我想問一下公司用勞動者每月的工作超時時間4小時錢已經(jīng)給了是按照1點(diǎn)五倍給的現(xiàn)在要用這個時間來給我們上副班培訓(xùn)關(guān)鍵是白天培訓(xùn)晚上還要上夜班12小時還出了一系列的懲罰機(jī)制遲到早退扣獎金百分之20無故缺席扣獎百分之50還要關(guān)系到年底考核我覺得不太合理我的超時時間這兩百塊不要了不行嗎麻煩律師給說道說道
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