2023-06-06 05:06發(fā)布
裁判要旨合同是否為當事人的真實意思表示，應綜合簽約人在簽約之時是否具有代表權、合同相對人對簽約人的代表權是否進行了謹慎審查等情形進行判斷。合同上公章的真假并非判斷當事人真實意思表示的唯一依據(jù)。中華人民共和國最高人民法院民 事裁定書（2021...
【裁判要旨】合同是否為當事人的真實意思表示，應綜合簽約人在簽約之時是否具有代表權、合同相對人對簽約人的代表權是否進行了謹慎審查等情形進行判斷。合同上公章的真假并非判斷當事人真實意思表示的唯一依據(jù)。中華人民共和國最高人民法院民 事裁定書（20...
您好，感謝對捷信業(yè)務的關注。捷信集團是捷克在華最大的投資商之一，在銀監(jiān)會《消費金融公司試點管理辦法》的指導下，捷信消費金融有限公司在天津市設立，并于2010年底正式開業(yè)，該公司是中國首批四家試點消費金融公司中唯一一家外商獨資企業(yè)。在銀監(jiān)會2...
關于一審法院的審理程序是否適當?shù)膯栴}。第一，關于中鐵建設集團變更訴訟請求是否符合法律規(guī)定的問題?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P于適用的解釋》第二百三十二條規(guī)定:在案件受理后，法庭辯論結束前，原告增加訴訟請求，被告提出反訴，第三人提出與本案有關的訴訟請求，...
1.中華人民共和國建設部令第90號城市建設檔案管理規(guī)定 規(guī)范 哪里有 建設部關于修改《城市建設檔案管理規(guī)定》的決定 中華人民共和國建設部令第90號 信息類別： 法律法規(guī)規(guī)章類 信息項目： 部門規(guī)章 文件標題： 建設部關于修改《城市建設檔案管...
裁判要旨根據(jù)《最高人民法院關于民事執(zhí)行中變更、追加當事人若干問題的規(guī)定》第十五條的規(guī)定，作為被執(zhí)行人的法人，直接管理的責任財產(chǎn)不能清償生效文書確定的債務的，人民法院可以直接執(zhí)行該法人分支機構的財產(chǎn)。因此，人民法院在法人機構不能清償債務時，能...
裁判依據(jù)1住房和城鄉(xiāng)建設部財政部建設工程質(zhì)量保證金管理辦法 第一條 為規(guī)范建設工程質(zhì)量保證金管理，落實工程在缺陷責任期內(nèi)的維修責任，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》《建設工程質(zhì)量管理條例》《國務院辦公廳關于清理規(guī)范工程建設領域保證金的通知》和...
【最高法院裁判要點】當存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時，應由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位...
來源：勞動法庫【最高法院裁判要點】當存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時，應由違法轉(zhuǎn)包、...
01最高法院裁判要點當存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時，應由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位...
最多設置5個標簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.szhualiqz.com.cn/data/attach/logo/logo.png', '推薦 席亦舒 的問題《請問，在海外中鐵城建勞務，總公司國內(nèi)南昌中鐵城建集團有限公司》','http://www.szhualiqz.com.cn/lawask-451301.html','頁面編碼gb2312|utf-8默認gb2312'));){kind=link}
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
?在合同上加蓋“假章”能否認定并非當事人真實意思表示？
來源：合同事務 時間：2022-05-12 17:14裁判要旨合同是否為當事人的真實意思表示，應綜合簽約人在簽約之時是否具有代表權、合同相對人對簽約人的代表權是否進行了謹慎審查等情形進行判斷。合同上公章的真假并非判斷當事人真實意思表示的唯一依據(jù)。中華人民共和國最高人民法院民 事裁定書（2021...
最高法：在合同上加蓋“假章”能否認定并非當事人真實意思表示？(注意要點)
來源：合同事務 時間：2022-05-11 14:19【裁判要旨】合同是否為當事人的真實意思表示，應綜合簽約人在簽約之時是否具有代表權、合同相對人對簽約人的代表權是否進行了謹慎審查等情形進行判斷。合同上公章的真假并非判斷當事人真實意思表示的唯一依據(jù)。中華人民共和國最高人民法院民 事裁定書（20...
中鐵子悅薹捷信貸款公司(中鐵子悅薹捷信貸款公司)
來源：精選知識 時間：2022-03-29 15:31您好，感謝對捷信業(yè)務的關注。捷信集團是捷克在華最大的投資商之一，在銀監(jiān)會《消費金融公司試點管理辦法》的指導下，捷信消費金融有限公司在天津市設立，并于2010年底正式開業(yè)，該公司是中國首批四家試點消費金融公司中唯一一家外商獨資企業(yè)。在銀監(jiān)會2...
最高法司法觀點：法院庭審結束后再行組織雙方質(zhì)證是否違法？
來源：其它 時間：2022-07-13 07:58關于一審法院的審理程序是否適當?shù)膯栴}。第一，關于中鐵建設集團變更訴訟請求是否符合法律規(guī)定的問題?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P于適用的解釋》第二百三十二條規(guī)定:在案件受理后，法庭辯論結束前，原告增加訴訟請求，被告提出反訴，第三人提出與本案有關的訴訟請求，...
建設檔案管理法律法規(guī)(中華人民共和國建設部令第90號城市建設檔案管理規(guī)定規(guī)范哪里有)
來源：其它 時間：2021-08-25 22:421.中華人民共和國建設部令第90號城市建設檔案管理規(guī)定 規(guī)范 哪里有 建設部關于修改《城市建設檔案管理規(guī)定》的決定 中華人民共和國建設部令第90號 信息類別： 法律法規(guī)規(guī)章類 信息項目： 部門規(guī)章 文件標題： 建設部關于修改《城市建設檔案管...
執(zhí)行程序中，能否追加被執(zhí)行人的分公司作為被執(zhí)行人??？
來源：公司法 時間：2021-09-09 00:12裁判要旨根據(jù)《最高人民法院關于民事執(zhí)行中變更、追加當事人若干問題的規(guī)定》第十五條的規(guī)定，作為被執(zhí)行人的法人，直接管理的責任財產(chǎn)不能清償生效文書確定的債務的，人民法院可以直接執(zhí)行該法人分支機構的財產(chǎn)。因此，人民法院在法人機構不能清償債務時，能...
建筑工程質(zhì)量保證金裁判依據(jù)及判例
來源：工程建筑 時間：2021-11-21 14:30裁判依據(jù)1住房和城鄉(xiāng)建設部財政部建設工程質(zhì)量保證金管理辦法 第一條 為規(guī)范建設工程質(zhì)量保證金管理，落實工程在缺陷責任期內(nèi)的維修責任，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》《建設工程質(zhì)量管理條例》《國務院辦公廳關于清理規(guī)范工程建設領域保證金的通知》和...
最高院判決：單位承擔工傷責任不一定要有勞動關系
來源：勞動工傷 時間：2021-12-14 14:43【最高法院裁判要點】當存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時，應由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位...
最高法終審判決：單位承擔工傷責任不一定要有勞動關系
來源：勞動工傷 時間：2021-11-19 11:07來源：勞動法庫【最高法院裁判要點】當存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時，應由違法轉(zhuǎn)包、...
最高院最新判例：單位承擔工傷責任不一定要有勞動關系
來源：勞動工傷 時間：2022-07-28 11:3901最高法院裁判要點當存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時，應由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位...