2023-06-06 16:02發(fā)布
法律咨詢： 1、我從2005年進(jìn)入公司，第一份合同到08年10月份到期，公司忘記與我續(xù)簽，后來在09年3月份補(bǔ)簽了此份合同，簽訂日期雙方均為09年3月份，有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同，期限分別為一年，兩年，一年，現(xiàn)在第三...
用人單位不續(xù)簽合同，要給員工補(bǔ)償金。勞動(dòng)合同過期不續(xù)簽怎么處理…如果公司12月份再解除，應(yīng)該給你補(bǔ)償金（規(guī)定勞動(dòng)合同期滿需要提前30天書面通知，未通知的需要向職工支付代通知金，延遲一天支付一日）。 現(xiàn)在簽不簽定的主動(dòng)權(quán)應(yīng)該說在你那了！如果你...
網(wǎng)貸停息掛賬申請(qǐng)辦法怎么寫1.我是借款人，我的一些債務(wù)一共有四家，期限分別是三個(gè)月、六個(gè)月、九個(gè)月、一年，我能否分別用四家公司的因?yàn)槊x去貸款，需要 我本人到前三家公司來開具一個(gè)專用賬戶，然后將四家公司的力的欠款進(jìn)行分別提現(xiàn)分別還清？2.我...
案情： 不與勞動(dòng)者簽勞動(dòng)合同是違法行為。日前，紹興縣人民法院審理了一起勞動(dòng)糾紛案，一企業(yè)門衛(wèi)因不滿工作單位不簽合同，干了4個(gè)月之后離職，并將用人單位告上法庭。最后，企業(yè)因未簽勞動(dòng)合同要向門衛(wèi)支付雙倍工資。 35歲的河南人鄭*傅于去年5月1...
在同一單位連續(xù)工作滿10年，員工提出簽訂無固定期限勞動(dòng)合同，用人單位卻以勞動(dòng)合同到期拒絕續(xù)簽，勞動(dòng)者是否可以主張此舉違法而獲得賠償呢?近日，連城縣法院在審理一起勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛案件中，依法認(rèn)定用人單位違法解除勞動(dòng)關(guān)系，判決用人單位支付勞動(dòng)者賠償...
依據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者在一個(gè)月內(nèi)未簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付雙倍工資?！吨腥A人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。...
依據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者在一個(gè)月內(nèi)未簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付雙倍工資。《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。...
如果你不簽合同，公司不會(huì)賠償你。只有公司不和你簽約，才會(huì)賠償。但是，既然你是2007年3月開始工作，但是保險(xiǎn)是11月份開始的，公司也有過錯(cuò)。如果你在2007年3月開始為企業(yè)服務(wù)時(shí)已經(jīng)不是學(xué)生了，企業(yè)應(yīng)該從2007年3月開始為你繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)。...
信用卡分期不還錢的話，產(chǎn)生的影響會(huì)比較嚴(yán)重，要是三期都沒有還的話，連續(xù)的話建議以后要按時(shí)還錢，不然再有的話會(huì)被銀行拉入黑名單，再嚴(yán)重的話會(huì)被銀行起訴。信用卡不還錢的影響：對(duì)以后申辦信用卡有影響對(duì)以后貸款還款的利息會(huì)有影響；對(duì)信用卡的正常使用...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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不與勞動(dòng)者簽合同是否能向企業(yè)索賠
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工作滿十年續(xù)簽遭拒，勞動(dòng)者能否獲得賠償
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今年有哪些信用卡逾期(今年有哪些信用卡逾期)
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