2023-06-06 14:10發(fā)布
懷孕辭職信怎么寫好簡短 懷孕辭職信怎么寫好簡短的話重復(fù)率比較低？怎么簡短有力地說明你為什么在這家單位要辭職？下面我們就通過幾個(gè)案例來進(jìn)行分析。案例一：員工小美考進(jìn)了一家單位，新到單位后被安排在做產(chǎn)假前，前３個(gè)月完全沒有單位在組織，...
曾阿牛是湖南某食品公司員工，勞動(dòng)合同期限為2017年7月14日到2020年12月31日。2017年7月24日，曾阿牛上白班，當(dāng)晚20點(diǎn)04分打卡下班返回公司的集體宿舍休息。7月25日凌晨3點(diǎn)左右，曾阿牛在宿舍床的上鋪睡眠中從床上跌落地上摔傷...
2017年7月28日，李春來與天山公司簽訂勞動(dòng)合同，并于2017年7月31日被派至青城公司工作。同年7月31日，李春來參加了青城公司的員工崗前培訓(xùn)，當(dāng)天中午11時(shí)17分刷卡在食堂就餐，吃完午飯后，向青城公司提交辭職申請(qǐng)，辭職理由是不想做。青...
半年前寫的離職申請(qǐng)，公司未給回復(fù)，默默給員工漲了工資還調(diào)崗，沒想到半年后，公司竟然同意了這份離職申請(qǐng)，并以此為由解除勞動(dòng)合同？公司是否違法解除勞動(dòng)合同？ 張三是某連鎖酒店的員工，在酒店任職的時(shí)候踏實(shí)肯干，...
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)認(rèn)定為工傷。 那么如果雙方?jīng)]有簽訂勞動(dòng)合同，在工作之中受傷還算工傷嗎？ 此前張三在某塑料公司上班，還沒來得及簽訂合同...
馬春花于1993年8月入職江門某銀行，2003年以來一直在運(yùn)營管理部工作。期間多次輪換部門和崗位。2010年10月31日，馬春花與公司簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。2012年5月16日，馬春花離職前最后一次換崗。2012年5月20日馬春花參考網(wǎng)上...
案情回顧據(jù)了解，2014年9月18日，甲公司與小明（化名）簽訂三年勞動(dòng)合同，合同到期后，雙方又于2017年7月27日重新續(xù)簽了三年的勞動(dòng)合同。2018年4月15日，小明在上班時(shí)間睡覺，被甲公司相關(guān)負(fù)責(zé)人員拍照存證，甲公司認(rèn)為小明行為屬于嚴(yán)重...
來源網(wǎng)絡(luò)案情簡介2008年9月，曾某應(yīng)聘到某通信技術(shù)企業(yè)工作，雙方約定，勞動(dòng)期限為三年，工作崗位為技術(shù)測試員。在工作期間，曾某周末都被要求加班，平時(shí)也有工作時(shí)間延長的情況，但公司未支付加班工資。為此，曾某曾多次向公司交涉，但公司一直未予理睬...
對(duì)員工而言，在單位食堂就餐是再平常不過的事，可有人偏偏在去吃飯前、吃飯過程中、飯后返回時(shí)遭遇意外。那么，這些吃出來的傷害是否構(gòu)成工傷呢?以下案例給出了答案?！〃勶埱埃喝ナ程猛局斜凰?gòu)成工傷 【案例】 因?yàn)楣ぷ餍枰炙胤宜诘墓疽?guī)定：...
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在公司宿舍睡覺滾落地下頭部重傷算工傷嗎？公司要賠錢嗎？
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在公司宿舍睡覺摔傷頭部，法院：不算工傷，公司需賠27萬！
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上班第一天就辭職，回家途中交通事故死亡，法院：屬工傷！
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公司拒付加班費(fèi)，員工有權(quán)辭職要補(bǔ)償嗎？
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吃飯受傷，也算工傷！記?。?種情形！
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