2023-06-06 17:45發(fā)布
江蘇蘇州園區(qū)某兩家日資電子、電工企業(yè)互為關(guān)聯(lián)企業(yè),生產(chǎn)同樣品牌的電子產(chǎn)品零部件。 兩家企業(yè)制造部的助理工程師薪資結(jié)構(gòu)相同,均為如下計(jì)算方式:基本工資(2000元)+崗位補(bǔ)貼(1000元)+浮動(dòng)績(jī)效工資(0...
根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,勞動(dòng)者可以享有法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚育假等假期。 這些假期屬于法定權(quán)利,對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)說(shuō),可主動(dòng)地行使權(quán)利。但在實(shí)際生活中,用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商或者強(qiáng)制性安排...
典型案例甲于2013年3月28日入職公司。公司于2017年1月19日基于甲嚴(yán)重違紀(jì)的行為解除與甲的勞動(dòng)合同。甲主張:2016年度的在職激勵(lì)金在公司解除甲的第二天即2017年1月20日發(fā)放,侵犯了甲的權(quán)利,公司應(yīng)向甲補(bǔ)發(fā)激勵(lì)金22000元。公...
這個(gè)行業(yè)是和你的業(yè)務(wù)掛鉤的你能收回來(lái)的多,你的工資就多看你的運(yùn)氣和能力啦理論上是要一科,但是你要是能表現(xiàn)出超本科的能力他們也不會(huì)拒絕的他們的目的是要收回錢(qián)不是要招回本科信用卡逾期多久會(huì)被起訴呢?三個(gè)月左右信用卡逾期超過(guò)三個(gè)月左右,那么銀行將...
什么叫績(jī)效工資包含哪些內(nèi)容 什么叫績(jī)效工資包含哪些內(nèi)容?請(qǐng)注意:基本工資+崗位工資+績(jī)效工資(額外)(包含考核工資、獎(jiǎng)金、油卡(績(jī)效工資發(fā)放)、晚餐折扣、各種員工商業(yè)保險(xiǎn)金、過(guò)節(jié)獎(jiǎng)等)=績(jī)效工資個(gè)人所得稅計(jì)算方式也是一樣,=(基本...
轉(zhuǎn)載以下資料供參考 薪資管理制度 1.目的規(guī)范公司工資管理,融洽勞資關(guān)系,激勵(lì)員工士氣,有利于調(diào)動(dòng)全體員工的積極性,以配合公司經(jīng)營(yíng)管理和發(fā)展需要,特參照國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定本制度。 2.? 薪資方案說(shuō)明 2.1薪資管理原則 2....
不少在職場(chǎng)工作的小伙伴都知道,公司為了一系列的利益牽扯和人員糾紛,大部分都會(huì)采用工資保密制度。這個(gè)制度在入職簽訂勞動(dòng)合同時(shí)就會(huì)一起附帶到合同里,將其作為一項(xiàng)協(xié)議強(qiáng)制大家遵守?! 〉亲鳛閭€(gè)人的薪資保密,對(duì)于我們個(gè)人而言真的是公平嗎?如果...
招待費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)限額 招待費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)限額5000元,一天一扣。百度上或者知乎上一搜就能看到,不過(guò),并不是每個(gè)企業(yè)都要發(fā)薪資表來(lái)扣除員工招待費(fèi)的。一般國(guó)有企業(yè)、500強(qiáng)外企、大型民營(yíng)企業(yè)才需要發(fā)薪資表,大部分的私營(yíng)企業(yè)不扣,如果發(fā)薪資...
12月7日發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化落實(shí)新冠肺炎疫情防控措施的通知》規(guī)定,明確新冠感染者隔離期調(diào)整為7天,密接隔離期調(diào)整為5天。 今天將企業(yè)出現(xiàn)陽(yáng)性員工可能涉及到的5種情況4個(gè)問(wèn)題整理出來(lái),供大家參考: 一...
按照國(guó)家規(guī)定五一勞動(dòng)節(jié)屬于法定節(jié)日,放一天假。根據(jù)《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》及國(guó)務(wù)院辦公廳通知,全體公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假。部分公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,則不補(bǔ)假。 《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于202...
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強(qiáng)行給員工放假法律風(fēng)險(xiǎn)解析
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信用卡逾期催收員薪資 為什么信用卡催收員的工資高
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