí)是10000，向甲索要5...
因工傷住院老板不給交治療費(fèi)怎么辦(工傷在醫(yī)院老板不拿錢治療怎么辦)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2023-03-20 20:31發(fā)生工傷首先應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定：職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位未申請(qǐng)的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請(qǐng)。申請(qǐng)時(shí)需提供：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表，存在勞動(dòng)關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。 其次應(yīng)申請(qǐng)...
該如何給老板說(shuō)報(bào)工傷險(xiǎn)(老板沒(méi)有買工傷保險(xiǎn),發(fā)生了工傷怎么報(bào))
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-03-10 00:14就直接說(shuō)已經(jīng)受傷這么長(zhǎng)時(shí)間了，這個(gè)工傷處理的流程是什么樣子的，直接問(wèn)就好?！ ?員工在工作過(guò)程中受傷，應(yīng)該按照工傷流程進(jìn)行?！ ≡诠鹿手校瑧?yīng)該由工傷保險(xiǎn)基金和單位共同承擔(dān)賠償責(zé)任?！ T工受傷后存在后遺癥，那么是需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，根...
工傷如何和老板談判，工傷如何跟老板談判
來(lái)源：債權(quán)債務(wù) 時(shí)間：2022-06-14 20:45工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂 工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂的．．．賠償金額有多高完全不知道的．．．真可憐首先確定下，是要按月按照不低于工資的３０％支付，還是按月按照不低于２２％支付，我們現(xiàn)在定為不低于不低于２２％；這是根據(jù)...
和老板談工傷的的詞語(yǔ)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:20就直接說(shuō)已經(jīng)受傷這么長(zhǎng)時(shí)間了，這個(gè)工傷處理的流程是什么樣子的，直接問(wèn)就好。 員工在工作過(guò)程中受傷，應(yīng)該按照工傷流程進(jìn)行。 在工傷事故中，應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)基金和單位共同承擔(dān)賠償責(zé)任?！ T工受傷后存在后遺癥，那么是需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，根...
工傷欠醫(yī)院醫(yī)療費(fèi)老板不給怎么辦
來(lái)源：交通事故 時(shí)間：2021-08-31 06:37工傷欠醫(yī)院醫(yī)療費(fèi)老板不給怎么辦依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，工傷治療產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)是由工傷保險(xiǎn)支付的，如果沒(méi)有購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付，用人單位不支付的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁追討醫(yī)療費(fèi)用。相關(guān)法律規(guī)定《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受...
錯(cuò)過(guò)工傷認(rèn)定，還能要求按工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償嗎
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-07-13 11:29裝卸工在勞動(dòng)中不慎被玻璃板砸傷腳趾，造成十級(jí)傷殘。其所在公司支付了前期治療費(fèi)用后，以雙方系雇用關(guān)系為由，不肯再支付醫(yī)療費(fèi)，又因未為其申請(qǐng)而錯(cuò)過(guò)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者主張按工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償，用人單位卻置之不理。法律該如何判定呢？2012年2月中旬，杜玉...
工傷賠償與人身?yè)p害賠償，誰(shuí)高誰(shuí)低
來(lái)源：交通事故 時(shí)間：2021-09-18 23:00案情簡(jiǎn)介： 石某承包了某造船廠部分來(lái)料加工工作，并雇傭了21周歲的小年輕張某等十人作為工人，工資1500元/月。2006年7月11日張某在搬運(yùn)角鐵過(guò)程中，一根角鐵沒(méi)拿穩(wěn)，正好砸到了張某的右小腿上。后張某被緊急送往當(dāng)?shù)蒯t(yī)院檢查，X片示：右脛...
工傷賠償法律網(wǎng)(工傷賠償法律網(wǎng)首頁(yè))
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:20我是做人事的,我正確的來(lái)回答你 或許能給予你點(diǎn)幫助! 受傷以后,首先看你有沒(méi)有和單位簽定勞動(dòng)和同或者有沒(méi)有保險(xiǎn),如果有保險(xiǎn)應(yīng)該是保險(xiǎn)公司賠付,如果沒(méi)有就屬于老板個(gè)人賠付了, 在你進(jìn)入醫(yī)院過(guò)后,得到治療,治療期間你所有的費(fèi)用均由單位承擔(dān),治...
右手食指一節(jié)截止了怎么賠償
來(lái)源：其它 時(shí)間：2022-04-20 14:12職工進(jìn)行工作期間，有時(shí)因?yàn)樽陨硎韬龌蛘咴O(shè)備問(wèn)題等諸多因素導(dǎo)致自身受傷的狀況就是工傷的一種類型。而手指斷裂等問(wèn)題也是時(shí)有發(fā)生，員工在遇到這種情況時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵守工傷賠償?shù)囊?guī)則，按照程度進(jìn)行處理，以保證自身權(quán)利能夠得到保障。接下來(lái)，就跟著小編一...