2023-06-06 16:50發(fā)布
張三今年有5天的年休假，本來準(zhǔn)備放到12月20日休的，但是最近公司的不少員工都陽了，張三這個(gè)天選打工人工作就更忙了，根本不可能在年底休假了。 張三聽說，年休假都是有有效期的，到年底就自動(dòng)清零了，張三這沒休...
轉(zhuǎn)眼已到年底，許多人會(huì)選擇年底離職，那么積攢沒休的年假該如何處理？ 根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第三條：職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休...
案情簡(jiǎn)介：陳某通過網(wǎng)上求職，應(yīng)聘進(jìn)入某電銷公司，從事客服工作。雙方簽訂2014年2月1日至2016年1月31日的勞動(dòng)合同。陳某酷愛旅游，每年都會(huì)與朋友相約進(jìn)行一次長(zhǎng)途旅游。2015年年底，因?yàn)樾枰獬雎糜?，陳某向公司提出將?dāng)年5天年休假一次...
最近因勞動(dòng)爭(zhēng)議來律所咨詢的人很多，不少涉及到年假的問題。在現(xiàn)實(shí)中，很多公司規(guī)定員工在本公司工作滿12個(gè)月后才有資格享受年假。 至于年假休幾天，也是從入職本公司那日開始起算。另外還規(guī)定，本年度未休完的年假年...
來源：天津高法每年到了過年這個(gè)節(jié)骨眼上有沒有年終獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)能拿多少成了每一位打工人最關(guān)心的問題針對(duì)員工的年終獎(jiǎng)有公司竟做了這樣的規(guī)定休了年假，就不能拿年終獎(jiǎng)近日遼寧一公司在內(nèi)部管理?xiàng)l例中規(guī)定員工要得到年終獎(jiǎng)勵(lì)和福利需要符合未休年假的條件而正...
工資延遲發(fā)有違約金嗎依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，用人單位延遲發(fā)放勞動(dòng)者工資的，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付工資，勞動(dòng)者可以要求支付賠償金，但沒有違約金的?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第九十一條 用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益情形之一的，由勞動(dòng)行政部...
有人問：為什么到年底年初辭職的人那么多？其實(shí)這已經(jīng)成為了一種趨勢(shì)。為了保護(hù)好自己的利益，年底年初辭職的人，這些法律知識(shí)你得仔細(xì)看看!1、一般而言，提前30日+書面形式通知，這就是法律規(guī)定的全部要件。單位想增加任何一個(gè)阻攔的理由，都是法外設(shè)置...
欠了十六萬債我不想活了，真的負(fù)債活不下去了我快死了怎么辦?現(xiàn)在的支付寶情況是該還多少錢?想和廣大同胞分享一下我的賬單經(jīng)歷。 我從2016年底拖著欠款中的三十不到 20萬到現(xiàn)在為止，每個(gè)月工資差不多就是扣除房租加上一些吃喝拉撒以及差不多已經(jīng)...
年終獎(jiǎng)年底雙薪是什么意思 年終獎(jiǎng)年底雙薪是什么意思？會(huì)計(jì)工作中的會(huì)計(jì)科目一定要記牢在財(cái)政部《關(guān)于貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》若干問題的意見》中，會(huì)計(jì)發(fā)放薪酬以稅法中的預(yù)提替代稅法中的計(jì)提，計(jì)稅基礎(chǔ)、個(gè)人所得稅、薪酬報(bào)酬支出稅率...
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職工請(qǐng)年休假需要用人單位批準(zhǔn)
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年假應(yīng)該怎么休?未休年假會(huì)被清零嗎？
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年假應(yīng)該怎么休?未休年假會(huì)被清零嗎？
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