2023-06-06 05:08發(fā)布
1、工傷員工在治療期,單位不能解除勞動(dòng)合同,根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定,員工可以根據(jù)診斷進(jìn)行停工留薪治療,最多可以達(dá)1年,如果傷勢(shì)太重可以延長(zhǎng)。在停工留薪期,員工的一切工資福利照發(fā)。 2、你可以向勞動(dòng)監(jiān)察投訴也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
沒(méi)有訂立勞動(dòng)合同,用人單位已經(jīng)違法在先,應(yīng)該按照《勞動(dòng)合同法》第82條承擔(dān)法律責(zé)任,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付2倍的工資,并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同。 員工故意不簽勞動(dòng)合同怎么辦 1、員工故意不簽勞動(dòng)合同時(shí),如何避免支付二倍工資。 首先,根據(jù)《...
勞動(dòng)合同上有沒(méi)有標(biāo)注?因?yàn)殂y行內(nèi)部我不是太清楚,但根據(jù)國(guó)家頒布的勞動(dòng)法規(guī)定,一般提前30天通知就可以離職了。從法理上說(shuō)銀行這么做貌似不合法,合同到期勞動(dòng)關(guān)系終止,單位不予辦理離職手續(xù)的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。當(dāng)然,具體情況最好到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門進(jìn)...
回答這個(gè)問(wèn)題前應(yīng)該明白等下要用的四個(gè)基本概念: 交易日,指你刷刷刷后交易入賬日 賬單日,指銀行出賬單的日子 還款日,指賬單上寫(xiě)著的那個(gè)最后還款日 最低還款額,其計(jì)算方式是信用額度內(nèi)消...
簽了合同可以口頭開(kāi)除員工嗎 單位以職工違反勞動(dòng)紀(jì)律等理由解除勞動(dòng)合同,要達(dá)到一定程度才可以,或者是雙方勞動(dòng)合同約定的,或者是單位規(guī)章制度明確規(guī)定的。 開(kāi)除是解除被處分人與行政機(jī)關(guān)人事關(guān)系的紀(jì)律制裁方式,也是最為嚴(yán)厲的制裁方式。被開(kāi)除后,被...
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工傷后可以曠離違法嗎(自離影響工傷賠償嗎)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-07-13 08:421、工傷員工在治療期,單位不能解除勞動(dòng)合同,根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定,員工可以根據(jù)診斷進(jìn)行停工留薪治療,最多可以達(dá)1年,如果傷勢(shì)太重可以延長(zhǎng)。在停工留薪期,員工的一切工資福利照發(fā)。 2、你可以向勞動(dòng)監(jiān)察投訴也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
沒(méi)簽勞動(dòng)合同要扣百分之30嗎
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逾期為辦曠離(逾期為辦曠離)
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簽了合同可不可以口頭開(kāi)除員工
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