我呆的這個(gè)公司,底薪2500加提成,但是他提的要求是要有16個(gè)上門量,缺一個(gè)扣200,我目前只有四個(gè)上門量,但是這樣算出來(lái),下個(gè)月發(fā)工資的時(shí)候就沒(méi)錢,12×200=2400,再有2500,減去2400,除以22個(gè)工作日,得出我每日的工資在拿,我每日工資乘以實(shí)際上班天數(shù)12天的話,我就沒(méi)有多少錢,合同上規(guī)定,底薪是2500,他這樣算是亂克扣工資?我如果維權(quán)的話,可以得到應(yīng)得的工資嗎?
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