5.31日在一家公司入職了，到現(xiàn)在還沒有簽勞務合同，今天發(fā)了六月份的工資但是并不是足額支付的只發(fā)了底薪，老板一直在想著法子扣除我們的績效工資，但是這個績效考核也并未有明確的文本規(guī)章制度全部是口頭上說說。我在天眼查發(fā)現(xiàn)這家公司的法人代表是另有其人，老板只是股東、監(jiān)事，碰下這種情況我該如何處理呢。