2023-06-06 08:50發(fā)布
工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付?! ?根據(jù)《工傷保險條例》第三十三條規(guī)定,工傷職工停止工作,治療工傷期間,包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間,稱為停工留薪期,按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變,由所在單位按月支...
手指骨裂能申請工傷嗎?要進行工傷鑒定,如過鑒定結(jié)果證明屬于工傷則可以申請。手指骨裂申請工傷認定的程序1?首先申請工傷認定,然后做勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果索賠;2?用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之...
上下班途中遭遇車禍的可認定為工傷。 根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: 1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...
甲在公司上班,月工資1萬,公司通過一公一私兩個賬號發(fā)放工資,以3000元標準為甲繳納社保。 某日,在公司安排的工作任務中,甲受傷,住院治療。休養(yǎng)兩個月后,甲向公司提出回廠上班,公司要求其簽署自愿放棄一次性...
職工進行工作期間,有時因為自身疏忽或者設備問題等諸多因素導致自身受傷的狀況就是工傷的一種類型。而手指斷裂等問題也是時有發(fā)生,員工在遇到這種情況時,應當遵守工傷賠償?shù)囊?guī)則,按照程度進行處理,以保證自身權利能夠得到保障。接下來,就跟著小編一...
網(wǎng)友提問:下班途中遇交通事故,肇事者全責,公司繳納了社保,并為其申請了工傷; 山東律師肖彩慧回答:既然交了社保也申請認定了工傷,那么單位只需支付其停工留薪期的工資即可,過了停工留薪期職工還不來上班可發(fā)通知要求其上班,否則可以按照曠工處理。職...
蘇州市吳江區(qū)人民法院民 事 判 決 書(2017)蘇0509民初481號原告黃某某,男,1973年3月11日出生,漢族,住河南省羅山縣。委托代理人許某某,江蘇某某律師事務所律師。被告吳江市華達機電設備工程有限公司,住所地江蘇省蘇州市吳江經(jīng)濟...
廣東省工傷六級傷殘賠償標準: 1、醫(yī)療費:以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右,單位支付20%) 2、住院伙食補助費:住院天數(shù)×100元/天×70%(社保支付) 3、交通費:按實際發(fā)生(社保支付) 4、安裝輔助器具:截肢才可以賠償,以假肢...
案情簡介: 錢某為江蘇省興化市某機械修理廠職工。2014年6月18日, 錢某在車間工作時左手小指末節(jié)受傷。 他住院治療6天后出院, 疾病診斷證明書記載 暫建議全休1個月。錢某在其臨時住所處休息一個月后直接回外地老家, 未再到單位上班。 2...
最多設置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
上班途中發(fā)生的工傷怎么補貼?(工傷不能干活公司能補貼工資的多少)
來源:精選知識 時間:2022-03-09 22:57工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付?! ?根據(jù)《工傷保險條例》第三十三條規(guī)定,工傷職工停止工作,治療工傷期間,包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間,稱為停工留薪期,按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變,由所在單位按月支...
手指骨裂能申請工傷嗎
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 22:31手指骨裂能申請工傷嗎?要進行工傷鑒定,如過鑒定結(jié)果證明屬于工傷則可以申請。手指骨裂申請工傷認定的程序1?首先申請工傷認定,然后做勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果索賠;2?用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之...
員工在上班途中發(fā)生交通事故怎么賠償(員工下班途中發(fā)生交通事故工傷如何賠償)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 07:24上下班途中遭遇車禍的可認定為工傷。 根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: 1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...
企業(yè)員工工傷保險待遇
來源:勞動工傷 時間:2021-08-29 16:36甲在公司上班,月工資1萬,公司通過一公一私兩個賬號發(fā)放工資,以3000元標準為甲繳納社保。 某日,在公司安排的工作任務中,甲受傷,住院治療。休養(yǎng)兩個月后,甲向公司提出回廠上班,公司要求其簽署自愿放棄一次性...
右手食指一節(jié)截止了怎么賠償
來源:其它 時間:2022-04-20 14:12職工進行工作期間,有時因為自身疏忽或者設備問題等諸多因素導致自身受傷的狀況就是工傷的一種類型。而手指斷裂等問題也是時有發(fā)生,員工在遇到這種情況時,應當遵守工傷賠償?shù)囊?guī)則,按照程度進行處理,以保證自身權利能夠得到保障。接下來,就跟著小編一...
交通事故工傷賠償(交通事故工傷賠償標準一覽表)
來源:精選知識 時間:2022-02-18 11:24網(wǎng)友提問:下班途中遇交通事故,肇事者全責,公司繳納了社保,并為其申請了工傷; 山東律師肖彩慧回答:既然交了社保也申請認定了工傷,那么單位只需支付其停工留薪期的工資即可,過了停工留薪期職工還不來上班可發(fā)通知要求其上班,否則可以按照曠工處理。職...
未繳納社會保險用人單位賠付相關案例
來源:其它 時間:2021-09-11 20:11蘇州市吳江區(qū)人民法院民 事 判 決 書(2017)蘇0509民初481號原告黃某某,男,1973年3月11日出生,漢族,住河南省羅山縣。委托代理人許某某,江蘇某某律師事務所律師。被告吳江市華達機電設備工程有限公司,住所地江蘇省蘇州市吳江經(jīng)濟...
工傷六級能賠20萬嗎(6級工傷賠多少錢)
來源:精選知識 時間:2021-12-21 16:31廣東省工傷六級傷殘賠償標準: 1、醫(yī)療費:以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右,單位支付20%) 2、住院伙食補助費:住院天數(shù)×100元/天×70%(社保支付) 3、交通費:按實際發(fā)生(社保支付) 4、安裝輔助器具:截肢才可以賠償,以假肢...
6級工傷一次性賠多少錢(工傷五六級賠償標準)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 05:51廣東省工傷六級傷殘賠償標準: 1、醫(yī)療費:以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右,單位支付20%) 2、住院伙食補助費:住院天數(shù)×100元/天×70%(社保支付) 3、交通費:按實際發(fā)生(社保支付) 4、安裝輔助器具:截肢才可以賠償,以假肢...
如何確定輕傷職工停工留薪期
來源:其它 時間:2022-04-04 11:41案情簡介: 錢某為江蘇省興化市某機械修理廠職工。2014年6月18日, 錢某在車間工作時左手小指末節(jié)受傷。 他住院治療6天后出院, 疾病診斷證明書記載 暫建議全休1個月。錢某在其臨時住所處休息一個月后直接回外地老家, 未再到單位上班。 2...