2023-06-06 11:27發(fā)布
常聽(tīng)打工人說(shuō):我還在試用期,得老實(shí)規(guī)矩點(diǎn)。之所以這樣說(shuō)是因?yàn)樵囉闷谑怯萌藛挝缓蛦T工相互考核的時(shí)期,而在勞動(dòng)力市場(chǎng)勞動(dòng)者供大于求的情形下,更多的是用人單位在考核員工,員工怕用人單位以其不符合用人單位錄用條件來(lái)辭退員工,而且試用期以這個(gè)理由來(lái)辭...
被公司辭退,明天不用來(lái)上班了。那面對(duì)公司這樣的強(qiáng)勢(shì),身為打工人的除了氣憤和忐忑以外,應(yīng)該如何合理進(jìn)行法律維權(quán)? 首先,要搞清楚公司辭退你的理由。一般情況下,人事或者老板會(huì)說(shuō)你試用期不合格或者你能力不符合公...
在就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻的當(dāng)下,找到一份合適的工作十分難得,對(duì)于找到工作的人,大多在初入崗位時(shí)與單位會(huì)有試用期的約定,很多在試用期并沒(méi)有約定工資,導(dǎo)致很多人在試用期結(jié)束后,困惑是否能要求支付試用期勞動(dòng)報(bào)酬。 案...
用人單位與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,并依據(jù)勞動(dòng)合同期限長(zhǎng)短約定不同的試用期,主要是為了考察所招用的勞動(dòng)者是否符合用人單位所提出的要求和標(biāo)準(zhǔn)。在試用期內(nèi),如果勞動(dòng)者符合用人單位的錄用條件和標(biāo)準(zhǔn),雙方將繼續(xù)履行訂立的勞動(dòng)合同;如果勞動(dòng)者被證明不符...
終于想到了一個(gè)兩全其美的解決辦法來(lái)辭退不合格的試用期員工了,既不會(huì)令他感到自尊心受挫,也不會(huì)讓我覺(jué)得開(kāi)口讓別人走路很于心不忍。之所以于心不忍,是因?yàn)檫@個(gè)員工是之前離職的員工介紹過(guò)來(lái)的,匆匆忙忙把他從老家直接叫到北京的??蓭讉€(gè)月干下來(lái),工作沒(méi)...
一、實(shí)習(xí)生因拒吃生雞蛋被辭退 近日, 河南鄭州一實(shí)習(xí)生因拒絕生吃雞蛋被辭退, 該公司人事經(jīng)理稱(chēng), 生吃雞蛋是公司員工手冊(cè)里注明的。 當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)表示, 已接到該實(shí)習(xí)生的電話(huà),目前正在與其溝通處理。 二、實(shí)習(xí)期如何保護(hù)自身權(quán)益 ...
有限公司 員工鑒定表 姓名 性別 年齡 籍貫 學(xué)歷 經(jīng)歷 試用部門(mén) 職務(wù) 薪酬 工資 元 人力資源部 通知 編號(hào) 試用期 年 月至 年 月共 天 津貼 元 經(jīng)理 試用結(jié)果 考核意見(jiàn) □試用期滿(mǎn)意,請(qǐng)照原工資辦理...
甲方:株洲電腦網(wǎng)絡(luò)協(xié)會(huì)法定代表人:肖-斌 乙方: 中國(guó)商業(yè)傳播網(wǎng)由株洲縣電腦網(wǎng)絡(luò)協(xié)會(huì)主辦,負(fù)責(zé)本網(wǎng)站的建設(shè)及全國(guó)各省的業(yè)務(wù)開(kāi)拓,為適應(yīng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展,特選拔50名應(yīng)屆高中畢業(yè)生進(jìn)行內(nèi)部定向強(qiáng)化培訓(xùn),經(jīng)甲、乙雙方自愿,達(dá)成如...
1、未簽合同根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定:用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。因此企業(yè)在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)應(yīng)支付雙倍工資。若未支付,職工可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 2、若簽了合同,根據(jù)《...
甲方(用人單位)名稱(chēng): 地址: 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人): 乙方(勞動(dòng)者)姓名: 性別: 年齡: 身份證號(hào)碼: 現(xiàn)在住址: 甲方因生產(chǎn)(工作)需要,招聘(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為甲方員工。根據(jù)《中華人民共和國(guó)中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》...
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企業(yè)考核員工試用期是否能隨意開(kāi)除
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被公司辭退如何進(jìn)行維權(quán)?
來(lái)源:公司法 時(shí)間:2022-12-09 10:50被公司辭退,明天不用來(lái)上班了。那面對(duì)公司這樣的強(qiáng)勢(shì),身為打工人的除了氣憤和忐忑以外,應(yīng)該如何合理進(jìn)行法律維權(quán)? 首先,要搞清楚公司辭退你的理由。一般情況下,人事或者老板會(huì)說(shuō)你試用期不合格或者你能力不符合公...
試用期未約定工資,被辭退能要工資嗎?
來(lái)源:其它 時(shí)間:2023-03-20 11:13在就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻的當(dāng)下,找到一份合適的工作十分難得,對(duì)于找到工作的人,大多在初入崗位時(shí)與單位會(huì)有試用期的約定,很多在試用期并沒(méi)有約定工資,導(dǎo)致很多人在試用期結(jié)束后,困惑是否能要求支付試用期勞動(dòng)報(bào)酬。 案...
職工試用期被無(wú)故辭退怎么判斷職工是否符合錄用條件
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