2023-06-06 08:31發(fā)布
工傷保險(xiǎn)老板不給報(bào)自己可以報(bào)么 工傷保險(xiǎn)老板不給報(bào)自己可以報(bào)么?公司不交工傷保險(xiǎn)應(yīng)該由哪個(gè)部門來審核呢?隨著互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的到來和國家政策的轉(zhuǎn)變,許多國企和事業(yè)單位都開始擁抱互聯(lián)網(wǎng)+、加強(qiáng)與外部的溝通合作,特別是互聯(lián)網(wǎng)+金融金融。實(shí)...
裝卸工在勞動(dòng)中不慎被玻璃板砸傷腳趾,造成十級傷殘。其所在公司支付了前期治療費(fèi)用后,以雙方系雇用關(guān)系為由,不肯再支付醫(yī)療費(fèi),又因未為其申請而錯(cuò)過工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者主張按工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償,用人單位卻置之不理。法律該如何判定呢?2012年2月中旬,杜玉...
打工和老板一般是雇傭或勞動(dòng)關(guān)系。按雇傭關(guān)系算,雇員受傷,雇主要負(fù)責(zé)。 【第十一條】 雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,也可以請求雇主承擔(dān)賠償...
那得看是多重的傷,即使想私了也最好先申報(bào)工傷認(rèn)定,然后申請勞動(dòng)能力等級鑒定,鑒定后結(jié)論出來了,再根據(jù)鑒定級別要求公司賠償,否則老板說多說少都不合適?! ?/p>
一般工傷不建議私了,最好先申請工傷認(rèn)定,賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào),如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料:工...
私了工傷協(xié)議 甲方(用人單位或老板):_________ 乙方(員工或傷者):_________ 甲乙雙方當(dāng)事人就____于____年____月____日在工地上班時(shí)意外受傷一事,雙方經(jīng)過平等友好協(xié)商,就此次事宜達(dá)成如下協(xié)議: 1、除甲方已...
工傷保險(xiǎn)待遇主要的補(bǔ)償是:醫(yī)療費(fèi)、 一次性傷殘補(bǔ)助金( 個(gè)月本人工資)、 一次性就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定,解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?、 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定,解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?、 、停工留薪期工資(...
隨著勞動(dòng)法的不斷完善,勞動(dòng)糾紛事件越來越少,但也還是存在很多勞動(dòng)糾紛,比如,發(fā)生工傷事故,老板卻不愿意給予賠償,那么,工傷老板不賠償怎么辦,可以起訴嗎?下面為您詳細(xì)介紹。希望下屬內(nèi)容是對您有所幫助的。 在實(shí)踐中,工傷老板不賠償怎么辦,可以...
已經(jīng)形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)由單位依照工傷保險(xiǎn)來進(jìn)行賠償,在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)由單位向勞動(dòng)保障部門申請工傷認(rèn)定,單位不予辦理的,事故發(fā)生之日起1年內(nèi),當(dāng)事人可以向勞動(dòng)保障部門申請工傷認(rèn)定。單位對勞動(dòng)關(guān)系不予承認(rèn)的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁部門申...
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錯(cuò)過工傷認(rèn)定,還能要求按工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償嗎
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工傷如何跟老板私了?該怎么說(工傷如何跟老板私了?該怎么說)
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